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ADEMPIMENTI DEL PERSONALE NEO ASSUNTO CON ...

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ANNO DI FORMAZIONE<br />

puntualità registri e documenti; una nuova frontiera è quella di eliminare<br />

tutti gli inutili fardelli burocratici, per ridare pieno significato al rapporto<br />

con gli alunni. Lo ricordiamo a titolo di suggerimento a chi, dovendo affrontare<br />

una commissione per la valutazione del servizio, potrebbe essere<br />

chiamato a documentare una particolare scelta organizzativa o metodologica,<br />

rischiando, nel caso in cui un’opera di conservazione attenta non sia<br />

stata fatta, di impoverire gli esiti di un lavoro condotto con responsabilità<br />

e serietà.<br />

La relazione finale<br />

Siamo arrivati alla stesura di una relazione finale che, superando il senso<br />

di una formalità, rappresenta una formidabile occasione per fare il bilancio<br />

di un anno di lavoro serrato e impegnativo.<br />

Il corso di formazione avrà avuto l’effetto di orientare ed approfondire<br />

competenze metodologico-didattiche, conoscenze psico-pedagogiche, abilità<br />

relazionali e comunicative, aspetti giuridici e amministrativi dell’organizzazione<br />

scolastica; coniugandone le sollecitazioni ci si ritroverà<br />

finalmente liberi di parlare di se stessi, degli effetti che l’esperienza ha<br />

avuto e che potrà avere nella futura vita professionale.<br />

Per fare una relazione finale è consigliabile seguire un percorso che abbia<br />

in sé gli elementi di chiarezza e di semplificazione necessari, tali da rendere<br />

più facile e meno macchinoso il percorso, che per semplicità di seguito segnaliamo.<br />

Fase 1. Progettazione:<br />

• scegliere un tema che si reputa particolarmente esemplificativo della<br />

esperienza;<br />

• raccogliere tutto il materiale di cui ci si intende avvalere, conservato e<br />

catalogato durante l’anno scolastico;<br />

• stendere una breve scaletta e confrontarsi con il tutor.<br />

La scaletta conterrà comunque la trattazione di uno schema che qui forniamo<br />

come proposta ed esempio.<br />

Fase 2. Trattazione:<br />

L’avvio della trattazione del tema prenderà le mosse da:<br />

• presentazione della esperienza personale, professionale e culturale;<br />

• breve analisi del contesto in cui è inserita la scuola di servizio, con riferimenti<br />

al numero delle classi, alla tipologia organizzativa, alle scelte<br />

educative e didattiche contenute nel POF, alla organizzazione degli spazi<br />

sia interni che esterni, alla disponibilità delle attrezzature;<br />

• presentazione delle sezioni e/o delle classi in cui si è svolto l’impegno<br />

didattico.<br />

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