BBQ-Geschäftsbericht 2011/2012 - BBQ Berufliche Bildung gGmbH

In Zusammenarbeit mit der Landesarbeitsgemeinschaft SCHULEWIRTSCHAFT und der Initiative START 2000
Plus des Arbeitgeberverbands Südwestmetall ermöglichen wir den Dialog und tragfähige Partnerschaften
zwischen Schulen und Unternehmen. Schülern bieten wir frühzeitig gezielte Unterstützung bei der Berufsorientierung
und engagieren uns für einen verbesserten Einstieg in Ausbildung und Beruf.
SCHULEWIRTSCHAFT
Servicestellen unterstützen Zusammenarbeit
Die Servicestellen SCHULEWIRTSCHAFT
unterstützen Schulen, Unternehmen
und die regionalen Arbeitskreise mit
einem breiten Beratungsangebot. In
der Information von Schulen und Unternehmen
über regionale und landes -
weite Schulprojekte, in der Beratung
bei Projekten und in der Unterstützung
beim Aufbau von Bildungspartner schaf -
ten sind sie mittlerweile unverzichtbar.
Mit den Servicestellen wird die Koope -
ration von Schulen und Unternehmen
landesweit gefördert und die ehrenamtliche
Struktur des SCHULEWIRT-
SCHAFT-Netzwerks in Baden-Würt temberg
weiter gestärkt.
Weiterentwicklung von Bildungspartnerschaften
Im März 2012 wurde eine Neu auf lage
der Ver einbarung zum Ausbau und
zur Weiter entwicklung von Bildungs-
partnerschaften zwischen Schulen und
Unternehmen unterzeichnet. Qualitätssicherung
und Nach haltigkeit bestehender
Partnerschaften rücken nun
in den Mittelpunkt. Für BBQ nichts
Neues, ist doch die Arbeit mit Schulen
traditionell langfristig und mit einem
hohen Qualitätsanspruch angelegt.
Vertiefte Berufsorientierung
Berufswahlkompass gibt Orientierung
Um den Übergang von der Schule in
die Ausbildung zu verbessern, haben
die Regionaldirektion Baden-Württem -
berg der Bundesagentur für Arbeit
und der Arbeitgeberverband Südwest -
metall im Rahmen einer landesweit
einmaligen Kooperation auch im Geschäftsjahr
2011/2012 BBQ mit der
Durchführung gemeinsamer Projekte
zur vertieften Berufsorientierung beauftragt.
Im Mittelpunkt steht der 2007
von BBQ entwickelte Berufswahlkompass.
Der Berufswahlkompass unterstützt
beim Übergang in den Beruf: Die Schü -
ler werden individuell vorbereitet und
beraten. Anhand einer Kompetenzana -
lyse und eines Berufsinteressentests
werden ihre Stärken und Neigungen
herausgearbeitet. Durch Betriebsbesichtigungen
und Praktika können sie
konkret Berufsfelder erleben. Ein Bewerbertraining
rundet das Programm
ab. Die BBQ-Projektleiter setzen das
Konzept aktuell in 57 Schulen in Baden-
Württemberg um.
Seit 2011 haben Schüler die Möglichkeit
im neu entwickelten Berufswahlkompass
Metall gewerblich-technische
Berufe kennenzulernen. Das Projekt
wird in enger Kooperation mit metallverarbeitenden
Betrieben durchgeführt.
Die Schüler erweitern durch Projektarbeit
und das Kennenlernen betrieblicher
Praxis gezielt ihr Berufswahlspektrum.
Der Einstieg in gewerblichtechnische
Berufe wird erleichtert und
Ausbildungsabbrüchen vorgebeugt.
BWK-Schülerinnen und Schüler beim Teamtraining
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