pdf - 5 MB - Kloster Eberbach
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DAS JAHR 2012 IM RÜCKBLICK DER GESCHÄFTSFÜHRUNG<br />
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reitung. Eine arbeitsmedizinische Untersuchung durch den Medical-Airport-Service fand Ende Juni<br />
2012 statt, hierbei wurden unter anderem die Arbeitsplätze sowie die vorgefundenen Bedingungen<br />
auch im Umgang mit Gefahrenstoffen bewertet.<br />
Das Amt des gesetzlich vorgeschriebenen Leiterbeauftragten wurde von Herrn Struth übernommen<br />
– erstmals in der Stiftungshistorie. Dieses beinhaltet die jährliche Überprüfung aller vorhandenen<br />
Leitern und Tritte sowie deren Ausstattung mit einer Prüfplakette (ggf. nach Behebung möglicher<br />
Mängel).<br />
Auch im Jahr 2012 fanden wieder diverse teambildende Maßnahmen statt. Diese Teamevents liegen<br />
der Stiftungsleitung besonders am Herzen. Denn ohne ein funktionierendes Team sind die<br />
Masse an Arbeit und der Stress<br />
für eine Dienstbereitschaft an 365<br />
Tagen nicht zu gewährleisten.<br />
Am 05.06.2012 fand ein weiterer<br />
Chancentag statt, an dem die Bereichsleiter<br />
sowie einige weitere<br />
Mitarbeiter/innen teilnahmen. Thematisiert<br />
wurden strategische Aspekte<br />
und die Zukunftsgestaltung<br />
des <strong>Kloster</strong>s. Der Dienstbetrieb an<br />
diesem Tag wurde trotz Teilnahme<br />
vieler Mitarbeiter/innen am Chancentag<br />
aufrechterhalten. Neben<br />
<strong>Kloster</strong> <strong>Eberbach</strong> im Winter (Foto: Palmen)<br />
sehr ergebnisorientierten Arbeitsworkshops<br />
gab es auch Veranstaltungen,<br />
die eher teambildenden Charakter hatten. Der diesjährige Betriebsausflug (Draisinen-Fahrt<br />
in der Pfalz), die Weihnachtsfeier, das Spätsommer-Grillen vor der Weinlese mit den Hessischen<br />
Staatsweingütern. Außerhalb der Dienstzeit bietet der Vorstand monatliche Teamabende an (auf private<br />
Kosten), das Weihnachtsbaum-Singen, sowie Teilnahme an ausgewählten Veranstaltungen der<br />
Stiftung (LUMO-Story, Kinosommer, RMF-„Konzert Marienvesper“).<br />
Nachdem die Stiftung sich im Rahmen der inzwischen 5-jährigen Zusammenarbeit mit dem St. Vincenzstift<br />
Aulhausen mit einem kleinen Grillfest im <strong>Kloster</strong> für die tatkräftige Unterstützung bedankt<br />
hatte, revanchierte sich der Leiter des St. Vincenzstiftes, Herr Werner Thorn, bei den Stiftungsmitarbeitern<br />
mit einer Einladung zu einer Filmvorführung im Lindentheater Geisenheim. Dabei wurde<br />
gemeinsam mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Vorstellung „Ziemlich beste Freunde“ im<br />
Rahmen eines erneuten Teamabends besucht – außerhalb der Dienstzeit.