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HUARCAYA GODOY_FCA.pdf - Universidad Nacional del Callao.

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modernización no han abordado la modificación de los esquemas tradicionales<br />

de responsabilidad política, tampoco han dejado inalterado el marco de<br />

responsabilidad externa de la Administración. Se han adoptado toda una serie<br />

de medidas tendentes a reemplazar los mecanismos de control político y<br />

burocrático, por el control a través de principios de mercado.<br />

Así pues, la creación de un nuevo marco de responsabilidad se ha concretado<br />

fundamentalmente en tres tipos de actuaciones:<br />

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<br />

A. La <strong>del</strong>imitación de los subsistemas de gestión<br />

Este es el primer paso para la introducción <strong>del</strong> “Empowerment”, al acotar el<br />

espacio de legitimidad en el que se aceptan sus reglas de juego. Las diferentes<br />

modalidades de divisionalización de la Administración pública, mediante la<br />

desagregación de sus servicios en unidades autónomas, representan la<br />

traducción de esta primera idea. Para evitar la confusión de responsabilidades<br />

que favorece el "magma administrativo" y su paralizante régimen común, se<br />

promueve la creación de agencias, centros de responsabilidad o, incluso, la<br />

salida <strong>del</strong> ámbito público de áreas enteras de actividad.<br />

La constitución de estas unidades autónomas se efectúa bajo un marco<br />

convencional que sustituye al control rígidamente jerárquico, regulando las<br />

relaciones entre la organización disgregada y la matriz. Bajo el nuevo marco de<br />

relaciones, las agencias, centros o entidades autónomas obtienen, según sus<br />

circunstancias, facultades <strong>del</strong>egadas de gestión de recursos y actividades,<br />

contrarrestados con la estandarización de objetivos y la medición de<br />

resultados, que son controlados, normalmente, a través de indicadores<br />

cuantitativos. De esta forma, se quiere favorecer la adaptación <strong>del</strong> régimen de<br />

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