Kollektivavtal för olje-, naturgas- och petrokemiska industrin - Finlex
Kollektivavtal för olje-, naturgas- och petrokemiska industrin - Finlex
Kollektivavtal för olje-, naturgas- och petrokemiska industrin - Finlex
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
36<br />
<strong>Kollektivavtal</strong><br />
Då arbetstagaren på grund av <strong>för</strong>etagsverksamhetens karaktär är tvungen att<br />
fortlöpande arbeta på olika arbetsplatser ska arbetsgivaren i samband med<br />
anställningen redogöra åt arbetstagaren <strong>för</strong> vilken arbetsplats som betraktas som<br />
hans eller hennes ordinarie arbetsplats vid tillämpningen av denna paragraf. Om<br />
<strong>för</strong>hållandena som påverkar detta fastställande väsentligt <strong>för</strong>ändras ska<br />
arbetsgivaren <strong>för</strong>ete en motsvarande utredning åt arbetstagaren.<br />
Resans början <strong>och</strong> slut<br />
Resan anses ha inletts när arbetstagaren beger sig på en resa som direkt riktar<br />
sig till kommenderingsorten från arbetsplatsen eller arbetstagarens bostad <strong>och</strong><br />
avslutad när arbetstagaren återvänder till sin arbetsplats. Om arbetstagaren inte<br />
kan återvända till sin arbetsplats inom den ordinarie arbetstiden, anses resan ha<br />
upphört när arbetstagaren återvänder till sin bostad.<br />
Kommenderingsort<br />
Med kommenderingsort avses en annan arbetsort än den där den ordinarie<br />
arbetsplatsen är belägen eller arbetstagarens hemort.<br />
Arbetskommendering<br />
Det är fråga om en kort arbetskommendering när resan <strong>för</strong>utsätter övernattning<br />
<strong>och</strong> när vistelsen på en främmande ort högst uppskattas vara 14 kalenderdygn.<br />
Det är fråga om en lång arbetskommendering när resan <strong>för</strong>utsätter övernattning<br />
<strong>och</strong> när vistelsen på en främmande ort uppskattas vara över 14 kalenderdygn.<br />
Skyldighet att anmäla om arbetskommenderingar<br />
Anmälan om en kort arbetskommendering ska ges till arbetstagaren senast den<br />
tredje dagen <strong>för</strong>e resan.<br />
Om en lång arbetskommendering meddelas, såvitt möjligt, en vecka <strong>för</strong>e resans<br />
början, dock senast den tredje dagen <strong>för</strong>e resan.<br />
Med iakttagande av den ovan nämnda anmälningstiden redogör man åt<br />
arbetstagaren <strong>för</strong> de speciella frågorna kring resan, till exempel <strong>för</strong> att en bostad<br />
bereds på arbetsgivarens initiativ eller <strong>för</strong> möjligheterna till att få en bostad på<br />
kommenderingsorten.<br />
Man kan dock avvika från de ovan nämnda tidsfristerna i fråga om en sådan<br />
arbetstagare vars arbetsavtal eller normala arbetsuppgifter i övrigt <strong>för</strong>utsätter<br />
ständigt resande eller upprepade korta arbetskommenderingar eller om det är<br />
fråga om en brådskande arbetskommendering.