Kompaktwissen für neue Führungskräfte - Management Circle AG
Kompaktwissen für neue Führungskräfte - Management Circle AG
Kompaktwissen für neue Führungskräfte - Management Circle AG
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+++ <strong>Management</strong> <strong>Circle</strong> Intensiv-Seminar +++<br />
Unternehmerisches<br />
Know-how<br />
<strong>für</strong> <strong>Führungskräfte</strong><br />
➤ Bereichscontrolling ➤ Personalmanagement ➤ Arbeitsrecht<br />
Bereichscontrolling<br />
■ Controlling-Instrumente <strong>für</strong> <strong>Führungskräfte</strong><br />
■ Planung und Analyse Ihres Unternehmensbereichs<br />
■ Umsetzung und Bewertung von Strategien<br />
Personalmanagement<br />
■ Sicher agieren zwischen Geschäftsleitung und<br />
Mitarbeitern<br />
■ Leistung bewerten und fördern<br />
■ Mitarbeiter fachlich und disziplinarisch führen<br />
Arbeitsrecht<br />
■ Verträge richtig gestalten und verhandeln<br />
■ Sicherer Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragen<br />
■ Was Sie datenschutzrechtlich beachten müssen<br />
Bitte wählen Sie Ihren Termin:<br />
19. bis 21. Juli 2011 in München<br />
29. bis 31. August 2011 in Frankfurt/M.<br />
10. bis 12. Oktober 2011 in Berlin<br />
Hoher Lernerfolg<br />
durch begrenzte<br />
Teilnehmerzahl!<br />
Speziell konzipiert <strong>für</strong>:<br />
✔ <strong>Führungskräfte</strong><br />
✔ Teamleiter<br />
✔ Projektverantwortliche<br />
Ihre Experten:<br />
Prof. Dr. Hans-Ulrich Holst<br />
Hochschule Osnabrück,<br />
University of Applied Sciences<br />
Dr. Sven Tischendorf<br />
AC . Tischendorf Rechtsanwälte<br />
Uwe D. Wucknitz<br />
Level M <strong>Management</strong>beratung<br />
Ihr dreifaches PLUS:<br />
1. Wissen und Know-how speziell<br />
<strong>für</strong> <strong>Führungskräfte</strong><br />
2. Praxisnahe Beispiele und<br />
Fallstudien<br />
3. Experten mit umfangreicher<br />
Erfahrung<br />
Melden Sie sich jetzt an! Telefon-Hotline: 0 61 96/47 22-700
1. Seminartag<br />
Lenken Sie Ihren Bereich in die richtige Richtung<br />
Empfang mit Kaffee und Tee,<br />
Ausgabe der Seminarunterlagen ab 8.45 Uhr<br />
9.30 Herzlich willkommen<br />
■ Begrüßung durch den Seminarleiter<br />
■ Vorstellungsrunde und Abgleich der Seminar-<br />
inhalte mit Ihren Erwartungen als Teilnehmer<br />
9.45 Die moderne Controlling-Philosophie:<br />
Zusammenarbeit von <strong>Management</strong> und<br />
Controlling<br />
■ Praxisnahe Controlling-Konzeptionen<br />
■ Controlling als Dienstleistung <strong>für</strong> das<br />
<strong>Management</strong><br />
■ Grenzen des Controlling: Spannungsfeld<br />
Unternehmenskultur und -organisation<br />
10.30 Steuerung Ihres Verantwortungsbereiches<br />
mit Kennzahlen<br />
■ Erfolgssteuerung<br />
■ Finanz- und Liquiditätssteuerung<br />
■ Risikomanagement und -controlling<br />
– Grundlagen Risiko-Verständnis und<br />
Risiko-<strong>Management</strong><br />
– Risiken managen und das operative Geschäft<br />
– Verbindung zum Treasury<br />
– Fallstudie: Monte-Carlo-Simulation<br />
11.30 Kaffee- und Teepause<br />
11.45 Moderne Budgetierung – wie Sie Ihren<br />
Budgetierungsprozess verbessern<br />
■ Anforderungen an moderne Planungsmethoden<br />
■ Best Practice: Ausgewählte Fallbeispiele<br />
So behalten Sie die Kosten im Griff –<br />
Kostenmanagement und Investitionsentscheidungen<br />
■ Kostenrechnungssysteme im Überblick<br />
(Plan-, Soll-, Ist- und Normalkosten)<br />
■ Entscheidungsorientierung in der Kostenrechnung<br />
■ Methoden des Kostenmanagements<br />
■ Cash-orientierte Bewertung von<br />
Investitionsprojekten<br />
■ Klassische Invest-Kennzahlen – ein<br />
Innovationskiller<br />
Ihr Experte:<br />
Prof. Dr. Hans-Ulrich Holst, Professor <strong>für</strong> Financial Controlling, Rechnungswesen & <strong>Management</strong>,<br />
Hochschule Osnabrück, University of Applied Sciences, Osnabrück<br />
www.managementcircle.de/07-69139<br />
13.00 Business Lunch<br />
14.15 Unternehmensentwicklung und<br />
strategisches Controlling<br />
■ Strategie – eine Begriffsbestimmung<br />
■ Grundlagen: Geschäfts- und Unternehmensstrategien<br />
Umsetzung und Bewertung von Strategien<br />
■ Ursache-Wirkungsbeziehungen und nicht monetäre<br />
Kennzahlensysteme<br />
■ Darstellung und Verknüpfung der strategischen<br />
Ziele mit dem operativen Geschäft<br />
■ Ursache – Wirkungsbeziehungen verstehen und<br />
veranschaulichen<br />
■ Steuerung der Implementierung von Strategien<br />
15.45 Kaffee- und Teepause<br />
16.00 Wertorientierte Führung und<br />
das operative Geschäft<br />
■ Grundlagen Wertorientierter Führung<br />
■ EVA ® und CVA als zentrale betriebswirtschaftliche<br />
Kennzahl<br />
■ EVA ® und Unternehmensbewertung<br />
■ Wertorientierung und die (operativen)<br />
Werttreiber und Anreizsysteme<br />
Erfolgreich planen und umsetzen: Fallstudie<br />
„Strategische Unternehmensplanung”<br />
■ GAP-Analyse<br />
■ Generische Wettbewerbsstrategien und<br />
Erfahrungskurven<br />
■ SWOT-Analyse und Portfolio-Technik<br />
■ Denken und Planen in Szenarien<br />
18.00 Zusammenfassung des Seminartages und<br />
Gelegenheit <strong>für</strong> Ihre offenen Fragen<br />
ca.<br />
18.15 Ende des ersten Seminartages<br />
EVA ® ist eine eingetragene Marke von Stern Stewart & Co.
2. Seminartag<br />
Führen und motivieren Sie erfolgreich Ihr Team<br />
9.00 Es geht weiter<br />
■ Diese Themen erwarten Sie am<br />
zweiten Seminartag<br />
9.15 Die Erfolgsfaktoren in der<br />
Führungsfunktion<br />
■ Klarheit über Ziele, Aufgaben und Erwartungen<br />
gewinnen<br />
■ Mit Interessenkonflikten sicher umgehen<br />
■ Das eigene Team aus der Perspektive der<br />
Führungskraft betrachten<br />
10.45 Kaffee- und Teepause<br />
11.00 Wirkungsvolle Führung<br />
■ Mitarbeiter fachlich bzw. disziplinarisch führen<br />
■ Der effektivste Führungsstil <strong>für</strong> Ihre Position<br />
■ Praxis-Übung: „Mein bevorzugtes Führungs-<br />
verhalten”<br />
12.30 Business Lunch<br />
13.45 Personalentwicklung in der Praxis<br />
■ Die Basis der Personalentwicklung: quantitative<br />
und qualitative Personalplanung<br />
■ Mitarbeiterbeurteilung: Leistung und Potenzial<br />
der Mitarbeiter treffend einschätzen<br />
■ Wichtige Kompetenzen der Mitarbeiter bei<br />
der Arbeit entwickeln<br />
■ Interne und externe Angebote zur<br />
Personalentwicklung nutzen<br />
15.15 Kaffee- und Teepause<br />
Get-Together<br />
Ausklang des ersten Seminartages in informeller Runde.<br />
<strong>Management</strong> <strong>Circle</strong> lädt Sie zu einem kommunikativen<br />
Umtrunk ein. Entspannen Sie sich in angenehmer<br />
Atmosphäre und vertiefen Sie Ihre Gespräche mit<br />
Referenten und Teilnehmern!<br />
www.managementcircle.de/07-69139<br />
Ihr Experte:<br />
Uwe D. Wucknitz, Partner,<br />
Level M <strong>Management</strong>beratung, Weimar<br />
15.30 Performance <strong>Management</strong><br />
■ Die Motivation der eigenen Mitarbeiter steigern<br />
und De-Motivation bestmöglich verhindern<br />
■ Der effektive Einsatz von Anreizsystemen<br />
■ Instrumente wie „Führen mit Zielen” und<br />
„Leistungs-Feedback” richtig einsetzen<br />
■ Die Rolle von Gesundheitsmanagement und<br />
Work-Life-Balance<br />
17.00 Dialogrunde<br />
■ Fragen der Teilnehmer zu den Inhalten des<br />
Tages<br />
ca. 17.30 Ende des zweiten Tages<br />
Aktuell und auf den Punkt!<br />
Nutzen Sie unseren E-Mail-Service,<br />
um zeitgemäß Ihre Top-Themen<br />
bequem per E-Mail zu erhalten.<br />
Ihr persönliches Profil<br />
verwalten Sie unter: www.managementcircle.de/email<br />
So bewerten ehemalige Teilnehmer<br />
<strong>Management</strong> <strong>Circle</strong> Seminare:<br />
✔ „Gelungene Veranstaltung mit hohem<br />
Informationsgehalt.”<br />
✔ „Viel Info, sehr komprimiert, sehr gut vermittelt!”<br />
✔ „Informativ, rund, persönlich!”
3. Seminartag<br />
9.15 Es geht weiter<br />
■ Ausblick auf die Themen des dritten<br />
Seminartages<br />
9.30 Arbeitsrechtliche Grundlagen<br />
■ Rechtssichere Einstellung<br />
■ Arbeitsverträge und Inhalte richtig gestalten<br />
■ Arbeitsverhältnisse rechtssicher beenden<br />
■ Der richtige Umgang mit dem Betriebsrat<br />
11.00 Kaffee- und Teepause<br />
11.15 Gesellschaftsformen verstehen<br />
■ Kapitalgesellschaften, insbesondere GmbH<br />
und <strong>AG</strong><br />
■ Personengesellschaften, insbesondere<br />
Kommanditgesellschaft<br />
12.15 Business Lunch<br />
13.30 Die erfolgreiche Gestaltung und<br />
Verhandlung von Verträgen<br />
■ Welche Vertragstypen Sie kennen sollten<br />
■ Typische Fehlerquellen<br />
■ Bedeutung von <strong>AG</strong>B<br />
■ Auslandsbezug<br />
■ Englischsprachige Verträge<br />
15.00 Kaffee- und Teepause<br />
15.15 Wichtige Themenbereiche <strong>für</strong> Ihre<br />
Tätigkeit als Führungskraft<br />
■ Grenzen des Wettbewerbs – wann ist<br />
Wettbewerb unlauter und wann nicht?<br />
■ Datenschutz – was Sie als Führungskraft<br />
beachten müssen<br />
■ Grundzüge von M&A Transaktionen<br />
■ Prozesse und Schiedsverfahren<br />
www.managementcircle.de/07-69139<br />
Rechtssicher agieren als Führungskraft<br />
Ihr Experte:<br />
Dr. Sven Tischendorf, Partner,<br />
AC . Tischendorf Rechtsanwälte, Frankfurt<br />
16.45 Zusammenfassung des Seminartages und<br />
Gelegenheit <strong>für</strong> Ihre offenen Fragen<br />
ca. 17.00 Ende des Seminars<br />
Keine graue Theorie!<br />
In diesem Seminar wird Ihnen durch einen hohen<br />
Praxisbezug und Übungen das Wissen so vermittelt,<br />
dass Sie es zügig in Ihren Arbeitsalltag integrieren<br />
können und schnell die gewünschten Erfolge erzielen.<br />
Bitte beachten Sie auch unser Seminar<br />
B2B-Marketing<br />
27. und 28. Juli 2011 in Stuttgart<br />
6. und 7. September 2011 in Düsseldorf<br />
19. und 20. Oktober 2011 in München<br />
Nähere Informationen gibt Ihnen gerne Stephan Wolf<br />
Tel.: 0 61 96/47 22-700, Fax: 0 61 96/47 22-888,<br />
E-Mail: kundenservice@managementcircle.de<br />
AUCH ALS InHOUSE TRAInInG<br />
So individuell wie Ihre Ansprüche – Inhouse Trainings nach Maß!<br />
Zu diesen und allen anderen Themen bieten wir auch firmeninterne<br />
Schulungen an. Ihre Vorteile: Kein Reiseaufwand –<br />
passgenau <strong>für</strong> Ihren Bedarf – optimales Preis-Leistungsverhältnis!<br />
Ich berate Sie gerne und erstelle Ihnen ein individuelles Angebot.<br />
Rufen Sie mich an.<br />
Kathrin Tremmel<br />
Tel.: 0 61 96/47 22-615<br />
E-Mail: tremmel@managementcircle.de<br />
www.managementcircle.de/inhouse
Zum Seminarinhalt<br />
Unternehmerisches Know-how <strong>für</strong><br />
<strong>Führungskräfte</strong><br />
Als Führungskraft stehen Sie täglich vor rechtlichen,<br />
wirtschaftlichen und personellen Fragestellungen und<br />
müssen diese bestmöglich lösen.<br />
Dabei ist es zum einen wichtig, dass Sie sich in der<br />
aktuellen Gesetzeslage auskennen, die Ihre Arbeit als<br />
Führungskraft betrifft, um rechtssicher zu agieren.<br />
Weiterhin ist es Ihre Aufgabe, Ihren Verantwortungsbereich<br />
erfolgreich zu führen. Dazu gehört zum einen<br />
fundiertes Wissen über wirtschaftliche Zusammenhänge,<br />
Kennzahlen, Controlling-Instrumente und Strategien.<br />
Zum anderen stehen Sie als Führungskraft zwischen der<br />
Geschäftsleitung und Ihren Mitarbeitern. Sie müssen die<br />
Anforderungen „von oben” bestmöglich erfüllen, indem<br />
Sie Ihre Mitarbeiter richtig steuern und motivieren und in<br />
Ihrer Rolle als Führungskraft überzeugen.<br />
Zum Seminarinhalt<br />
Im dem speziell <strong>für</strong> Ihre Führungsposition konzipierten<br />
Seminar erhalten Sie Know-how, das <strong>für</strong> Ihre Funktion<br />
unabdingbar ist.<br />
Sie lernen am ersten Tag,<br />
✔ wie Sie Ihren Bereich mit Kennzahlen bewerten und<br />
steuern<br />
✔ wie Sie Ihre Budgets optimal planen<br />
✔ Strategien zu bewerten und umzusetzen<br />
Am zweiten Tag erfahren Sie,<br />
✔ wie Sie den Personalbedarf in Ihrem Verantwortungsbereich<br />
richtig planen<br />
✔ wie Sie Ihre Mitarbeiter beurteilen und motivieren<br />
✔ wie Sie in Ihrer Führungsrolle erfolgreich agieren und<br />
überzeugen<br />
Der dritte Tag vermittelt Ihnen essentielles Wissen zu<br />
✔ der Gestaltung von Verträgen<br />
✔ der rechtssicheren Einstellung und Beendigung von<br />
Arbeitsverhältnissen<br />
✔ wichtigen Gesellschaftsformen und der Bedeutung <strong>für</strong><br />
Ihre Tätigkeit<br />
Sie haben noch Fragen? Gerne!<br />
Rufen Sie mich bitte an oder schreiben Sie mir eine<br />
E-Mail. Gerne berate ich Sie persönlich und beantworte<br />
Ihre Fragen zur Veranstaltung.<br />
Tina Vangelista<br />
Konferenz Managerin<br />
Tel.: 0 61 96/47 22-641<br />
E-Mail: vangelista@managementcircle.de<br />
www.managementcircle.de/07-69139<br />
Ihre Experten<br />
Prof. Dr. Hans-Ulrich Holst<br />
ist seit 2005 Professor <strong>für</strong> Financial Controlling,<br />
Rechnungswesen und <strong>Management</strong> an der Hochschule<br />
Osnabrück. Zuvor war er mehrere Jahre bei verschiedenen<br />
Unternehmen tätig, u. a. als Kaufmännischer<br />
Direktor <strong>für</strong> den Bereich Controlling und Finanzen bei<br />
RTL Television in Köln, als Kaufmännischer Leiter der<br />
Mohndruck Graphische Betriebe GmbH in Gütersloh,<br />
als Kaufmännischer Leiter der Graphischer Großbetrieb<br />
Pößneck GmbH in Pößneck und als Kaufmännischer Leiter<br />
der Elsnerdruck GmbH in Berlin. Prof. Dr. Hans-Ulrich<br />
Holst verfügt über umfangreiche praktische Erfahrungen<br />
auf den Gebieten Controlling, Kostenrechnung, Finanz-<br />
und Rechnungswesen sowie <strong>Management</strong>. Er studierte<br />
Wirtschaftsingenieurwesen und promovierte am Institut<br />
<strong>für</strong> Wirtschaftstheorie und Operations Research an der<br />
Universität Karlsruhe.<br />
Dr. Sven Tischendorf<br />
ist geschäftsführender Partner von AC · Tischendorf<br />
Rechtsanwälte und berät neben einer Vielzahl in- und<br />
ausländischer Unternehmen verschiedenster Branchen<br />
auch Unternehmensführungen und Unternehmer umfassend<br />
nicht nur in deren rechtlichem Tagesgeschäft,<br />
sondern auch stark projektbegleitend und -steuernd<br />
in komplexen wirtschaftsrechtlichen Sachverhalten. Er<br />
verfügt als einer der wenigen deutschen Anwälte über<br />
die Dreifachqualifikation als Fachanwalt <strong>für</strong> Handels- und<br />
Gesellschaftsrecht, <strong>für</strong> Arbeitsrecht sowie <strong>für</strong> Steuerrecht<br />
und zeichnet sich darüber hinaus durch profunde wirtschaftliche<br />
Kenntnisse und einen stark kaufmännischen<br />
und unternehmensnahen Beratungsansatz aus. Seine<br />
berufliche Karriere begann er - im Anschluss an die<br />
juristische Ausbildung in Hamburg und Nürnberg - als<br />
Assistent des Vorstandes einer deutschen Großbank und<br />
wechselte 1994 zu einer der internationalen Großkanzleien.<br />
Bis Anfang 2000 war er Partner einer der führenden<br />
deutschen Wirtschaftskanzleien.<br />
Uwe D. Wucknitz<br />
ist Partner der Level M <strong>Management</strong>beratung Frankfurt –<br />
Münster – Weimar. Er ist seit mehr als 20 Jahren im<br />
Personalwesen tätig und berät Unternehmen in den<br />
Schwerpunkten Führung und strategisches Personal-<br />
management. Zu seinen Veröffentlichungen zählen Fachbücher<br />
mit den Schwerpunkten Retention <strong>Management</strong>,<br />
Personalbewertung, Personal-Risikomanagement und<br />
Mitarbeiter-Marketing. <strong>Führungskräfte</strong> begleitet er in der<br />
Funktion als Trainer, Coach und Berater bei der Wahrnehmung<br />
ihrer Führungsaufgaben. Basis hier<strong>für</strong> ist seine<br />
eigene, langjährige Führungserfahrung in unterschiedlichen<br />
Unternehmen als Projektmanager, Bereichsleiter<br />
und Geschäftsführer.
Mit diesem Seminar richten wir uns an <strong>Führungskräfte</strong>, Teamleiter<br />
und Projektverantwortliche aus allen Branchen, die ihr betriebswirtschaftliches<br />
Wissen ausbauen oder auffrischen wollen. Besonders<br />
interessant ist die Veranstaltung <strong>für</strong> junge <strong>Führungskräfte</strong>, die neu in<br />
ihrer Position sind.<br />
Für Ihre Fax-Anmeldung: 0 61 96/47 22-999<br />
Wen Sie auf diesem Seminar treffen Unternehmerisches Know-how<br />
<strong>für</strong> <strong>Führungskräfte</strong><br />
Termine und Veranstaltungsorte<br />
19. bis 21. Juli 2011 in München<br />
Hotel Erzgießerei Europe München, Erzgießereistraße 15, 80335 München<br />
Tel.: 089/12682-0, Fax: 089/1236198<br />
E-Mail: reception.muc@europe-hotels-int.de<br />
29. bis 31. August 2011 in Frankfurt/M.<br />
relexa hotel Frankfurt, Lurgiallee 2, 60439 Frankfurt/M.<br />
Tel.: 069/95778-805, Fax: 069/95778-895<br />
E-Mail: reservierung.frankfurt@relexa-hotel.de<br />
10. bis 12. Oktober 2011 in Berlin<br />
RAMADA Hotel Berlin-Alexanderplatz, Karl-Liebknecht-Straße 33,<br />
10178 Berlin, Tel.: 030/3010411-0, Fax: 030/3010411-5550<br />
E-Mail: berlin.alexanderplatz@ramada.de<br />
Zimmerreservierung<br />
Für unsere Seminarteilnehmer steht im jeweiligen Tagungshotel ein begrenztes<br />
Zimmerkontingent zum Vorzugspreis zur Verfügung. Nehmen Sie<br />
die Reservierung bitte rechtzeitig selbst direkt im Hotel unter Berufung auf<br />
<strong>Management</strong> <strong>Circle</strong> vor. Die Anfahrtsskizze erhalten Sie zusammen mit der<br />
Anmeldebestätigung.<br />
Über <strong>Management</strong> <strong>Circle</strong><br />
Als anerkannter Bildungspartner und Marktführer im<br />
deutschsprachigen Raum vermittelt <strong>Management</strong> <strong>Circle</strong><br />
WissensWerte an Fach- und <strong>Führungskräfte</strong>. Mit seinen<br />
200 Mitarbeitern und jährlich etwa 3000 Veranstaltungen<br />
sorgt das Unternehmen <strong>für</strong> berufliche Weiterbildung auf<br />
höchstem Niveau. Weitere Infos zur Bildung <strong>für</strong> die<br />
Besten erhalten Sie unter www.managementcircle.de<br />
So melden Sie sich an<br />
Bitte einfach die Anmeldung ausfüllen und möglichst bald zurücksenden<br />
oder per Fax, Telefon oder E-Mail anmelden. Sie erhalten eine<br />
Bestätigung, sofern noch Plätze frei sind – andernfalls informieren wir<br />
Sie sofort. Die Anmeldungen werden nach Reihenfolge der Eingänge<br />
berücksichtigt. Die Teilnahmegebühr <strong>für</strong> das dreitägige Seminar beträgt<br />
inkl. Business Lunch, Erfrischungsgetränken, Get-Together und der Dokumentation<br />
€ 2.295,–. Nach Eingang Ihrer Anmeldung erhalten Sie eine<br />
Anmeldebestätigung und eine Rechnung. Sollten mehr als zwei Vertreter<br />
desselben Unternehmens an der Veranstaltung teilnehmen, bieten wir<br />
ab dem dritten Teilnehmer 10% Preisnachlass. Bis zu zwei Wochen vor<br />
Veranstaltungstermin können Sie kostenlos stornieren. Danach oder bei<br />
Nichterscheinen des Teilnehmers berechnen wir die gesamte Tagungsgebühr.<br />
Die Stornierung bedarf der Schriftform. Selbstverständlich ist eine<br />
Vertretung des angemeldeten Teilnehmers möglich. Alle genannten Preise<br />
verstehen sich zzgl. der gesetzlichen MwSt.<br />
Ich/Wir nehme(n) teil am:<br />
❏ 19. bis 21. Juli 2011 in München 07-69139<br />
❏ 29. bis 31. August 2011 in Frankfurt/M. 08-69140<br />
❏ 10. bis 12. Oktober 2011 in Berlin 10-69141<br />
Name/Vorname<br />
Position/Abteilung<br />
Name/Vorname<br />
Position/Abteilung<br />
Name/Vorname<br />
Position/Abteilung<br />
Datenschutzhinweis<br />
Die <strong>Management</strong> <strong>Circle</strong> <strong>AG</strong> und ihre Dienstleister (z.B. Lettershops) ver-<br />
wenden die bei Ihrer Anmeldung erhobenen Angaben <strong>für</strong> die Durchführung<br />
unserer Leistungen und um Ihnen Angebote zur Weiterbildung auch von<br />
unseren Partnerunternehmen aus der <strong>Management</strong> <strong>Circle</strong> Gruppe per Post<br />
zukommen zu lassen. Unsere Kunden informieren wir außerdem telefonisch<br />
und per E-Mail über unsere interessanten Weiterbildungsangebote, die<br />
den vorher von Ihnen genutzten ähnlich sind. Sie können der Verwendung<br />
Ihrer Daten <strong>für</strong> Werbezwecke selbstverständlich jederzeit gegenüber<br />
<strong>Management</strong> <strong>Circle</strong> <strong>AG</strong>, Postfach 56 29, 65731 Eschborn, unter<br />
datenschutz@managementcircle.de oder telefonisch unter 06196/4722-500<br />
widersprechen oder eine erteilte Einwilligung widerrufen.<br />
Anmeldung/Kundenservice<br />
Telefon: + 49 (0) 61 96/47 22-700<br />
Fax: + 49 (0) 61 96/47 22-999<br />
E-Mail: anmeldung@managementcircle.de<br />
Internet: www.managementcircle.de/07-69139<br />
Postanschrift: <strong>Management</strong> <strong>Circle</strong> <strong>AG</strong><br />
Postfach 56 29, 65731 Eschborn/Ts.<br />
Telefonzentrale: + 49 (0) 61 96/47 22-0<br />
Hier online anmelden! www.managementcircle.de/07-69139<br />
1<br />
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@<br />
Firma<br />
Straße/Postfach<br />
PLZ/Ort<br />
Telefon/Fax<br />
E-Mail<br />
Datum Unterschrift<br />
Ansprechpartner/in im Sekretariat:<br />
– 10 %<br />
Anmeldebestätigung bitte an: Abteilung<br />
Rechnung bitte an: Abteilung<br />
ws<br />
Mitarbeiter: ❍ BIS 100 ❍ 100 – 200 ❍ 200 – 500 ❍ 500 –1000 ❍ ÜBER 1000<br />
✆<br />
M/SM/K