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HUARCAYA GODOY_FCA.pdf - Universidad Nacional del Callao.

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Perú, están aplicando estas nuevas tendencias administrativas?, ¿cuantos<br />

municipios han usado la planificación en parte de su diseño para el plan de<br />

desarrollo distrital o provincial?<br />

Con que existe la óptica capitalina limeña, que rige a todo el Perú y es<br />

un mal nacional, cuyo remedio es el descentralismo y la capacitación de los<br />

propios alcades de cualquier nivel. Se tiene que generar nuevas políticas de<br />

administración, la cual debe estar acorde a las nuevas corrientes. Existe una<br />

descoordinación y un divorcio entre las aéreas de la municipalidad lo cual<br />

dificulta el desempeño de sus funciones de los colaboradores de la<br />

municipalidad.<br />

La deficiencia en el desempeño de sus funciones de los colaboradores<br />

de la municipalidad , es parte <strong>del</strong> problema nacional de la administración<br />

publica ha nivel nacional, no reconocer es andar a ciegas, sin un derrotero, es<br />

ir al fracaso.. Para una cada vez mayor eficiencia de la gestión municipal es<br />

necesario consolidado y ampliar la autonomía <strong>del</strong> gobierno local,<br />

incrementando sus base en una administración eficiente, condición<br />

indispensable de una real autonomía.<br />

En cuanto a la realidad <strong>del</strong> ámbito de estudio <strong>del</strong> presente trabajo de<br />

investigación, tenemos a la Municipalidad Provincial <strong>del</strong> <strong>Callao</strong>, dentro de su<br />

contexto socio-económico, esta ligado a su servicio eficiente que debe brindar<br />

a los ciudadanos.<br />

La situación de la Municipalidad <strong>del</strong> <strong>Callao</strong>. No es ajena a la servicio<br />

ineficiente <strong>del</strong> sector publico a nivel nacional, caracterizadas por un alto<br />

porcentaje de colaboradores poco capacitados o que no cumplen con el perfil y<br />

la especialidad para desempeñarse en las diferentes áreas, falta de un<br />

adecuado clima organizacional y la poca libertad que tienen para tomar<br />

decisiones y solucionar problemas, esto se sustenta debido a la incapacidad de<br />

los alcaldes de <strong>del</strong>egar funciones.<br />

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