Modulhandbuch - an der Hochschule Offenburg
Modulhandbuch - an der Hochschule Offenburg
Modulhandbuch - an der Hochschule Offenburg
Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.
<strong>Hochschule</strong> <strong>Offenburg</strong>, Fakultät Betriebswirtschaft und Wirtschaftingenieurwesen, Badstraße 24 D-77652 <strong>Offenburg</strong> Tel.: (0781) 205 - 0 www.fh-offenburg.de<br />
DozentInnen<br />
N.N<br />
Modul<br />
Führung und Personal<br />
Sprache<br />
Deutsch<br />
Voraussetzungen<br />
Allgemeine betriebswirtschaftliche Kenntnisse<br />
Erfahrungen aus <strong>der</strong> betrieblichen Personalarbeit erleichtern das Verständnis<br />
Ziel <strong>der</strong> Lehrver<strong>an</strong>staltung<br />
Inhalte<br />
Vermittlung von Kenntnissen in <strong>der</strong> Personalarbeit durch den Perso-nalbereich und durch Vorgesetzte<br />
Verständnis <strong>der</strong> Interessenlagen von Arbeitgebern und von Arbeit-nehmern<br />
Übersicht über personalwirtschaftliche Funktionen<br />
Beitrag <strong>der</strong> Personalarbeit zum Unternehmenserfolg<br />
Suche und Auswahl von Mitarbeitern<br />
Mitarbeiterbeurteilung und Zeugniserstellung<br />
Personalzusatzkosten<br />
Betriebliche Altersvorsorge<br />
Lehrform<br />
Vorlesung (Lehrgespräch) mit integrierten Fallbeispielen und Übungen<br />
Literatur<br />
- Berthel, J., Becker, F.G.: Personal-M<strong>an</strong>agement. Grundzüge für Konzeptionen betrieblicher<br />
Personalarbeit, 9. überarb. u. erw. Auflage, Suttgart 2010<br />
- Collings, D.G., Wood, G. (Eds): Hum<strong>an</strong> Resource M<strong>an</strong>agement, Milton Park 2009<br />
- DGFP (Hrsg.): Integriertes Personalm<strong>an</strong>agement in <strong>der</strong> Praxis. Prozesse und professionelle<br />
St<strong>an</strong>dards, Bielefeld 2009<br />
- Kabst, R., Giardini, A., Wehner. M.C. (Hrsg.): International komparatives Personalm<strong>an</strong>agement.<br />
Evidenz, Methodik und Klassiker des "Cr<strong>an</strong>field Projects on International Hum<strong>an</strong> Resource<br />
M<strong>an</strong>agement", München 2010<br />
- Preißing, D. (Hrsg.): Erfolgreiches Personalm<strong>an</strong>agement im demografischen W<strong>an</strong>del, München<br />
2010<br />
- Schmeisser, W., Krimphove, D.: Internationale Personalwirtschaft und Internationales<br />
Arbeitsrecht, München 2010<br />
Modul-Nr: LH-14<br />
Lehrver<strong>an</strong>staltung:<br />
Personalwirtschaft<br />
Vorlesung | 4 SWS<br />
Semester: LH 6<br />
Abschlussarbeit<br />
Seite 57<br />
Erstellt am 05.10.2010
Change language