UNIVERSIDAD PERUANA CAYETANO HEREDIA ... - UPCH

d) El informe de la evaluación se hará llegar a cada uno de losevaluados, quienes deberán firmarlo en señal de aceptación delmismo. En caso de disconformidad se procederá de acuerdo alo indicado en el literal “g”.e) El Jefe del Departamento Académico o su Representante previoacuerdo del Comité Directivo, comunicará por escrito elresultado de la evaluación de los docentes al Consejo deFacultad.f) El Decano o su Representante previo acuerdo del Consejo deFacultad, comunicará por escrito el resultado de la evaluaciónde los docentes a la DUPD para su archivo en el legajopersonal.g) En el caso que el profesor no esté de acuerdo con su evaluaciónpodrá presentar su reclamo con los documentos que losustenten dentro de los 7 días útiles siguientes ante lassiguientes instancias:Comité Directivo del Departamento AcadémicoConsejo de FacultadConsejo UniversitarioEsta última evaluación es inapelable.h) A esta evaluación están sujetos los docentes contratados paraefectos de evaluar su jornada de trabajo y renovación de suscontratos.4. PROCEDIMIENTO PARA HACER USO DE LOS DERECHOS YBENEFICIOS DEL PERSONAL DOCENTE.a) Sobre los Derechos:a.1 Los docentes podrán hacer uso de sus derechos siempre ycuando cumplan con los requisitos establecidas para ellos.a.2 Los docentes para hacer uso de aquellos derechos querequieran trámite para su ejecución, deberán solicitarlo a lassiguientes instancias en orden jerárquico: Comité Directivo del Departamento Académico. Consejo de Facultad. Consejo Universitario.28