Inlaga 2 - Arbetsgivarverket
Inlaga 2 - Arbetsgivarverket
Inlaga 2 - Arbetsgivarverket
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Belysa sambandet mellan en strategisk kontinuerlig<br />
planering av kompetensförsörjningen och ett framgångsrikt<br />
kontinuerligt förändrings- och utvecklingsarbete. I det<br />
sammanhanget bör också kopplingen till och betydelsen<br />
av individens utvecklings- eller kompetensplan uppmärksammas.<br />
Visa även på andra förutsättningar som har stor betydelse<br />
för ett framgångsrikt kontinuerligt förändrings- och<br />
utvecklingsarbete.<br />
En viktig utgångspunkt är att ta del av de erfarenheter som gjorts<br />
i det hittills genomförda arbetet inom arbetsområdet och utifrån<br />
dessa erfarenheter utveckla stödinsatserna.<br />
Arbetssätt<br />
En styrgrupp bör tillsätts för arbetsområdet. För att få ett framgångsrikt<br />
arbete bör parterna avsätta resurser till det kommande<br />
arbetet.<br />
De olika arbetsområden som föreslås inrättas eller har ett pågående<br />
uppdrag inom Partsrådet har i många fall beröringspunkter<br />
i sina uppdrag. Det är därför viktigt att respektive arbetsområdes<br />
arbete bedrivs på ett sådant sätt att synergieffekter tas<br />
tillvara samt att det inte uppkommer oklarheter i budskapen till<br />
lokala parter.<br />
84<br />
F Ö R H A N D L I N G S P R O T O K O L L