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La jeunesse
© Alan Aubry
Depuis 2004, l’éducation constitue une autre des grandes
priorités du Département. Aujourd’hui plus que jamais, elle
le demeure. Convaincue qu’il ne peut y avoir de sortie de
crise sans formation, sans éducation et sans apprentissage,
la Seine-Maritime maintient ses engagements. 31 M€
seront encore alloués aux collèges seinomarins, dont
plus de la moitié sera consacrée à la restructuration et
la construction de nouveaux collèges (Saint-Romain de
Colbosc, Notre-Dame de Gravenchon, Duclair, Maromme et
Buchy). En 2013, les Espaces Numériques de Travail (ENT),
favorisant le lien entre les établissements, les élèves et
les parents, seront étendus à 10 collèges. En parallèle, le
Département poursuivra le développement de moyens en
faveur de la Protection maternelle et infantile, renforcera
l'aide sociale grâce au Pass’Installation, au Pass’Culture76
et au Pass’Sport76.
Les territoires
© Alan Aubry
Aider les Seinomarins et les autres collectivités à développer
leur projet et à faire évoluer leur commune, leur communauté de
communes ou d’agglomération est la troisième grande priorité que
s’est fixée le Département. Ces aides permettent notamment de
nourrir l’emploi et l’économie locale. Elles permettront encore de
financer la construction d’Etablissement d’hébergement pour les
personnes âgées dépendantes (Ehpad), les rénovations de voiries
et de favoriser l’entretien des écoles. Ces efforts permettent aussi
de préserver le cadre de vie, les espaces naturels et les paysages,
de soutenir la pêche locale, l’agriculture seinomarine, le tourisme
et enfin de maintenir une diversité culturelle et sportive qui
participe à l’attractivité de la Seine-Maritime.
L’emploi
© Bogdan Vasilescu - Fotolia.com
Face à la conjoncture économique, le Département se doit d’être
l’un des acteurs de la relance de l’emploi. Il s’agit de poursuivre
des actions qui permettront le retour à l’emploi des allocataires
du RSA et qui favoriseront le soutien aux Petites et Très Petites
Entreprises (PME-TPE). Parmi les actions qui marqueront cette
année 2013, le Département créera notamment 100 emplois
d’avenir (lire notre article p. 6 & 7). Il accompagnera également les
personnes les plus fragiles vers l’emploi grâce aux 2690 Contrats
Uniques d’Insertion (CUI) signés dès 2013.
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