16.05.2015 Views

Ladda ner filen (Arbetad tid och frånvaro ... - Arbetsgivarverket

Ladda ner filen (Arbetad tid och frånvaro ... - Arbetsgivarverket

Ladda ner filen (Arbetad tid och frånvaro ... - Arbetsgivarverket

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Den ökade semesterrätten vid 40 års ålder respektive inför pensio<strong>ner</strong>ing illustreras tydligt<br />

i diagrammet nedan.<br />

Diagram 3 Semester som andel av ordinarie arbets<strong>tid</strong>, kön <strong>och</strong> ålder 2009,<br />

procent<br />

Källa: <strong>Arbetsgivarverket</strong><br />

Nyanställda under året <strong>och</strong> yngre har färre antal sparade dagar än de som arbetat längre.<br />

Omfattar intjänade semesterdagar under en del av året färre än 20 dagar, får man inte<br />

spara några till kommande år. Hin<strong>ner</strong> arbetstagaren av olika skäl inte ta ut hela sin semester<br />

i dessa fall, betalas de ut i pengar i stället för att sparas 6 .<br />

Även i den <strong>tid</strong>igare rapporten för åren 2000-2002 var antalet sparade dagar i genomsnitt<br />

17-18 stycken, <strong>och</strong> uttagen semester utgjorde drygt 11 procent av ordinarie arbets<strong>tid</strong>.<br />

6 Gäller även anställda som avslutar sin anställning under året, då löneavdrag görs för uttagen semester som man<br />

hunnit ta ut men inte tjänat in. För semester som man inte hunnit ta ut ges istället semesterersättning, men för anställda<br />

med <strong>tid</strong>sbegränsad anställning gäller i vissa fall andra villkor enligt det centrala avtalet ALFA 5 kap. 15 §.<br />

13

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!