RAPORTUL PRIMARULUI PE ANUL 2017

1mbunata\irea sistemului de evaluare a performan\elor profesionale ale personalului
din cadrul institu\iei,
auditul sistemului informatic.
Gradul de realizare a planului anual este de 100%.
In urma misiunilor de audit public intern desfaurate 1n cadrul compartimentelor mai sus
men\ionate, conform Planului anual de audit pe anul 2017, s-a constatat ca modul de organizare
i func\ionare a structurilor auditate se 1ncadreaza 1n prevederile legale.
Contribu\ia auditului intern la procesul de management al riscurilor se realizeaza prin
recomandarile formulate 1n rapoartele de audit care au drept scop reducerea riscurilor poten\iale
care au facut obiectul testarilor. Aceste riscuri au fost comunicate structurilor auditate 1n vederea
includerii 1n registrul riscurilor, 1n vederea monitorizarii i men\inerii acestora 1n limitele
acceptabile.
Valoarea pe care func\ia auditului intern 0 adauga Direc\iei de ASisten\a Sociala
presupune modalitali concrete i criterii de masurare a acesteia:
- planificarea misiunilor de audit pe baza analizei riscului;
- realizarea misiunilor planificate 1n procent de 100%;
- generare de rapoarte la timp;
- calitatea constatarilor i recomandarilor 1naintate conducerii;
- urmarirea stadiului implementarii recomandarilor formulate.
In anul 2017 Compartimentul de audit public intern a avut 0 contribu\ie semnificativa la
1mbunata\irea sistemului decizional prin consilierea i consultan\a oferita pe tot parcursul anului
la 1mbunata\irea proceselor de management al riscurilor, fiind 0 prezenta activa 1n cadrul
direc\iei.
X. Compartimentul relatii cu publicul
Principalele atribu\ii ale Compartimentului rela\ii cu publicul privesc pnmlrea i
1nregistrarea solicitarilor adresate 1n orice forma Direc\iei de Asisten\a Sociala, examinarea i
repartizarea coresponden\ei catre structurile competente 1n a 0 solu\iona, asigurarea comunicarii
1n exterior a informa\iilor i deciziilor directorului executiv cu scopul informarii ceta\enilor sau a
institu\iilor interesate, asigurarea programului zilnic de lucru cu publicul pentru depunerea
peti\iilor, cererilor, sesizarilor i solicitarilor telefonice, etc.
Numarul cererilor i adreselor direc\ionate catre Direc\ia de Asisten\a Social a i
1nregistrate de Compartimentul rela\ii cu publicul 1n cursul anului 201 7 a fost de 25738.
Direc\ia de ASisten\a Sociala Braila a emis un numar de 2677 adrese direc\ionate catre
alte institu\ii publice, rezultand un numar total de 28415 de cereri i adrese 1nregistrate 1n cursul
anului 2017.
XI. Serviciul contabilitate casierie
Principalele atribu\ii ale Serviciului contabilitate casierie privesc organizarea, completarea
i gestionarea modului de desfaurare a activita\ii de eviden\a contabila a institu\iei, organizarea
i verificarea gestionarii valorilor materiale, fond uri lor fixe, a decontarilor cu creditori i debitori 1n
conformitate cu prevederile legii nr. 82/1991 - legea contabilita\ii, republicata, cu modificarile si
completarile uterioare, legii nr. 22/1969 -privind angajarea gestionarilor, constituirea de garan\ii
i raspunderea 1n legatura cu gestionarea bunurilor agen\ilor economici, autorita\ilor sau
institu\iilor publice, cu modificarile i completarile ulterioare i a legii nr. 273/2006 - privind
finan\ele publice locale, cu modificarile i completarile ulterioare.
Bugetul Direc\iei de Asisten\a Sociala Braila a fost aprobat prin HClM nr. 81/30.03.2017,
iar execu\ia anului 201 7 a fost facuta dupa cum urmeaza:
123