24.06.2014 Views

Even binnen gluren - Sax.nu

Even binnen gluren - Sax.nu

Even binnen gluren - Sax.nu

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Collega & co<br />

Foto: Auke Pluim<br />

Zoektocht naar raakvlakken kunst<br />

en architectuur<br />

Martijn Huting is een duizendpoot. Hij doceert stedenbouw<br />

(ROB), filosofie en sociologie. Is architect en<br />

beeldend kunstenaar. Ook in de kunst is hij veelzijdig.<br />

Zo maakt hij polaroids, oliepastels en tekeningen. “Er<br />

komt steeds meer een signatuur in mijn werk, al had ik<br />

dat van tevoren niet zo bedacht.”<br />

Veel van het werk van Martijn Huting bestaat uit – onafgemaakte<br />

– series. Daar zit veel voorbereidend werk in. Hij vraagt zich<br />

af hoe zuiver hij zijn werk kan maken. Er blijft werk uit de computer<br />

rollen. Daardoor ontstaan als het ware collages. Huting<br />

herkent vaak details of beelden uit werk van jaren terug.<br />

Zijn tekeningen zijn overwegend zwart-wit. Kleuren vindt hij<br />

lastig, die trekken meteen de aandacht en zorgen voor een andere<br />

schaal in het werk. Inspiratie haalt hij onder meer uit de<br />

grote Russische affiches uit de jaren twintig van de vorige eeuw<br />

en, tot zijn verbazing, ook uit de poëzie van de jaren vijftig.<br />

Een ander thema in zijn complexe kunstwerken is de architectuur.<br />

Huting mist wel eens de kunst in de huidige architectuur. “Je<br />

merkt dat door de crisis met name de zakelijke architecten het<br />

redden. Je kunt je afvragen of dit ook de beste architecten zijn.”<br />

Onlangs werkte hij mee aan de ARCAM-expositie Bouwstenen<br />

voor de toekomstige stad, waarin een visie werd geformuleerd<br />

op de trend kleinschaliger te bouwen. “Dat is geen uitdaging<br />

voor een architect, dat is een probleem”, aldus Martijn. (MS)<br />

24<br />

Wat er mis ging<br />

In het artikel ‘CvB wil hoogste schalen vaker beoordelen’ op deze pagina in<br />

het december<strong>nu</strong>mmer van <strong>Sax</strong> zit een onjuistheid. Het gaat niet om medewerkers<br />

in de hoogste schalen maar om medewerkers aan het eind van hun schaal. Het beleid van <strong>Sax</strong>ion is dat elke medewerker<br />

elk jaar wordt beoordeeld, dus ook de medewerkers die aan het eind van hun loonschaal zitten. In de praktijk komt het voor dat<br />

medewerkers maar eens per twee jaar worden beoordeeld. Dat wil de school wil veranderen.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!