MONOGRAFIA DE DOCTRINAS ADMINISTRATIVAS ... - Emagister

división… y el número de grados continua aumentando hasta llegar al jefe
supremo.
En las empresas industriales predomina el servicio técnico; si se tratara de
empresas comerciales prevalecerá el servicio comercial; en el ejercito tendría
preponderancia el servicio militar, en la escuela el servicio pedagógico, en la
iglesia el servicio religioso… así cada parte se organiza de manera
conveniente para cumplir con más énfasis y arraigo diversas operaciones.
Existe en cada uno de estos engranajes, en cada uno de estos jefes
intermedios, una fuerza de iniciativa que, bien empleada, puede extender
considerablemente el poder de acción del jefe de la empresa.
Para crear un cuerpo social útil no basta agrupar a los hombres y asignarles
sus funciones; es menester saber adaptar al organismo a las necesidades,
hallar los hombres que se necesitan y colocar a cada uno de estos en donde
pueda desarrollar sus capacidades en beneficio de la empresa.
La superioridad del cuerpo social es la clave para el desarrollo organizacional,
pero no es perfectible, es por eso que los cuerpos sociales al igual que los
árboles, también tienen sus límites.
El sistema nervioso, particularmente, tiene grandes analogías con el servicio
administrativo. Presente y activo en todos los órganos, no está representado
generalmente por un miembro especial y no es visible para el observador
superficial. Recoge las sensaciones en todos los puntos del organismo, las
transmite primero a los centros inferiores, centros reflejos, y de estos, si
corresponde, al cerebro, a la dirección. De esos centros o del cerebro parte en
seguida al orden, que por un camino inverso llega al miembro o al servicio que
debe ejecutar el movimiento. Sin la acción nerviosa o administrativa el
organismo se convierte en una masa inerte rápidamente.
ORGANOS DEL CUERPO SOCIAL
1º Accionistas
2º Consejo de Administración.
3º Dirección general y su estado mayor.
4º Direcciones regionales y locales.
5º Ingenieros principales.
6º Jefes de servicio.
7º Jefes de taller.
8º Capataces.
9º Obreros.
ELEMENTOS QUE FORMAN EL VALOR DE LOS JEFES Y AGENTES DE
EMPRESAS
1. Salud y vigor físico
La salud es necesaria desde el obrero hasta el más alto jefe. Igualmente es el
vigor físico para desempeñar con éxito funciones determinadas.
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