Política Nacional de Gestão Estratégica e Participativa no SUS ...

3 Componentes da Política
Nacional de Gestão Estratégica
e Participativa no SUS
Gestão participativa é uma estratégia transversal, presente nos processos
cotidianos da gestão do SUS, que possibilita a formulação e a
deliberação pelo conjunto de atores no processo de controle social. Requer
a adoção de práticas e mecanismos que efetivem a participação
dos profi ssionais de saúde e da comunidade.
A gestão estratégica pressupõe a ampliação de espaços públicos e
coletivos para o exercício do diálogo e da pactuação das diferenças, de
forma a construir um conhecimento compartilhado sobre saúde, preservando
a subjetividade e a singularidade presentes na relação de cada
indivíduo e da coletividade, com a dinâmica da vida.
Esta prática amplia a vocalização das necessidades e dos desejos da
população e a escuta dos profi ssionais e dos serviços, para que o acolhimento
e o cuidado tenham signifi cado para ambos.
As práticas participativas implicam, sempre, na construção de consensos,
a partir da identifi cação e do reconhecimento dos dissensos,
indicando alternativas a partir de diferentes opiniões, ensejando resultados
mais expressivos e duradouros.
Assim, a gestão estratégica e participativa constitui-se em um conjunto
de atividades voltadas ao aprimoramento da gestão do SUS, visando
a maior efi cácia, efi ciência e efetividade, por meio de ações que
incluem o apoio ao controle social, à educação popular, à mobilização
social, à busca da eqüidade, ao monitoramento e avaliação, à ouvidoria,
à auditoria e à gestão da ética nos serviços públicos de saúde. Nesse
sentido, a Política Nacional de Gestão Estratégica e Participativa no
SUS compreende os componentes a seguir discriminados.
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