Una nueva luz sobre el horizonte empresarial - CEO

Entrevista
R: Me encontré el otro día con un
buen amigo pintor y uno de los
impulsores de esa idea juvenilñ e iniciamos
una conversación de esas
“normales” entre un artista y un
empresario: el artista reprochándole
lo de derechas que es uno (aunque en
realidad no lo sea tanto) y el empresario
envidiando el nivel de vida tan
bueno que tiene el otro, que es de
izquierdas (aunque quizás no tanto).
P: En su juventud coqueteó con
las izquierdas, ahora su postura es,
cuando menos, más moderada. ¿Es
incompatible ese planteamiento político
con la actividad empresarial?
R: Yo soy estudiante de mayo del
68 y, entre otras cosas, fui representante
de mi escuela en el acto fundacional
del Sindicato Democrático de
Estudiantes. Esto seguramente me ha
costado algo en mi homologación
profesional, a otros les ha costado
más. Pero obedecía a una realidad distinta,
después tuve más experiencias y
algunas grandes decepciones. La vida
se va construyendo con ilusión pero
también con vivencias positivas y
negativas. Pero, ateniéndome a lo que
es mi visión del campo ideológico,
hoy, sin llegar al extremo del famoso
“Crepúsculo de las ideologías”, de
Gonzalo Fernández de la Mora, las
grandes decisiones política se juegan
en el terreno económico. Gracias a
Dios la Humanidad evoluciona hacia
el abandono de los radicalismos y de
las posturas beligerantes para adoptar
una posición de consenso. Influye la
ideología, pero en un ámbito cada vez
más reducido y que se ve marcado,
por un lado, por las grandes decisiones
globales que se producen por los
movimientos propios del mercado y,
por otro, por las directrices de los
grandes foros como puede ser el Banco
Mundial, el Fondo Monetario
Internacional, el G-10, etc.
P: En su vida profesional y personal
es un hombre emprendedor. ¿Ese
planteamiento lo ha inyectado también
a la CEO o es consecuencia del
equipo que le rodea?
R: Es fruto del equipo que aprovecha
algunos rasgos de mi carácter
(que está lleno de defectos, pero tam-
“Nosotros
tenemos
admiración
por la
gestión
bien
hecha”
bién de alguna virtud), y ésta la potencian.
P: Como presidente de la CEO,
¿qué objetivos o metas le quedan por
cumplir?
R: La receta es más de lo mismo,
mejorar todo lo posible y en todos los
aspectos. Convencer a los empresarios
de que debemos ser más solidarios
entre nosotros y que tenemos que
creer en nuestra organización.
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