Nacional - Rede Energia

Índice TF (taxa de frequência) total da empresa
no período, para terceirizados/contratados
Investimentos em programas específicos para
9,06 0,00 8,330
portadores de HIV (R$ Mil)
Investimentos em programas de prevenção e
0 0 0
tratamento de dependência (drogas e álcool) (R$ Mil) 0 0 0
f) Desenvolvimento profissional
Perfil da escolaridade - discriminar, em %, em
relação ao total dos empregados
2011 2010 2009
Ensino fundamental 19,2% 24,05% 23,40%
Ensino médio 65,4% 60,13% 57,60%
Ensino superior 14,4% 15,19% 18,40%
Pós-Graduação (especialização, mestrado, doutorado) 1,0% 0,63% 0,60%
Analfabetos na força de trabalho (%)
Valor investido em desenvolvimento profissional e
0% 0% 0,00%
educação por folha de pagamento bruto (%)
Quantidade de horas de desenvolvimento
0,08% 0,03% 0,38%
profissional por empregado/ano 53,58 14.42 3,12
g) Comportamento frente a demissões 2011 2010 2009
Número de empregados ao final do período 208 158 158
Número de admissões durante o período
Reclamações trabalhistas iniciadas por total de
69 14 15
demitidos no período (%)
Reclamações trabalhistas
Montante reivindicado em processos
5% - 10%
judiciais (R$ Mil) 762.056 720579 682
Valor provisionado no passivo 580 530 108
Número de processos existentes 11 12 12
Número de empregados vinculados nos processos 10 3 5,0
h) Preparação para a aposentadoria 2011 2010 2009
Investimentos em previdência complementar (R$ Mil)
Número de beneficiados pelo programa de
349 256 130
previdência complementar
Número de beneficiados pelo programa de
202 155 144
preparação para a aposentadoria 0 0 0
i) Trabalhadores Terceirizados 2010 2009 2008
Número de trabalhadores terceirizados / contratados 53 85 63
Custo total (R$ Mil)**
Trabalhadores terceirizados/contratados em
9.756 2,922 3.190
relação ao total da força de trabalho 20,3% 22,6% 28,5%
NACIONAL RELATÓRIO DE RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL 2011
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