Guía de aprendizaje para Elaborar nóminas de sueldos y salarios
Guía de aprendizaje para Elaborar nóminas de sueldos y salarios
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2. ELABORAR NÓMINA.<br />
2.1 ¿En dón<strong>de</strong> se pue<strong>de</strong> aplicar?<br />
Actualmente todas las personas físicas o morales que contraten personal<br />
tienen la obligación, <strong>de</strong> acuerdo a las diversas disposiciones legales, <strong>de</strong><br />
elaborar <strong>nóminas</strong>.<br />
El proceso <strong>de</strong> la elaboración <strong>de</strong> la nómina implica una serie <strong>de</strong> pasos<br />
secuenciados que dan como resultado el importe que se cubre a cada<br />
trabajador por un <strong>de</strong>terminado tiempo y por realizar las activida<strong>de</strong>s<br />
convenidas en un puesto <strong>de</strong> trabajo.<br />
En este sentido, las empresas elaboran la nómina mediante procedimientos<br />
manuales o electrónicos.<br />
Por lo anterior, es importante consi<strong>de</strong>rar que el pago que se realiza al<br />
trabajador sea calculado <strong>de</strong> forma eficiente y con apego a las leyes que<br />
regulan las percepciones y <strong>de</strong>ducciones que correspon<strong>de</strong>n al trabajador.<br />
A<strong>de</strong>más siempre se <strong>de</strong>be tener cuidado en la elaboración <strong>de</strong> la nómina<br />
por que en caso <strong>de</strong> revisión por parte <strong>de</strong> la Secretaria <strong>de</strong> Trabajo y Previsión<br />
Social, la Secretaria <strong>de</strong> Hacienda y Crédito Público mediante el SAT y el<br />
Instituto Mexicano <strong>de</strong>l Seguro Social entre otras instancias, al encontrar<br />
errores serán sancionadas las empresas <strong>de</strong> forma económica.<br />
Documento versión preliminar. Etapa inicial-Escuelas <strong>Guía</strong><br />
Dirección General <strong>de</strong>l Bachillerato<br />
Pág. 44