05.09.2013 Views

Läs eller ladda ner rapporten i pdf-format - HandikappHistoriska ...

Läs eller ladda ner rapporten i pdf-format - HandikappHistoriska ...

Läs eller ladda ner rapporten i pdf-format - HandikappHistoriska ...

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

skiftade mycket. Vissa funktionsnedsättningar kräver att museerna<br />

har speciella anpassningar för att de ska vara tillgängliga. För<br />

andra behövs det ingen särskild anpassning. Flera förbund betonar<br />

att det viktigaste för alla museibesökare är vad man är intresserad<br />

av, oavsett funktionsnedsättning.<br />

Mångfald handlar om<br />

delaktighet<br />

Frågan om mångfald diskuterades bland annat på seminariet i<br />

Uppsala. Håkan Liby, chef på Upplandsmuseet, slog fast att mångfald<br />

i kulturlivet handlar om delaktighet. Det betyder både att alla<br />

ska kunna delta och att alla ska vara synliga.<br />

– Genom åren har staten uppmärksammat det ena perspektivet efter<br />

det andra, det vill säga kön/genus, klass, etnicitet, ålder och sexuell<br />

tillhörighet. Men funktionshinder har inte räknats in. Det har inte<br />

betraktats som en mångfaldsfråga, konstaterade han.<br />

Alla museer som får statligt anslag till sin verksamhet ska ha både<br />

en mångfaldsplan och en tillgänglighetsplan. Det ställer stora krav<br />

på museerna. Det fanns också ett riksdagsbeslut om att alla så kall-<br />

ade enkelt avhjälpta hinder skulle vara borta 2010. Så blev det<br />

inte, inte h<strong>eller</strong> på museerna, men det gjordes en hel del insatser<br />

för bättre tillgänglighet.<br />

– Det tycks som om många museer prioriterade den fysiska till-<br />

gängligheten framför mångfaldsfrågans större funktionshinderpers-<br />

pektiv. Tillgängligheten uppfattas nog som mindre komplicerad än<br />

mångfalden, sa Håkan Liby.<br />

Mångfaldsperspektivet behöver också finnas med när museerna<br />

anställer personal. Det handlar inte om att anställa perso<strong>ner</strong> därför<br />

19

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!