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14. Welche Serviceleistungen der Gehaltskasse würden Sie sich ...

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- Praktisches Üben des Apoausweises<br />

- Persönliche Information über Pensionen, Pflegezuschüsse<br />

- Keine, dafür die Umlage niedriger ansetzen<br />

- News<br />

- Wirtschaftsvergleiche mit ÖAK<br />

- (Zukunfts)Vorsorge<br />

- Pflegevorsorge<br />

- Zusatzver<strong>sich</strong>erung?<br />

- Vereinfachung <strong>der</strong> Lohnverrechnung<br />

- Fällt mir im Moment nichts ein<br />

- keine<br />

- Bis jetzt geht mir nichts ab<br />

- Pensionsvorsorge<br />

- Steuerliches<br />

- Zuschüsse, Urlaubsvertretungen<br />

- Bessere Stellenvermittlung<br />

- Stellenmarkt<br />

- Arbeitsrecht, Rechtsfragen zB Kollektivvertrag, Kündigungsfristen, Mutterschutz etc.<br />

- Pensionsvorsorge<br />

- Arbeitsrecht<br />

- Lohnverrechnungskontrolle<br />

- Arbeitsrecht/Kollektivvertrag in die Mappe<br />

- Steuertipps für DN<br />

- Pflegekostenzuschuss auch bei Angehörigen, die nicht im gemeinsamen Haushalt<br />

wohnen (Eltern!) = sind pflegebedürftig, wohnen aber oft woan<strong>der</strong>s und werden<br />

gepflegt.<br />

- Info vie email<br />

- Infoabende<br />

- Vermittlung von Pharmazeuten<br />

- Vermittlung von PKA<br />

- Stellenvermittlung optimieren<br />

- Haushaltszulage auch für Paare<br />

- Mehr Info über aktuelle Entwicklung in Apothekerstand (v.a. f. DN<br />

- Rezeptabrechnung updates – auch Bundesland-spezifische Bestimmungen z.B.<br />

enterale Ernährung in Sbg<br />

- Mehr e-mails als Info<br />

- Kollektivvertragsabschlüsse<br />

- Pension<br />

- Rechtsauskunft, unabhängige!<br />

- Dass auch die Unterschrift eines stv. Leiters anerkannt wird.<br />

- Apothekerausweis: Ausgabe bzw. Neuantrag wg. Namensän<strong>der</strong>ung<br />

- Finanzielle Unterstützung für Fortbildung für jede Mitglied persönlich und nicht nur für<br />

die Selbständigen (Apothekenbesitzer)<br />

- Freundlichere, kompetentere, hilfsbereiter – wird von uns allen bezahlt und daher<br />

sollte das Sich-bemühen <strong>der</strong> Mitarbeiter spürbar sein o<strong>der</strong> erst aktiviert werden!<br />

- Regelmäßige Information über steuerliche Anmeldungen bei Gehalt etc.<br />

Sozialver<strong>sich</strong>erung<br />

- Werbung für Studium von Österr. Pharmazeuten an den Universitäten<br />

- Stellenvermittlung von Pharmazeuten aus allen EU-Staaten<br />

- Einrichtung eines ND-Fonds<br />

- Fortbildungsvergütung<br />

- Familienzulage<br />

- Stellenvermittlung<br />

- Info über Zusatzleistungen, Ver<strong>sich</strong>erung<br />

- Genaueres über unser GK-System

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