29.08.2013 Views

Gamla tentor 2009 - Lunds universitet

Gamla tentor 2009 - Lunds universitet

Gamla tentor 2009 - Lunds universitet

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

INSTITUTIONEN FÖR PSYKOLOGI PROV<br />

<strong>Lunds</strong> Universitet <strong>2009</strong>-11-14<br />

Kl: 9-13, MA8<br />

PSYB 26. Marknadsföring och Inflytande Teori, Delkurs 1, 5 p<br />

Namn .......................................................................................... Personnr ..........................<br />

Poäng ......................... Betyg ..............................<br />

___________________________________________________________________________<br />

Frågorna besvaras på separata papper som häftas samman med detta försättsblad. Ge koncisa svar,<br />

omkring en sida per fråga. Skriv personnummer på samtliga papper du lämnar in.<br />

Hjälpmedel: Standard språklexikon<br />

Betygsgräns för Godkänd och Väl godkänd. Totala poäng är 50. För att få godkänt måste du ha<br />

minst 25 poäng (50%). För väl godkänt minst 37 poäng (75%)<br />

Lycka till!<br />

_____________________________________________________________________________<br />

1. Konformitet<br />

Redogör för tre faktorer som påverkar hur benägna vi är att hjälpa främmande<br />

människor som befinner sig i en nödsituation. (10p)<br />

2. Social kognition<br />

Förklara följande begrepp:<br />

a. Bekräftelsesbias (Confirmation bias) (5p)<br />

b. Efterklokhetsbias (Hindsight bias) (5p)<br />

3. Självrättfärdigande<br />

Redogör för ”foot-in-the-door” tekniken. Förklara varför tendensen att vilja rättfärdiga<br />

sig själv och sina beslut är relevant i detta sammanhang. (10p)<br />

4. Propaganda:<br />

Aronson beskriver fyra metoder som man kan använda när obehaget vid diskrepansen<br />

(brist på överensstämmelse) mellan egen opinion och kommunikatörens opinion<br />

uppstår. Beskriv dessa metoder och diskutera under vilka omständigheter de olika<br />

metoderna fungerar som bäst. (10 p)<br />

5. Attraktion:<br />

Aronson skriver att personer med hög kompetens oftast uppfattas som mer attraktiva.<br />

Han tar upp ”the pratfall effekt” som ofta fungerar som ett bonus för kompetenta<br />

personer. Beskriv denna effekt och diskutera under vilka förhållanden den är som<br />

starkast. (10 p)

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!