26.09.2013 Views

Handboek referentiefuncties - Salaris-informatie.nl

Handboek referentiefuncties - Salaris-informatie.nl

Handboek referentiefuncties - Salaris-informatie.nl

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

5. INDELING VAN COMBINATIEFUNCTIES<br />

Combinatiefuncties<br />

Onder een combinatiefunctie verstaan we de samenvoeging van twee bedrijfsfuncties (dus niet<br />

van twee <strong>referentiefuncties</strong>), die afzonderlijk zijn beschreven en afzonderlijk zijn ingedeeld in<br />

een functiegroep door vergelijking met één of meer <strong>referentiefuncties</strong>.<br />

Er wordt vanuit gegaan, dat de vervuller van de combinatiefunctie beide bedrijfsfuncties volledig<br />

beheerst. Daartoe dient hij ze regelmatig uit te oefenen. Hoe vaak of met welke tijdsintervallen<br />

die functie-uitoefening plaatsvindt, c.q. in welke mate beide bedrijfsfuncties in elkaar<br />

geïntegreerd zijn, is voor de indeling van de combinatiefunctie niet van belang.<br />

Geldigheid van de indelingsregels<br />

De indelingsregels voor combinatiefuncties zijn van kracht, indien:<br />

- er verwantschap bestaat tussen beide bedrijfsfuncties, doordat de werkzaamheden gedeeltelijk<br />

op elkaar lijken of omdat ze onderdeel zijn van hetzelfde bedrijfsproces (voor zeer<br />

heterogene combinaties gelden de indelingsregels niet);<br />

- de niveaus (indelingen) van beide bedrijfsfuncties niet meer dan twee functiegroepen van<br />

elkaar verschillen (hoogste functie ingedeeld in groep G, laagste functie in groep G-2; er is<br />

dus maximaal één tusse<strong>nl</strong>iggende functiegroep);<br />

- de uitkomsten niet strijdig zijn met het algemene stappenplan (hoofdstuk 3); de indelingsregels<br />

voor combinatiefuncties zijn bedoeld als ondersteunend instrument.<br />

Indelingsregels<br />

• Wanneer de twee bedrijfsfuncties in dezelfde functiegroep zijn ingedeeld, hangt de indeling<br />

van de combinatiefunctie af van het verschil in karakter van beide bedrijfsfuncties;<br />

• wanneer de twee bedrijfsfuncties in verschillende functiegroepen zijn ingedeeld, geldt voor<br />

de combinatiefunctie de hoogste van de twee groepen.<br />

De resulterende indeling van de combinatiefunctie is vet gedrukt aangegeven:<br />

verschil in<br />

karakter van de<br />

bedrijfsfuncties<br />

vergelijkbaar 1)<br />

soort werk<br />

verschillend 2)<br />

soort werk<br />

de bedrijfsfuncties zijn ingedeeld in<br />

dezelfde<br />

functiegroep<br />

dezelfde<br />

functiegroep<br />

naast hogere<br />

functiegroep<br />

- 11-<br />

verschillende<br />

functiegroepen<br />

hoogste<br />

functiegroep<br />

hoogste<br />

functiegroep<br />

1) de bedrijfsfuncties behoren tot dezelfde functiecategorie, de aard van het werk is hetzelfde en/of de werkzaamheden<br />

liggen direct in elkaars verlengde, zodat de vereiste kennis en vaardigheden door de combinatie niet of nauwelijks<br />

toenemen.<br />

2) de bedrijfsfuncties behoren tot een verschillende functiecategorie, de aard van het werk is verschillend en/of de<br />

bedrijfsfuncties hebben geen directe relatie met elkaar, zodat de vereiste kennis en vaardigheden door de combinatie<br />

toenemen.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!