Verksamhetsberättelse - Socialdemokraterna

att
att
att
att
38
socialdemokratin vill införa ett kompkonto, ett system för mer fritid och flexibilitet
för alla.
socialdemokratin ersätter avdraget för hushållsnäratjänster med ett förslag om
ett privatkonto, där människor får ett visst antal lediga timmar till sitt förfogande.
Umeå representantskap bifaller motionen i sin helhet och verkar i dessa anda.
motionen skickas vidare till partidistriktets årskonferens.
Ulf Liljegren
Ålidhem-Sofiehems s-förening
Umeå arbetarekommuns motionssvar
Motionären lyfter upp en fråga som berör alla oss. Motionen handlar om att få ihop
livspusslet och att trötta kroppar efter en dag arbete ska ha rätt till kompkonto för ledighet.
Förväntningarna på oss arbetstagare kan ibland vara för stora. Motionären menar att rut går
ut och kompkonto ska gå in på arbetsplatsen.
De fackliga organisationerna strider dagligen för medlemmarnas arbetsmiljö så att vi alla kan
klara ett ”helt” arbetsliv. Det förväntas att vi ska springa fortare och fortare på arbetsplatsen
och samtidigt ska ha ett bra samliv med nära och kära. Historiskt har vi socialdemokrater
jobbat via de fackliga organisationernas kollektivavtal gällande bl.a. semester, löner och
kompetensutveckling. Vi socialdemokrater lovade i valet 2011 att till skapa utbildningskonto
så att den enskilde skulle kunna bidra till att utveckla arbetsplatserna och bli mer attraktiv på
arbetsmarknaden. Kunskap är en konkurrensfaktor för våran samhällsutveckling och vi tror
att detta skapar arbetstillfälle i Sverige
Att tillskapa ledighetskonto är däremot arbetsmarknadens parter, fackföreningsrörelsen och
arbetsgivarorganisationerna roll att jobba med. Vi håller med om att rut går långt ner på
prioriteringslistan och skola vård och omsorg går före i våra politiska prioriteringar.
För att hålla isär begreppen” vad och hur frågor” så är det här en kollektivavtalsfråga och ska
tas med de fackliga organisationerna. Komptid och andra anställnings överenskommelser
regleras genom kollektivavtal och ska förhandlas mellan arbetsmarknadens parter.
Lagstiftning och andra regelverk regleras genom regering och riksdag.
Vi uppmanar motionären till att aktivt jobba med frågan tillsammans med den fackliga
organisationen där frågan har möjlighet att utvecklas.
Med anledning av ovanstående föreslår Umeå arbetarekommuns styrelse
representantskapet besluta
att
motionen skickas som enskild
att skicka vidare motionen till distriktskongressen 2012
Umeå arbetarekommuns representantskap beslutade vid sammanträde 2012-01-09
att
att
motionen skickas som enskild
skicka vidare motionen till distriktskongressen 2012 och till partikongressen
2013
Christer Lindvall, ordförande