Jaarverslag 2011 - Boerenbond

Voor en door land- en tuinbouwers
De ledenstructuur van Boerenbond bestaat uit een
geografische en sectorgerichte tak. In beide takken staat
de democratische opbouw centraal. Een vijftigtal consulenten
begeleidt de ledenbeweging van Boerenbond.
Consulenten voor de leden
Land- of tuinbouwers die aansluiten bij Boerenbond
worden vanaf 1 januari 2012 automatisch lid van één van
de 204 bedrijfsgilden. Zo’n gilde heeft als werkgebied
één of meerdere fusiegemeenten. Ieder lid kan zich om
de vijf jaar kandidaat stellen voor een bestuursfunctie.
De bedrijfsgilden worden gegroepeerd in twintig regioraden.
Bestuursleden van de bedrijfsgilden kunnen zich
kandidaat stellen om deel uit te maken van een regioraad.
Zowel de regioraden als de bedrijfsgilden worden
begeleid door 14 regioconsulenten. De belangrijkste
syndicale dossiers die de regioconsulenten in samenspraak
met de besturen van de bedrijfsgilden en
regioraden opvolgen, houden verband met ruimtelijke
ordening, natuur, milieu, water en landschap. Afgevaardigden
van de regioraden vormen het provinciaal
bestuur. De provinciaal secretaris begeleidt deze
hoogste structuur in de provincie. De voornaamste taken
van dit bestuur zijn het opvolgen van de provinciale
land- en tuinbouwdossiers en de agenda van het
Hoofdbestuur, het hoogste orgaan van Boerenbond. De
voorzitter van het provinciaal bestuur vertegenwoordigt
de provincie in het Hoofdbestuur.
Aan de leden van Boerenbond wordt bij hun toetreding
gevraagd in welke land- of tuinbouwsectoren ze actief
zijn. Elke vijf jaar wordt elk lid uitgenodigd om een
bestuursfunctie op te nemen in één van deze sectoren
door zich kandidaat te stellen voor een mandaat in de
provinciale vakgroep. Boerenbond telt 36 provinciale
vakgroepen. Deze worden begeleid door 13 landbouwconsulenten
en 10 tuinbouwconsulenten. De provinciale
vakgroepen bereiden de agenda voor van de sectorvakgroepen.
Vertegenwoordigers van de provinciale vakgroepen
vormen het bestuur van de sectorvakgroepen.
Een sectorvakgroep is het hoogste orgaan voor de sector
en wordt begeleid door een land- of tuinbouwconsulent
24
of een adviseur van de Studiedienst. Bij dossiers met
vakgroepoverschrijdend belang bepaalt het Hoofdbestuur
het Boerenbondstandpunt. Daarom heeft ook elke
sectorvakgroep daar een vertegenwoordiging.
De land- en tuinbouwconsulenten hebben nog drie
andere belangrijke taken: het geven van vorming, het
bespreken van bedrijfseconomische boekhoudingen en
het begeleiden van bedrijfsleiderskringen.
Drie opdrachten
De verschillende Boerenbondstructuren hebben, naast
hun specifieke taken, dezelfde opdrachten. Ten eerste:
de belangenbehartiging. Het bestuur van elke structuur
ijvert voor een optimale professionele situatie voor haar
leden-land- en tuinbouwers en hun gezinnen. Ten
tweede: de ledenwerving. Een beroepsorganisatie put
haar sterkte uit het aantal leden dat ze kan vertegenwoordigen.
Het is dan ook van het grootste belang dat
land- en tuinbouwers solidair zijn met hun collega’s en
samen Boerenbond gestalte geven. Ten derde: zorgen
voor de nodige vorming van haar leden. Dat gebeurt door
het organiseren van studievergaderingen, cursussen,
voorlichtingsavonden en studiereizen. 40% van de
vorming binnen Boerenbond wordt gegeven door de
consulenten. Dienstbetoonconsulenten en regioconsulenten
geven sectoroverschrijdende vorming die georganiseerd
wordt door bedrijfsgilden, regioraden en de
provincie. Land- en tuinbouwconsulenten geven sectorgerichte
vorming, voornamelijk ingericht door studiekringen
maar ook door vakgroepen. De leden kiezen zelf
tot welke studiekringen zij toetreden. De toetreding is
gratis en onbeperkt.
Boerenbond in cijfers
Boerenbond heeft 16.700 leden-boeren en -tuinders,
waarvan 2430 bestuursleden. Er zijn 204 bedrijfsgilden,
82 studiekringen en 36 provinciale vakgroepen. Vijftig
consulenten begeleiden de ledenbeweging waarvan
6 provinciaal secretarissen, 14 regio-, 13 landbouw-,
10 tuinbouw- en 7 dienstbetoonconsulenten.