ME2BE HandsUp Mittelholstein 2017

ELEKTRO // INNUNG
INNUNG // ELEKTRO
QUERDENKENDER AZUBI GESUCHT!
Energiewender? Netzbetreuer?
Zukunftsgestalter? Die Ausbildung
bei den Stadtwerken Norderstedt
führt Dich auf ganz neue Wege.
Der Wecker klingelt früh. Du machst
Licht an, putzt Dir die Zähne und duscht
erstmal die Müdigkeit ab. Anschließend
kochst Du Dir einen Kaffee und checkst
auf dem Handy Deine sozialen Netze und
die Nachrichten. Während der Bahnfahrt
zur Arbeit streamst Du Deine Musik.
Als Azubi der Stadtwerke Norderstedt
bist Du eigentlich permanent von Deiner
Arbeit umgeben, denn gut ausgebaute
Infrastrukturen sind das Rückgrat einer
modernen Gesellschaft.
Im Zuge der Energiewende verschmelzen die Infrastruktur
der Energieversorgung und der Telekommunikation.
Aus den Stadtwerken und wilhelm.tel
ist so ein innovatives Technologieunternehmen
entstanden, das in dieser Konstellation bundesweit
einmalig ist. Ausgebildet wird hier in fünf technisch-handwerklichen
Berufen:
• Elektroniker/in für Betriebstechnik
mit Zusatzausbildung Telekommunikation
• Anlagenmechaniker/in Fachrichtung
Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
• Kraftfahrzeugmechatroniker/in
• Fachkraft für Lagerlogistik
• IT-Systemelektroniker/in (NEU ab 2018)
Um die technisch höchst anspruchsvollen Netze der
Stadtwerke und von wilhelm.tel betreiben und weiterentwickeln
zu können, wurde der neue Ausbildungsberuf
des IT-Systemelektronikers
geschaffen. Als solcher analysierst du
Kommunikationsbedarfe, erstellst Konzepte,
beschaffst und installierst Geräte,
IT-Komponenten, nimmst Systeme in
Betrieb und dokumentierst Projekte. Der
Einsatz erfolgt in unterschiedlichsten
technischen Bereichen wie zum Beispiel
Planung und Entwicklung, Feldtechnik
und Glasfasertechnik. Hier lernst Du den kompletten
Weg vom Kunden über diverse Vermittlungsstellen
bis zum Internet Uplink kennen.
Darüber hinaus werden Ausbildungsplätze für Industriekaufleute
und für Fachangestellte Bäderbetriebe
im ebenfalls zu den Stadtwerken gehörenden ARRIBA
Erlebnisbad angeboten. Die technischen Azubis der
Stadtwerke Norderstedt erhalten eine Ausbildung,
die ihnen umfangreiche Kenntnisse in einem komplexen
Unternehmen vermittelt und
„DIE AUSBILDUNG
IST SPANNEND,
ABER EBENSO
ANSPRUCHSVOLL“
sie für die berufliche Zukunft bestens
rüstet. Insgesamt begleitet das
Norderstedter Unternehmen, das
gut 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
zählt, rund 60 junge Menschen
in drei Jahrgängen auf ihrem
Weg ins Berufsleben. „Wir bilden den
Nachwuchs schon seit vielen Jahren
verstärkt selbst aus, denn gute Fachkräfte zu
bekommen, ist aufgrund der Besonderheit unserer
Infrastrukturen außerordentlich schwierig“, so Per-
sonalleiter Andreas Meinken. Glänzende Aussichten
für engagierte und interessierte Jugendliche,
die Leistungsbereitschaft, Ausdauer, Teamfähigkeit
und Verantwortungsbewusstsein mitbringen.
Wer zu den Stadtwerken Norderstedt kommt, lernt
von der Pike auf – und mit Perspektive.
Dabei legen die Stadtwerke Norderstedt großen Wert
auf eine Ausbildung, die ihren Namen verdient. Eine
Lehrwerkstatt, wie sie auch in größeren Unternehmen
Seltenheit geworden ist, ein strukturierter Ausbildungsplan,
eine intensive Betreuung – insbesondere
in der Phase der Prüfungsvorbereitung - durch
die qualifizierten Ausbilder und ein respektvolles,
gutes Betriebsklima sind hier selbstverständlich.
Kein Wunder also, dass die Ausbildungsplätze sehr
begehrt sind. Interessierte sollten sich rechtzeitig
bewerben.
Jedes Jahr im August beginnt
für die neuen Auszubildenden
und ihre Ausbilder eine
abwechslungsreiche und
spannende Zeit.
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