Le VIH au travail 2013 - International Planned Parenthood Federation
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<strong>Le</strong> <strong>VIH</strong> <strong>au</strong> <strong>travail</strong><br />
La mise en pratique de votre politique<br />
concernant le <strong>VIH</strong> sur le lieu de <strong>travail</strong><br />
Publication en mai <strong>2013</strong> par la Fédération<br />
internationale pour la planification familiale<br />
4 Newhams Row, Londres SE1 3UZ,<br />
Roy<strong>au</strong>me-Uni<br />
Tél. +44 (0)20 7939 8200<br />
Fax +44 (0)20 7939 8300<br />
web<br />
email<br />
www.ippf.org<br />
info@ippf.org<br />
Organisation caritative britannique<br />
enregistrée sous le n° 229476<br />
Modification par<br />
www.portfoliopublishing.com<br />
Traduction et mise en page :<br />
www.worldaccent.com<br />
« <strong>Le</strong> <strong>VIH</strong> <strong>au</strong> <strong>travail</strong> » fournit des informations, des<br />
conseils et des suggestions sur la façon de préparer<br />
et de présenter la formation concernant le <strong>VIH</strong> sur<br />
le lieu de <strong>travail</strong>.<br />
Ce guide est conçu pour venir à l’appui de la planification et du déroulement des<br />
programmes de formation <strong>au</strong> <strong>VIH</strong> sur le lieu <strong>travail</strong> partout <strong>au</strong> sein de l’IPPF, la Fédération<br />
internationale pour la planification familiale. Il constitue un élément essentiel de<br />
notre engagement à titre d’organisation agissant pour la santé et les droits sexuels et<br />
reproductifs de fournir un environnement de <strong>travail</strong> positif et non discriminatoire pour<br />
tous, y compris le personnel et les bénévoles vivant avec le <strong>VIH</strong> ou affectés par le <strong>VIH</strong>.<br />
Malgré les progrès réalisés dans la lutte contre le <strong>VIH</strong>, la stigmatisation et la<br />
discrimination demeurent une réalité dans de nombreux milieux, y compris sur le lieu de<br />
<strong>travail</strong>. Pour lutter contre cela, il est impératif que nous adoptions, institutionnalisions<br />
et fassions nôtres des politiques et programmes concernant le <strong>VIH</strong> sur le lieu de <strong>travail</strong><br />
dans l’ensemble de la Fédération. Ces politiques et ces programmes ont pour but de<br />
sensibiliser, d’informer et de former notre personnel et les bénévoles <strong>au</strong> <strong>VIH</strong>/sida. Ils<br />
sont <strong>au</strong>ssi pour nous un moyen de lutter contre les actes de discrimination envers les<br />
personnes vivant avec le <strong>VIH</strong> ou affectées par le <strong>VIH</strong>, et de faire en sorte de les atténuer<br />
<strong>au</strong> bout du compte<br />
D’ici 2015, nous avons pour ambition de voir des politiques et programmes concernant le<br />
<strong>VIH</strong> sur le lieu de <strong>travail</strong> en vigueur dans pratiquement l’intégralité des associations de la<br />
Fédération, et nous espérons que le présent guide de formation contribuera à y parvenir.