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Réussite Vol.6 No.3 - La Réussite

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Dossier spécial<br />

VOL.6 • NO. 7 - OCTOBRE 2004<br />

9<br />

Dès notre arrivée, on perçoit déjà le style Caractéra<br />

L’atmosphère de travail permet à l’équipe de conception d’être très performante<br />

lent sur les fichiers dès qu'ils les<br />

reçoivent». Mieux encore, Actiff<br />

permet l'échange de documents,<br />

d'ordres ou de fichiers de<br />

manière bidirectionnelle.<br />

«Aussitôt le travail accompli, il<br />

est retourné au client pour qu'il<br />

puisse le voir, en juger et l'approuver»,<br />

ajoute Richard St-<br />

Pierre. Actuellement, 20% de la<br />

clientèle de Caractéra se prévaut<br />

Fondation : 1968<br />

Employés : 115<br />

CARACTÉRA<br />

de cet outil. L'entreprise montréalaise<br />

espère que cette proportion<br />

passera à 100% au cours de<br />

la prochaine année. Tout un défi!<br />

Caractéra propose aussi<br />

Synergia, un module d'aide à la<br />

gestion d'un studio de graphisme,<br />

activité souvent intégrée<br />

aux PME de moyenne taille.<br />

«Gérer une équipe de production<br />

graphique n'est pas la raison<br />

Firme de production graphique,<br />

imprimerie et multimédia<br />

Chiffre d'affaires : 100M$ prévus pour 2005<br />

Notre plus belle réussite : avoir su évoluer avec le<br />

marché et répondu aux attentes des clients.<br />

d'être des PME. C'est la nôtre.<br />

Nous leur offrons donc de reprendre<br />

la gestion de leur image,<br />

tant au niveau structurel<br />

qu'au chapitre des ressources<br />

humaines. Pour réaliser ce projet,<br />

nous réembauchons leurs<br />

employés, qui deviennent des<br />

salariés de Caractéra. On reprend<br />

aussi le parc informatique<br />

du département». Comme<br />

on peut le voir, la PME<br />

n'ayant plus la responsabilité de<br />

coordonner toutes ces ressources,<br />

les coûts d'opération en<br />

sont d'autant réduits.<br />

Cap sur le monde<br />

En juin 2004, Solisco, une<br />

entreprise d'envergure internationale<br />

qui occupe une place de<br />

leader parmi les imprimeries<br />

commerciales, a fait l'acquisition<br />

de Caractéra. Richard St-<br />

Pierre a plus d'une raison de<br />

s'en réjouir: «Solisco cherchait<br />

à bonifier son offre de service.<br />

Pour ce faire, elle a choisi Caractéra».<br />

Le mariage des sociétés<br />

pouvait avoir lieu, car elles offraient<br />

toutes deux la gamme<br />

complète de services à l'intérieur<br />

d'une même entreprise.<br />

«Solisco est la championne de<br />

la croissance dans l'imprimerie<br />

au Canada, depuis les cinq dernières<br />

années, avec une croissance<br />

de 160%», s'empresse d'ajouter<br />

le vice-président. Solisco<br />

a une parfaite connaissance des<br />

marchés canadien et américain<br />

et grâce à sa technologie de<br />

pointe, son expertise hautement<br />

qualifiée et sa polyvalence, elle<br />

offre une diversité quasi illimitée<br />

de produits imprimés de court,<br />

moyen ou long tirages, tels les<br />

250 000 exemplaires du journal<br />

Métro à Toronto. «Les clientèles<br />

new-yorkaise, californienne<br />

et floridienne représentent une<br />

portion intéressante du chiffre<br />

d'affaires du groupe Solisco.<br />

Une plateforme à laquelle<br />

Caractéra n'avait pas accès avant<br />

l'acquisition». Formidable repositionnement<br />

pour Caractéra<br />

qui, avec ses 35 ans d'histoire,<br />

bat des records de longévité,<br />

compte tenu de la durée de vie<br />

des entreprises qui ne dépasse<br />

généralement pas sept ans dans<br />

ce secteur d'activité. «Visiblement,<br />

cela témoigne de la qualité<br />

et de la rigueur des services<br />

que nous offrons», ajoute le<br />

directeur général.<br />

Caractéra<br />

2050, rue de Bleury<br />

Bureau 500<br />

Montréal (Qc) H3A 2J5<br />

Tél.: (514) 289-9191<br />

Téléc.: (514) 289-0937<br />

www.caractera.com<br />

2659, rue Watt, bureau 5, Québec (Qc) G1P 3T2<br />

Tél. : (418) 653-1045 • Téléc. : (418) 653-1021<br />

OC04110<br />

<strong>La</strong> réussite d'un gagnant.<br />

OC04032<br />

OC04068

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