ABS_Hanau_Offenbach_01_2012_Web.pdf

Die Nassauische Heimstätte Wohnungs- und Entwicklungsgesellschaft
mbH bietet seit bald 90 Jahren umfassende
Dienstleistungen in den Bereichen Wohnen, Bauen und
Entwickeln. 2005 erwarb sie Anteile des Landes Hessen an
der Wohnstadt Stadtentwicklungs- und Wohnungsbaugesellschaft
Hessen mbH.
Durch den Zusammenschluss avancierte die Nassauische
Heimstätte zu einem der führenden deutschen Wohnungsunternehmen:
der Unternehmensgruppe Nassauische
Heimstätte/Wohnstadt – mit ca. 63.000 Mietwohnungen,
über 30 Niederlassungen, Geschäftsstellen und Büros in
Hessen und Thüringen sowie rund 750 Mitarbeitern.
Es liegt im Interesse der Firma, eine lebendige Kommunikation
in den Wohngebieten zu fördern und Konfl ikte zu
vermeiden – durch die Unterstützung von Mieteraktivitäten
und Jugendprojekten.
Klar, dass jemand, der im Immobiliensektor angesiedelt ist,
auch entsprechende Fachkräfte braucht – und diese bildet die
Nassauische Heimstätte/Wohnstadt selbst aus: Seit Ende der
1940er Jahre hat die Ausbildung von Immobilienkaufl euten
Tradition.
Jährlich werden vier bis sechs Ausbildungsplätze in diesem
Bereich vergeben. Da das Unternehmen die Eigenverantwortlichkeit
seiner Azubis fördert, lernen diese schon im allerersten
Jahr, selbstständig zu arbeiten. Sie erstellen Projektarbeiten
und präsentieren diese vor der Geschäftsleitung;
anschließend können die entsprechenden Fachbereiche dann
mit den Ergebnissen arbeiten.
Die einzelnen Vorlieben der Azubis sind unterschiedlich
– währen der eine den direkten Kundenkontakt besonders
attraktiv fi ndet, ist ein anderer lieber im Rechnungswesen
oder Controlling tätig. Allerdings lieben alle das gemeinsame
Arbeiten in Projekten.
Zusätzlich gefördert werden die Auszubildenden der Nassauischen
Heimstätte/Wohnstadt durch verschiedene Angebote
während ihrer Lehrzeit: So stehen verschiedene Fachseminare,
der Business-Knigge – wie verhalte ich mich im Berufsleben
korrekt? – oder etwa ein sechstätiger Rhetorik-Kurs, der mit
einem Zertifi kat abgeschlossen wird, auf dem Programm.
Auch externe Praktika, z.B. bei der Fraport oder bei einem
Makler sind möglich, außerdem wird auch externe und interne
Prüfungsvorbereitung angeboten.
Wohnen – Bauen – Entwickeln
Ausbildung zum Immobilienkaufmann bei der Nassauischen
Heimstätte/Wohnstadt
Nach dem erfolgreichen
Abschluss
der Ausbildung
werden die ausgelerntenImmobilienkaufl
eute zunächst
befristet für ein
Jahr übernommen.
In dieser Zeit haben
sie die Möglichkeit,
sich für unbefristete
Stellen zu bewerben.
Wer auch Interesse an einer Ausbildung als Immobilienkaufmann
bei der Nassauischen Heimstätte/Wohnstadt hat, die
übrigens auch Kaufl eute für Bürokommunikation ausbildet,
sollte gute Noten in Deutsch und Mathematik haben. Auch
die Fächer Rechnungswesen und Politik und Wirtschaft sind
wichtig.
Darüber hinaus sollten sich Bewerber teamfähig, kundenorientiert,
leistungsbereit und motiviert zeigen. Sie sollten
zuverlässig und kommunikationsfähig sein und Freude am
Umgang mit Menschen zeigen.
Von Juli bis Oktober läuft in jedem Jahr der Bewerbungsprozess.
Die Branche lockt
mit sehr guten
Zukunftsperspektiven.
Die NassauischeHeimstätte/Wohnstadt
selbst hat viele
engagierte Mitarbeiter,
die die
Azubis unterstützen.
Dem
gegenseitigen
Kennenlernen
– der Ausbilder
und untereinander
– dient ein
dreitätiges Kennenlern-Seminar.
Nassauische Heimstätte
Wohnungs- und Entwicklungsgesellschaft
mbH
Fr. Simone Stock/
Fr. Susanne Bickel
Schaumainkai 47
60596 Frankfurt
Tel.: 069 6069-1419
www.naheimst.de
simone.stock@naheimst.de
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