VVP 2-23 eZine

SAMENLEVING
TOEN IK OP NEGENTIENJARIGE LEEFTIJD DE OVERSTAP MAAKTE VAN RKSV DE
MEER NAAR TOS ACTIEF WERD MIJ DOOR TOENMALIG VOORZITTER REIN FRANSEN
GELIJK DUIDELIJK GEMAAKT DAT TOS ACTIEF GEEN VOETBALVERENIGING WAS
WAAR JE SLECHTS ALS CONSUMENT ACTIEF KON ZIJN. VRIJWILLIGERSWERK
ZOALS BARDIENST, SCHEIDSRECHTER, TRAINER OF KLEDING WASSEN BEHOORDEN
BIJ HET DNA VAN DE INMIDDELS 110 JAAR OUDE VERENIGING. RUIM TIEN JAAR
STONDEN MIJN VROUW ILONA EN IK OP DINSDAGAVOND ACHTER DE BAR EN DAAR
HEBBEN WIJ ENORM VEEL PLEZIER AAN BELEEFD.
Doe iets terug voor
de maatschappij
TEKST HENK JANSEN, EXPAT MORTGAGES
Toen onze inmiddels 22-jarige zoon Roy op
vijfjarige leeftijd ging voetballen bij TOS
werd ik, eigenlijk ongevraagd, als trainer
aangesteld. Ik heb dat ruim twaalf jaar met
enorm veel plezier gedaan. En wat heb ik
een hoop geleerd van eerst tien en later
vijftien Amsterdamse jochies! Nog steeds werken twee
van hen bij mij bij Expat Mortgages.
Ik denk dat het 2010 was toen het bestuur van de
vereniging, na ruim 25 jaar trouwe dienst, de spreekwoordelijk
pijp aan Maarten gaf. Samen met een aantal
vrienden hebben wij een nieuw bestuur en vooral
een nieuwe bestuurscultuur geïntroduceerd. Geen ellenlange
termijnen meer maar bestuursperiodes van
vier tot maximaal acht jaar. Ook hebben wij een enorme
verjonging in het bestuur doorgevoerd en werden,
net als overal elders in de vereniging, ook de dames
onderdeel van het bestuurlijke apparaat. Een geweldige
ontwikkeling.
Enorm trots ben ik dat ik in 2017 gekroond werd tot
erelid van een vereniging met bijna duizend leden.
Inmiddels heb ik het vrijwilligerswerk bij de voetbalclub
ingeruild voor gastcolleges bij de Hogeschool
van Amsterdam. De kennis en ervaring die ik de afgelopen
jaren heb opgedaan, deel ik graag vrijwillig met de
volgende generatie. Deze jongeren – generatie Z – zijn
de nieuwe bestuurders van de toekomst.
Ook mijn vrouw Ilona is al jaren actief als vrijwilliger.
Bij het Ronald McDonald Huis Emma Amsterdam,
nabij het AMC, draait ze wekelijks haar diensten.
Ouders van vaak jonge kinderen bijstaan in de meest
kwetsbare periode is haar op het lijf geschreven. Het is
niet alleen heel zwaar, het geeft ook veel voldoening.
HOGER DOEL
Binnen Expat Mortgages zijn ook bijna alle medewerkers,
naast hun zakelijke inspanningen, privé verbonden
aan een hoger doel. En of het de kerk, de vrijwillige
brandweer of de lokale fanfare is maakt eigenlijk
niet uit. Op veel plekken in onze samenleving is namelijk
behoefte aan vrijwilligers. Voor de vrijwilliger is het
niet alleen leerzaam maar geeft het in de regel ook een
hoop voldoening. Voor de organisatie waar de vrijwilliger
actief is, blijkt het hoogst noodzakelijk.
Toen Kenneth Leenders een aantal jaar geleden de
eindverantwoordelijkheid van Expat Mortgages van
mij overnam, was één van de eerste dingen die hij deed
het instellen van een maatschappelijk budget. Alle me-
22 | VVP NR 2 APRIL 2023