11.07.2015 Views

Mengamalkan Nilai Kita - Colgate

Mengamalkan Nilai Kita - Colgate

Mengamalkan Nilai Kita - Colgate

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Sebarang kelakuan di tempat kerja yang timbul daripada hubungan atau persahabatan romantis antarapekerja boleh dianggap tidak wajar jika kelakuan tersebut mewujudkan persekitaran kerja yang tidakmenyenangkan bagi orang lain. Sikap pilih kasih atau membuat keputusan perniagaan berasaskan emosi,kesetiaan atau persahabatan dan bukan atas kepentingan Syarikat adalah dilarang. Individu yang mendapatidiri mereka dalam hubungan peribadi atau persahabatan hendaklah menggunakan kebijaksanaan,pertimbangan baik dan kepekaan.Sentiasa beringat bahawa mana-mana ahli keluarga anda mungkin bertugas dalam jawatan yang bolehmenimbulkan atau kelihatan seperti menimbulkan konflik kepentingan. Jika situasi ini timbul, mintapanduan daripada pengurus anda, Sunber Manusia atau Organisasi Undang-undang Global.Lembaga PengarahDapatkan kebenaran daripada CEO dan Ketua Penasihat Undang-undang sebelum bersetuju menjadi ahliLembaga Pengarah atau badan seumpamanya untuk perniagaan luar atau agensi kerajaan. Menjadi ahliLembaga Pengarah organisasi profesional atau organisasi bukan untung berkaitan dengan kerja hendaklahterlebih dahulu mendapat kebenaran ketua Bahagian atau ketua Jawatan anda.Pertimbangan Lain<strong>Kita</strong> berusaha untuk mengekalkan persekitaran kerja yang positif yang mencerminkan nilai Syarikat danmenggalakkan perhubungan kerja yang kukuh. Walaupun konflik kepentingan sering timbul ekoran daripadaurusan kita dengan pihak luaran, konflik atau kemunculan konflik mungkin juga timbul daripada interaksidalaman. Mereka yang menguruskan orang lain mesti terus berjaga-jaga terutamanya untuk memastikan situasitidak diwujudkan yang boleh kelihatan seperti konflik kepentingan yang mungkin berlaku.Jika anda mendapati diri anda dalam situasi konflik kepentingan yang sebenar atau yang mungkin berlaku,anda hendaklah dengan segera melaporkan kepada pengurus anda supaya situasi tersebut boleh dikajisemula dan dinilai dengan betul. Syarikat akan duduk bersama dengan anda untuk menangani situasi itu danmengenal pasti penyelesaian yang sesuai.S:J:Baru-baru ini saya telah memperoleh kelulusan pengurus saya untuk mengambil pekerjaan kedua untukmenjual hartanah bagi menambah pendapatan saya. Bolehkah saya menggunakan telefon meja saya untukmenghubungi pelanggan saya atau menggunakan mesin salin untuk membuat salinan maklumat mengenaisenarai hartanah semasa waktu bekerja?Tidak. Tujuan penggunaan anda ke atas harta Syarikat adalah untuk manfaat peribadi anda sematamata,tidak berkaitan langsung dengan pengendalian perniagaan Syarikat, dan mungkin dianggap sebagaimengganggu keupayaan anda untuk menjalankan tanggungjawab berkaitan kerja anda. Walaupunpenggunaan peribadi harta Syarikat yang sedikit-sedikit dibenarkan, ia mesti dihadkan dan tidak mengganggupencapaian tanggungjawab yang berkaitan dengan kerja anda.<strong>Kita</strong> melindungi rahsia perdagangan dan maklumat sulit Syarikat.Rahsia perdagangan, maklumat proprietari lain dan kebanyakan daripada maklumat dalaman <strong>Colgate</strong>merupakan aset berharga. Melindungi maklumat ini, termasuk menjaga kerahsiaannya, memainkan perananpenting dalam perkembangan dan keupayaan kita untuk bersaing. Rahsia perdagangan ialah maklumat yangdigunakan berkaitan dengan perniagaan <strong>Colgate</strong> yang tidak diketahui atau mudah ditemui umum, yang manausaha telah dilakukan untuk mengekalkan kerahsiaannya. Namun, maklumat sulit lain juga harus dilindungi.Rahsia perdagangan <strong>Colgate</strong> dan maklumat sulit lain boleh terdiri daripada mana-mana formula, rekabentuk, peranti atau maklumat yang digunakan dalam perniagaan kita yang memberikan <strong>Colgate</strong> peluangmendapat kelebihan daripada pesaing kita. Rahsia perdagangan dan maklumat sulit lain <strong>Colgate</strong> tidaksemestinya sentiasa bersifat teknikal. Ia juga boleh termasuk penyelidikan perniagaan, rancangan produkbaru, objektif strategik, sebarang jenis bahan pemasaran atau jualan, sebarang maklumat kewangan ataupenentuan harga yang belum diterbitkan, senarai pekerja, pelanggan dan penjual, dan maklumat tentangkeperluan, pilihan, tabiat dan rancangan pelanggan. Walaupun tidak lengkap, senarai ini menunjukkanjenis maklumat yang berbagai yang perlu dilindungi. Rahsia perdagangan tidak perlu dipatenkan, tetapitidak boleh diketahui umum.<strong>Colgate</strong>-palmolive company 9

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!