Handboek referentiefuncties - Salaris-informatie.nl

More documents

Recommendations

Info

Model en aanwijzingen voor het opstellen van bedrijfsfuncties NAAM BEDRIJF Afdeling : Bedrijfsfunctie : Bedrijfsfunctie-nummer : Datum : BEDRIJFSfunctie-omschrijving Organisatie Directe chef : vermeld de functie van de direct leidinggevende. Geeft leiding aan : vermeld het aantal medewerkers of “niet van toepassing”; geef de aard van het leidinggeven aan. Belangrijkste verantwoordelijkheden en taken 1. Vermeld het belangrijkste verantwoordelijkheidsgebied met uitsplitsing van taken: . taak 1: geef aan welke belangrijkste taken voor het tot uitvoering brengen van deze verantwoordelijkheid moeten worden uitgevoerd . taak 2: bij voorkeur niet meer dan 4 taken opnemen . taak 3: . taak 4: 2. Vermeld het op één na belangrijkste verantwoordelijkheidsgebied met uitsplitsing van taken . taak 1: geef aan welke belangrijkste taken voor het tot uitvoering brengen van deze verantwoordelijkheid moeten worden uitgevoerd; . taak 2: bij voorkeur niet meer dan 4 taken opnemen . taak 3: . taak 4: 3. Idem voor de verdere verantwoordelijkheidsgebieden. 4. Vermeld hier eventuele overige taken, die voor de herkenning van de functie belangrijk zijn, maar die niets weze<strong>nl</strong>ijks toevoegen aan de bovenstaande verantwoordelijkheidsgebieden. Overige <strong>informatie</strong> en bezwarende omstandigheden - Vermeld hier bijzondere communicatieve vaardigheden en handvaardigheden, die voor het uitoefenen van de functie zijn vereist en die niet uit de functietekst te lezen zijn - Vermeld hier de eisen die gesteld worden t.a.v. het naleven van in- en externe voorschriften, regels e.d. of het toezicht daarop. - 285-
• Geef bezwarende omstandigheden aan met betrekking tot krachtsinspanning. • Geef bezwarende omstandigheden aan met betrekking tot inspannende houding en eenzijdige belasting. • Geef bezwarende omstandigheden aan met betrekking tot hinder van tocht, temperatuurswisselingen, vuil, vocht, werkdruk e.d. • Geef bezwarende omstandigheden aan met betrekking tot de kans op lichamelijk letsel als gevolg van het werk. Paraaf voor gezien: . functionaris (naam) dd: Paraaf voor akkoord: . werkgever en/of leidinggevende (naam) dd: - 286-
Page 1 and 2:
EVZ Organisatie-adviseurs Ringbaan
Page 3 and 4:
VOORWOORD Sinds 1992 wordt in de be
Page 5 and 6:
2. ALGEMENE TOELICHTING Functie-ind
Page 7 and 8:
3. STAPPENPLAN VOOR DE INDELING VAN
Page 9 and 10:
4. INDELEN VAN ASSISTENT-BEDRIJFSFU
Page 11 and 12:
Schema indelen assistenten in de le
Page 13 and 14:
6. TENSLOTTE Het beschrijven en ind
Page 15 and 16:
FUNCTIECATEGORIE: ALGEMEEN (A) Func
Page 17 and 18:
. overige, met het bovenstaande ver
Page 19 and 20:
- 18-
Page 21 and 22:
BEDRIJFSTAK HORECA Functiecategorie
Page 23 and 24:
Page 25 and 26:
Page 27 and 28:
Page 29 and 30:
Page 31 and 32:
Page 33 and 34:
Page 35 and 36:
Page 37 and 38:
Page 39 and 40:
Page 41 and 42:
Page 43 and 44:
* Hiervoor is geen referentiefuncti
Page 45 and 46:
Page 47 and 48:
Page 49 and 50:
Page 51 and 52:
Page 53 and 54:
Page 55 and 56:
Page 57 and 58:
Page 59 and 60:
Page 61 and 62:
Page 63 and 64:
Page 65 and 66:
Page 67 and 68:
Page 69 and 70:
Page 71 and 72:
Page 73 and 74:
INDELINGSHULPMIDDELEN Kenmerken bed
Page 75 and 76:
- Toezien op de naleving van de voo
Page 77 and 78:
Page 79 and 80:
Page 81 and 82:
Page 83 and 84:
Overige informatie en bezwarende om
Page 85 and 86:
Page 87 and 88:
Page 89 and 90:
5. Opgeven van advertentieteksten m
Page 91 and 92:
Page 93 and 94:
Page 95 and 96:
Page 97 and 98:
Page 99 and 100:
• Inspannende houding en eenzijdi
Page 101 and 102:
Page 103 and 104:
Page 105 and 106:
Page 107 and 108:
5. Overige werkzaamheden, zoals bij
Page 109 and 110:
4. Voorbereiden van betalingen door
Page 111 and 112:
4. Installeren van uitbreidingen en
Page 113 and 114:
. coördineren van de budgettering
Page 115 and 116:
FUNCTIECATEGORIE: HUISHOUDING (H) F
Page 117 and 118:
Page 119 and 120:
• Onaangenaam werk bij het reinig
Page 121 and 122:
Page 123 and 124:
Page 125 and 126:
4. Verrichten van overige, met het
Page 127 and 128:
• Krachtsinspanning bij het tille
Page 129 and 130:
Page 131 and 132:
5. Bijvullen van de minibars op gas
Page 133 and 134:
Page 135 and 136:
Page 137 and 138:
Page 139 and 140:
Page 141 and 142:
Page 143 and 144:
Page 145 and 146:
Page 147 and 148:
Page 149 and 150:
Page 151 and 152:
Page 153 and 154:
. overige, met het bovenstaande ver
Page 155 and 156:
Page 157 and 158:
Page 159 and 160:
Page 161 and 162:
Page 163 and 164:
• Kans op letsel door het hantere
Page 165 and 166:
Page 167 and 168:
Page 169 and 170:
FUNCTIECATEGORIE: LOGISTIEK / INKOO
Page 171 and 172:
Page 173 and 174:
- 172-
Page 175 and 176:
Page 177 and 178:
Page 179 and 180:
5. Verrichten van uitvoerende magaz
Page 181 and 182:
Page 183 and 184:
Page 185 and 186:
Page 187 and 188:
Page 189 and 190:
5. Bijdragen aan de ontwikkeling va
Page 191 and 192:
5. Bevorderen van de effectieve inz
Page 193 and 194:
Page 195 and 196:
Page 197 and 198:
Page 199 and 200:
Page 201 and 202:
Page 203 and 204:
Page 205 and 206:
Page 207 and 208:
Page 209 and 210:
Page 211 and 212:
Page 213 and 214:
Bewaken van de financiële resultat
Page 215 and 216:
Page 217 and 218:
Page 219 and 220:
. afstemmen van het programmaverloo
Page 221 and 222:
Page 223 and 224:
Page 225 and 226:
Page 227 and 228:
Page 229 and 230:
Page 231 and 232:
Page 233 and 234:
Page 235 and 236: • Kans op letsel bij calamiteiten
Page 237 and 238: BEDRIJFSTAK HORECA Functiecategorie
Page 249 and 250: - Als de bedrijfsfunctie minder ver
Page 251 and 252: - 250-
Page 259 and 260: FUNCTIECATEGORIE: SCHOONMAAK / ALGE
Page 261 and 262: INDELINGSHULPMIDDELEN Kenmerken bed
Page 265 and 266: • Krachtsinspanning bij het tille
Page 271 and 272: . uitvoeren van werkzaamheden van m
Page 273 and 274: 5. Zorgen voor het beheer en onderh
Page 285: DEEL III Model en aanwijzingen voor
Page 289 and 290: STAP 3 • Groepeer de geïnventari
Page 291 and 292: Praktijkfunctienaam Referentiefunct
Page 297 and 298: Per categorie alfabetisch gesorteer
Page 301 and 302: Categorie: Financiën & Administrat
Page 303 and 304: Categorie: Keuken Praktijkfunctiena
Page 305 and 306: Categorie: Marketing/sales/reserver
Page 307 and 308: Categorie: Receptie (front office)
Page 309 and 310: Categorie: Technische dienst Prakti
Page 311 and 312: De hoofdkenmerken van de ORBA-metho
Page 313 and 314: 5. BEZWARENDE OMSTANDIGHEDEN a. lic
Page 315: Indien alle stukken compleet zijn,
show all

Handboek referentiefuncties - Salaris-informatie.nl

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?