Ratgeber: Schulden abbauen - Schulden ... - Bundesregierung

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Verschuldung und Überschuldung
institut, Lebensversicherer, Bausparkasse, Untermieter
oder Vermieter usw. Der Drittschuldner darf nach Erhalt
des Beschlusses nicht mehr an Sie auszahlen, sondern
nur an die Gläubiger, die Forderungen erhoben haben.
Lohnpfändung: Ihr Arbeitgeber muss nach der Zu­
stellung des Pfändungs­ und Überweisungsbeschlusses
den pfändbaren Anteil Ihres Arbeitseinkommens be­
rechnen. Erst nachdem er die sogenannten unpfänd­
baren Lohnanteile, zum Beispiel Überstundenvergütung,
Weihnachts­ und Urlaubsgeld oder andere Zulagen,
abgerechnet hat, darf die Pfändungstabelle zur Anwen­
dung kommen. Sie enthält bestimmte Freigrenzen, um
das Existenzminimum zu sichern. Überstundenvergü­
tung, Weihnachts­ und Urlaubsgeld sind allerdings nicht
oder nicht in jedem Fall in voller Höhe unpfändbar.
www.bmj.de
(Suchwort: pfändungstabelle)
Die Pfändungstabelle wird alle zwei Jahre überprüft und
gegebenenfalls angepasst. Die Tabelle ist im Internet
abrufbar (Auszug siehe Seite 58).
Pfändung von laufenden Sozialleistungen: Es gelten
grundsätzlich dieselben Regeln und Pfändungsgrenzen
wie bei der Lohnpfändung. Die Pfändungstabelle wird
automatisch von der Arbeitsagentur, dem Rentenver­
sicherungsträger oder der Krankenkasse angewendet.
Generell unpfändbar sind insbesondere zweckgebundene
Sozialleistungen wie Hilfe zum Lebensunterhalt oder
Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung
(Sozialhilfe), Elterngeld bis zur Höhe von 300 Euro, Mut­
terschaftsgeld, Leistungen der Pflegeversicherung, Kinder­
geld und Wohngeld (es sei denn, Vermieter oder Immobi­
lienfinanzierer wollen auf das Wohngeld zugreifen).
Kontopfändung: Dabei haben die Gläubiger auf die
laufenden Einkünfte auf Ihrem Konto Zugriff. Diese