Was ist Motivation? - Lundbeck

Intrinsische MotivationWenn wir etwas tun, weil es uns Freude bereitet, uns sinnhafterscheint und uns erfüllt, spricht man von intrinsischerMotivation. Die Motivation liegt in der Tätigkeit selbst. So beieinem Forscher, der einem kniffligen Problem auf der Spur ist,einem leidenschaftlichen Musiker oder einem Computerexperten,der am liebsten am Rechner tüftelt.Auch wenn wir etwas tun, weil esauf Normen und Werten beruht,die wir verinnerlicht haben und vondenen wir überzeugt sind, sprichtman von intrinsischer Motivation.So kann ein Arzt für seine Tätigkeitmotiviert sein, weil er Gesundheiterhalten und Leben retten will.Ähnliche Motive können einen Handwerker mit Zufriedenheiterfüllen, weil ihm ein Stück besonders gut gelungen ist.Extrinsische MotivationDiese Form der Motivation beruhtauf äußeren Anreizen. Man strengtsich bei der Arbeit an, um Lob undAnerkennung zu ernten, eine Gehaltserhöhungzu erhalten, Karrierezu machen, Wohlstand und Ansehenzu erlangen. Oder man tut etwas,um eine negative Konsequenz zuvermeiden, z. B. Kritik durch den Vorgesetzten. Im Falle derextrinsischen Motivation ist die Tätigkeit Mittel zum Zweck.Extrinsische Anreize können im Vergleich zu intrinsischenMotiven oft nur kurzfristig motivieren.5