Golv till Tak #6 - 2023

More documents

Recommendations

Info

Därför måste vi kunna erbjuda Numera är det närmast en självklarhet att de flesta golvföretag erbjuder både golvläggning och plattsättning. Vi har talat med ett par golvföretagare om varför det är viktigt att kunna göra det. Och de kan räkna upp en hel rad anledningar. TEXT: Jakob Gromer Oskar Robertsson, delägare och vd på Bra Golv i Piteå, berättar att de började erbjuda plattsättning under 2019, utöver golvläggning. Något som snabbt blev en succé. – Vi var inte helt övertygade om att vi skulle få tillräckligt med uppdrag först. Men vi insåg ganska snabbt att vi nästan fick in mer än vad vi kunde åta oss. Idag har vi en väldigt hög beläggningsgrad, säger Oskar. Bra för effektiviteten, och bra för arbetsmiljön Fördelarna är många, menar Oskar. Plattsättare kan till exempel assistera golvläggare med flytspackling vid lugnare perioder och vice versa. Flexibiliteten ger en effektivare arbetsprocess, samtidigt som det skapar en snällare arbetsmiljö. Vid exempelvis tunga lyft av klinker kommer samarbetet mellan yrkesgrupperna till sin rätt. Det som tidigare kunde ta en halv dag uträttas istället på en timme. – Istället för att plattsättaren ska bära upp en hel pall med klinker själv kan flera medarbetare vara behjälpliga. Det effektiviserar arbetet och sparar på kroppen. OSKAR ROBERTSSON, Bra Golv i Piteå. Under torktiden, eller under andra avbrott, kan man förflytta arbetet till fiskbensparketten i rummet intill. När det väl är dags för badrumsrenoveringen tenderar dessutom många kunder att fastna i virrvarret av detaljer och valmöjligheter. Kan man som entreprenör erbjuda hela paketet blir processen smidigare – och framförallt roligare. Bra för kunden – Många konsumenter är intresserade av kostnaderna för keramik respektive våtrumsmatta för att sedan jämföra prisbilden. Att kunna ge en hel prisöversikt gör att processen blir både kortare och mindre besvärlig. Men det går också att skapa mervärde för kunden. Vill de lägga trägolv i hallen men har tre hundar kan man föreslå att istället lägga klinker – och presentera ett pris direkt på plats. – Det är ofta väldigt uppskattat av kunden, även om det kan ta lite tid för dem att bestämma sig, säger Oskar. Säljer det på ett av tio jobb så kan man ofta räkna hem kalkylen, menar Oskar. Samtidigt är det inte bara guld och gröna skogar, utan det finns saker att ha i åtanke. Förutom att det ställer högre krav på hantverkarna, det vill säga att de har rätt behörighet, ökar exempelvis mate rial- och inventariekostnader. – Maskinparken blir betydligt större om man vill kunna erbjuda både och eftersom man behöver ha dubbla uppsättningar. Det medför en del kostnader, säger Oscar Robertsson. Extra viktigt på mindre orter Joel Engstrand, tredje generationen i familjeföretaget Engstrands Golv, framhåller att det är extra viktigt att bredda utbudet när man jobbar på mindre orter. – Den geografiska aspekten i det här är väldigt intressant. I en storstadsregion går det nog att vara mer nischad, medan man på mindre orter måste ha ett bredare utbud. Vi som är aktiva i Bollnäs måste tänka på det. Även Joel radar upp fördelar som merförsäljning och en bekvämare vardag för beställaren. Man behöver inte heller gå miste om ett jobb bara för att kunden väljer det 6 | GOLV TILL TAK | #6 – 2023
plattsättning ” I en storstadsregion går det nog att vara mer nischad, medan man på mindre orter måste ha ett bredare utbud. ” ena eller det andra. – Man behöver inte stå och stångas över vilket alternativ kunden ska välja, utan man kan utgå från vilket alternativ som är bäst för kunden. Kunder gillar att känna möjligheten att välja, och inte bli intvingade i något på grund av entreprenörens begränsningar. Det upplever vi som en väldig styrka. Storleken spelar roll Synergierna ökar med projektets storlek, menar Joel, ett större projekt kan skapa bättre förutsättningar för positiva synergier. – Eftersom samma person kan projektleda både golvläggningen och plattsättningen istället för att man har en person för respektive del, så kommer avkastningen på sam ordningen troligen att öka i takt med projektets storlek. Det är svårt att hitta samma synergier på mindre jobb. Samtidigt är det en positiv boost för det interna arbetsklimatet. Något som skapar en tryggare och roligare arbets miljö för de anställda, säger Joel. – Det stärker även den interna utvecklingen, man kan lära sig från varandras områden. Det kan även finnas möjlighet att prova på annat inom samma företag. Det kan över tid bidra till variation i arbetet, säger han och fortsätter: – Vi har dessutom delar av vår arbetsstyrka som kan göra både och, men det är ganska sällsynt. Det ger dock en enorm flexibilitet vid toppar och dalar i orderingången. Vad finns det mer för interna fördelar för företag? – Jag tror någonstans att de flesta vill vara en del av något större. Vi blir mer attraktiva som leverantör när vi kan erbjuda fler saker, och det kan vi dra nytta av. Att vara en attraktiv och relevant arbetsgivare ger oss bättre förutsättningar för rekrytering, något som kan vara en utmaning på mindre orter. ■ JOEL ENGSTRAND, Engstrands Golv. #6 – 2023 | GOLV TILL TAK | 7
Page 1 and 2: SKANDINAVISK TIDSKRIFT OM GOLV, VÄ
Page 3 and 4: Innehåll 6/23 2 Blir plattorna än
Page 5 and 6: ännu större? MARCUS FRIDH, inköp
Page 7: KOMPLETTA GOLV- LÖSNINGAR PÅ BÅD
Page 11 and 12: Skicka inte cirkulerbart material t
Page 13 and 14: Gammal teknik med nya hjälpmedel M
Page 15 and 16: Senaste vattenskaderapporten Den se
Page 17 and 18: Välj Purus PRO Line Premium med kl
Page 19 and 20: Detta gäller Följande överenskom
Page 21 and 22: De två ägarna till Golv Ettan, br
Page 23 and 24: VÄNTAN ÄR ÖVER! Lägg tätskikt
Page 25 and 26: REGIONEN HAR ORDET Under den här v
Page 27 and 28: Nu kan du sätta tätskiktsfolie my
Page 29 and 30: Nytt retursystem hos Ege Ege Carpet
Page 31 and 32: FRÅGA JURISTEN För tillfället se
Page 33 and 34: Ner 25 procent Golvleverantörernas
Page 36: POSTTIDNING B Utgivare: GBR Förlag

Golv till Tak #6 - 2023

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?