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1.. Aplicación del Enfoque de Género

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ENFOQUE DE GENERO Y SALUD<br />

31<br />

Un abordaje Estratégico <strong>de</strong> <strong>Género</strong> (AEG), a<strong>de</strong>más <strong>de</strong> respon<strong>de</strong>r a<br />

necesida<strong>de</strong>s concretas <strong>de</strong> salud <strong>de</strong> hombres y mujeres, se dirige a redistribuir<br />

los roles, las responsabilida<strong>de</strong>s y el po<strong>de</strong>r entre los sexos, con el fin <strong>de</strong> reducir<br />

inequida<strong>de</strong>s, que perjudican la salud y los procedimientos <strong>de</strong> búsqueda <strong>de</strong><br />

atención en salud <strong>de</strong> ambos sexos. Este abordaje apunta hacia el mejoramiento<br />

<strong>de</strong> la posición <strong>de</strong> la mujer en la sociedad, buscando facilitarle el control sobre<br />

los recursos necesarios para promover y proteger su salud.<br />

Para ilustrar estos conceptos proponemos el siguiente cuadro:<br />

Abordajes prácticos <strong>de</strong> género<br />

Abordajes estratégicos <strong>de</strong> género<br />

E<br />

o Respon<strong>de</strong> a las necesida<strong>de</strong>s en el<br />

corto plazo.<br />

• Respon<strong>de</strong> a necesida<strong>de</strong>s facilmente<br />

i<strong>de</strong>ntificables por usuarios/as y<br />

proveedores/as.<br />

o Respon<strong>de</strong> a requerimientos biológicos<br />

y condiciones específicas <strong>de</strong><br />

salud.<br />

• Se cumple a través <strong>de</strong> la provisión<br />

<strong>de</strong> bienes y servicios <strong>de</strong> salud.<br />

• Tien<strong>de</strong> a involucrar a mujeres y<br />

hombres en las intervenciones <strong>de</strong><br />

salud.<br />

• Pue<strong>de</strong> mejorar la condición <strong>de</strong><br />

salud <strong>de</strong> la mujer y <strong><strong>de</strong>l</strong> hombre,<br />

mejorando el acceso a los<br />

recursos.<br />

• Generalmente no altera los roles y<br />

las relaciones <strong>de</strong> género.<br />

• Tien<strong>de</strong> a ser una estrategia <strong>de</strong><br />

largo plazo, como parte <strong>de</strong> un<br />

<strong>de</strong>sarrollo humano sostenible.<br />

• Respon<strong>de</strong> a necesida<strong>de</strong>s no<br />

siempre i<strong>de</strong>ntificables por las<br />

personas.<br />

• Se <strong>de</strong>sarrolla a través <strong>de</strong> procesos<br />

<strong>de</strong> empo<strong>de</strong>ramiento: creación<br />

<strong>de</strong> conciencia, estímulo al autoestima,<br />

educación, fortalecimiento<br />

<strong>de</strong> las organizaciones, movilización<br />

política.<br />

• Involucra a las personas como sujetos<br />

activos y las habilita para<br />

esto.<br />

o Pue<strong>de</strong> mejorar la posición <strong>de</strong> las<br />

mujeres, mediante el aumento<br />

sobre el control <strong>de</strong> los recursos.<br />

• Focaliza inequida<strong>de</strong>s en las<br />

relaciones <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r.<br />

Fuente: <strong>Género</strong>, Salud y Desarrollo -OPS/OMS/97

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