OWZ zum Sonntag 2020 KW 09

Ausbildung
2020
Weitere Informationen und Bewerbungen:
Frau Ulrike Hartmann
ulrike.hartmann@mahrenholz.de
Tel.: 05273 / 393-160
Ausbildung bei MAHRENHOLZ
Industriekaufmann/-frau (m/w/d)
Holzmechaniker/-in (m/w/d)
MAHRENHOLZ GmbH & Co. KG - Industriestraße 19 - 37688 Beverungen
my job-OWL und Arbeitsagenturen in Ostwestfalen-Lippe
Die Berufswelt erleben
AZUBIS gesucht!
Für unser Team suchen wir DICH als Azubi zum
Mediengestalter (m/w)
Digital- und Print der Fachrichtung Gestaltung und Technik
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MAPROM GmbH
Personalabteilung
Kreis Höxter (ozm) - Einmal
den beruflichen Alltag einer
Pilotin oder eines Bäckers erleben:
Die Arbeitsagenturen
in Ostwestfalen-Lippe gehen
mit Virtual-Reality-Brillen auf
der diesjährigen my job-OWL
2020 an den Start. Damit die
jungen Leute Ausbildungsberufe
in 360-Grad-Sicht für sich
entdecken können. Das bringt
die Berufsorientierung auf
eine neue, ganz anders erlebbare
Ebene.
Das Angebot ist freilich deutlich
mehr als reine Spielerei.
Die Berufsberater der Arbeitsagenturen
versuchen, den Jugendlichen
einen neuen Anreiz
zu geben, sich mit dem
Thema Ausbildungswahl zu
beschäftigen und verschiedene
Berufe einmal kennen
zu lernen, die sonst vielleicht
nicht im Bewusstsein sind.
„Und dafür ist die Ansprache
und Vorführung auf der
my job-OWL genau der richtige
Anlass“, so Heinz Thiele,
Leiter der Agentur für Arbeit
Detmold. „Am technischen
und beruflichen Puls der Zeit
zu sein, ist angesichts der zunehmenden
Digitalisierung
ein Muss. Deshalb ist erleben,
sich beraten lassen und ins
Gespräch miteinander kommen
wichtiger denn je!“
Die Arbeitsagenturen in Ostwestfalen-Lippe
freuen sich
auf anregende und informative
Gespräche mit Ratsuchenden
und Bewerbern auf
der my job-OWL 2020.
Rohrweg 33
37671 Höxter
bewerbung@maprom.de
www.maprom.de
© yulyla - Fotolia.com
Bezirksregierung bietet
Schülern Einblicke
Girls’ und
Boys’ Day
Detmold (ozm) - Die Bezirksregierung
Detmold nimmt am
„Girls‘ und Boys’ Day“ teil. Die
Detmolder Behörde ist eine der
größten Ausbildungsbehörden
in Ostwestfalen-Lippe. Sie gibt
am 26. März Schülerinnen und
Schülern ab Klasse 7 einen Einblick
in den vielseitigen Alltag
einer Landesverwaltung. Anmeldungen
sind bis zum 20.
März möglich.
Das Ausbildungsteam hat ein
spannendes und informatives
Programm zusammengestellt.
Es gibt eine Berufserkundungstour
durch die Behörde. Die
Teilnehmer*innen lernen so
unter anderem das Duale Studium
sowie die Berufe „Verwaltungswirtin/
Verwaltungswirt“
und „Fachinformatikerin/
Fachinformatiker für Systemintegration“
kennen.
Los geht es um 9 Uhr. Ende des
Aktionstages ist um 15 Uhr. Anmeldungen
nimmt Andy Gur
per E-Mail die Adresse „andy.
gur@bezreg-detmold.nrw.de“
oder per Tel. 05231/71-1028
entgegen. Anmeldeschluss ist
Mittwoch, 20. März. Die Teilnehmerzahl
ist begrenzt.
Thiele: „Gemeinsam mit meiner
Kollegin und meinen
Kollegen der OWL-Arbeitsagenturen
– Frauke Schwietert
(Herford), Thomas Richter
(Bielefeld) und Rüdiger
Matisz (Paderborn) – freue
ich mich auf einen Neuaufschlag
der Job-Messe in Bad
Salzuflen.
Die umfassende Präsenz an
Ausstellern aus verschiedensten
Branchen bietet eine perfekte
Möglichkeit, sich umfassend
über den Ausbildungsund
Arbeitsmarkt in der Region
zu informieren.“
Die my job-OWL 2020 bringt
jeden Besucher (w/m/d) bei
Ausbildung, Studium, Weiterbildung
und Arbeit weiter!
Start:
August
2020
Immer mehr Menschen auf Zweitjob
angewiesen
Minijob neben
normaler Stelle
Zapfen im Zweitjob. Immer mehr Menschen sind auf ein Nebeneinkommen
angewiesen. Viele vonihnen arbeiten nach Feierabend in
der Gastronomie.
Foto: NGG
Bewerbung schreiben
Fehlerteufel
liegt im
Detail
(mo) – Eine Bewerbung lebt
nicht nur von Zeugnis und Co.,
sie macht auch den allerersten
Eindruck auf den potenziellen
Arbeitgeber. So sollte man
denn auch mit gebotener Achtsamkeit
an das Anschreiben
gehen und – es klingt banal –
auf die korrekte Rechtschreibung
achten. Satzbau, Zeichensetzung
– es kommt doch alles
besser an, wenn der Leser nicht
über Schnitzer und Fehlerchen
stolpert.
Es mag sich also lohnen, jemanden
als „Lektor“ auf das
Geschriebene schauen zu lassen.
Letztendlich können Kleinigkeiten
über Zu- und Absage
entscheiden.
den sich ins eigene Fleisch.
Minijobber können keine Hotelfachleute
ersetzen“, betont
Wiese. Doch Fachkräfte gewinne
man nur mit ordentlichen
Löhnen – „so hoch, dass
die Beschäftigten keinen Zweitjob
mehr brauchen“. Über deutliche
Lohnerhöhungen verhandelt
die NGG aktuell bei Fast-
Food-Ketten von McDonald’s
bis Vapiano: Statt den Mindestlohn
von 9,35 Euro sollen die
Beschäftigten in der Branche
künftig mindestens zwölf Euro
pro Stunde bekommen.
Entscheidend sei aber auch,
dass sich Unternehmen stärker
um Nachwuchs kümmern.
„Eine Lehre im Lebensmittelhandwerk
oder im Gastgewerbe
kommt für Schulabgänger nur
infrage, wenn der Lohn und
Kreis Höxter (ozm) - Wenn ein
Job nicht reicht: Rund 4.300
Menschen im Kreis Höxter haben
neben ihrer regulären Stelle
noch einen Minijob. Damit stieg
die Zahl der Zweitjobber innerhalb
von zehn Jahren um 65
Prozent, wie die Gewerkschaft
Nahrung-Genuss-Gaststätten
mitteilt. Die NGG Detmold-Paderborn
beruft sich hierbei auf
neue Zahlen der Arbeitsagentur.
Danach sind Zusatz-Jobs
in Restaurants, Gaststätten und
Hotels im Kreis Höxter besonders
verbreitet: In der Branche
gab es im Juni 2019 rund 850
Zweitjobber – das sind 85 Prozent
mehr als zehn Jahre zuvor.
Gewerkschafter Armin Wiese
spricht von einer Schieflage auf
dem Arbeitsmarkt: „Im Schatten
des Booms der vergangenen
Jahre sind viele sozial-
die Ausbildungsbedingungen
versicherungspflichtige Stellen
stimmen“, so Gewerkschafter
entstanden, die oft kaum Wiese.
zum Leben reichen. Nebenjobs
müssen dann die Haushaltskasse
aufbessern. Aber wer
auf einen Zweitjob angewiesen
Die NGG sieht aber auch die
Politik in der Verantwortung.
Die Zunahme der Zweitjobs sei
auch das Ergebnis einer ver-
ist, der arbeitet meist am fehlten Arbeitsmarktpolitik
Limit – auf Kosten von Familie,
Freunden und Freizeit“, so
der Nullerjahre. „Mit einer Reform
könnte die Bundesregierung
Minijobs voll in die So-
der Geschäftsführer der NGG
Detmold-Paderborn.
zialversicherung einbeziehen.
Dabei treffe der Boom bei den
Nebenjobs langfristig auch die
heimische Wirtschaft. „Gastronomen
und Bäckermeister,
die über den Fachkräftemangel
klagen, aber gleichzeitig auf
450-Euro-Kräfte setzen, schnei-
Allerdings sollten die Arbeitgeber
den größten Teil der Beiträge
zahlen. Das macht reguläre
Stellen attraktiver und verschafft
den Minijobbern heute
eine bessere Absicherung“, so
Wiese.
Fachinformatiker
Systemintegration
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