revista Musica & Mercado
revista Musica & Mercado
revista Musica & Mercado
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Internacional Investimento<br />
Fábrica da Rico: o novo<br />
maquinário garante um processo<br />
de fabricação otimizado<br />
Jim D’Addario, CEO da<br />
D’Addario & Company, já<br />
tem credibilidade na indústria<br />
da música. Sua dedicação<br />
pessoal para fazer da<br />
Rico Reeds uma marca superior<br />
em todos os aspectos<br />
levou maior segurança aos<br />
nossos consumidores. Desde<br />
que a D’Addario comprou a<br />
Rico, em abril de 2004, investimos<br />
10 milhões de dólares<br />
para modernizar sua fábrica.<br />
Hoje, esses investimentos<br />
permitem à Rico trabalhar<br />
com equipamentos<br />
de alta precisão, melhorar<br />
consideravelmente a tecnologia<br />
para desenvolvimento<br />
e aperfeiçoamento do plantio de cana e,<br />
ainda, criar produtos inovadores, como<br />
os porta-palhetas com umidade controlada.<br />
Em 2004, construímos mais<br />
de 2.300 m 2 de fábrica para o processamento<br />
de cana na Argentina e criamos<br />
85 novos empregos para a sua produção<br />
de cana. Juntando Argentina e França,<br />
também disponibilizamos 32 hectares<br />
de novas plantações, tudo para ter 100%<br />
de controle de nossa provisão de cana,<br />
assegurando completamente a qualidade<br />
de nossos produtos. Adquirimos<br />
ainda equipamentos alemães, que nos<br />
permitem experimentar novos modelos<br />
para desenvolvimento da cana. Na fábrica<br />
da Rico instalamos um sistema de<br />
última geração em ventilação, para nos<br />
ajudar a retirar a poeira da cana que fica<br />
nas máquinas, otimizando a produção.<br />
Em 2005, a Rico comprou as máquinas<br />
de fabricação de palhetas da Glotin<br />
Reed Company, modernizando-as totalmente.<br />
Elas são usadas para fazer todas<br />
as palhetas extras para sax e clarinetes.<br />
Recentemente compramos também<br />
outras máquinas automáticas, fundamentais<br />
para o processo de produção,<br />
e estamos desenvolvendo um processo<br />
automatizado de corte de cana para<br />
aperfeiçoar ainda mais o rendimento.<br />
Especificamente com relação ao pessoal<br />
e mão de obra, o que mudou?<br />
Nossa equipe está maior. Agora temos<br />
quatro engenheiros para ajudar a liderar<br />
o processo de aperfeiçoamento da<br />
produção. Finalmente, já começamos a<br />
transformar a Rico (e toda a D’Addario<br />
& Company) em uma empresa Lean.<br />
Lean Manufacturing é um processo desenvolvido<br />
pela Toyota para eliminar<br />
os desperdícios na linha de produção,<br />
melhorar a qualidade do produto e também<br />
a performance da fábrica. Doze<br />
executivos de nossa equipe já estão<br />
treinados e praticando, exclusivamente,<br />
o processo Lean. A filosofia Lean é um<br />
processo contínuo de monitoramento<br />
e aperfeiçoamento. Toda a D’Addario &<br />
Company está envolvida nisso.<br />
Quem foi o executivo escolhido para<br />
comandar todas essas mudanças?<br />
Como essas implementações foram<br />
recebidas pela equipe?<br />
O trabalho em equipe é fundamental em<br />
tudo o que fazemos. Todas essas mudan-<br />
ças na Rico foram dirigidas pela equipe<br />
da empresa com um forte acompanhamento<br />
de Jim D’Addario, CEO, e com o<br />
presidente da D’Addario & Company,<br />
Rick Drumm. Também tivemos a sorte<br />
de reforçar o staff com a contratação do<br />
novo vice-presidente de operações, Gary<br />
Smith. Gary supervisiona o controle da<br />
qualidade, o quadro de funcionários, o<br />
desempenho operacional e as operações<br />
da fábrica da Costa Oeste. Também é<br />
responsável pelas áreas de Investigação<br />
& Desenvolvimento, engenharia, produção,<br />
TI e aspectos financeiros, assim<br />
como armazenamento e distribuição.<br />
Jim, Rick, Gary e outras pessoas-chave<br />
trabalham em colaboração com as<br />
operações de engenharia, TI, vendas,<br />
marketing e Investigação & Desenvolvimento<br />
da companhia [D’Addario] para<br />
estarem afinados com as prioridades<br />
dos projetos, estratégias e objetivos.<br />
Realizamos reuniões diárias para falar<br />
sobre avanços em projetos e criar diretrizes<br />
para novas questões. As reuniões<br />
semanais são necessárias para desenvolvimento<br />
de estratégias, é quando os<br />
funcionários mostram suas necessidades<br />
e planejamentos.<br />
40 WWW.MUSICAEMERCADO.COM.BR