Obrazovne i radne karijere mladih - UNDP Croatia

OBRAZOVNE I RADNE KARIJERE MLADIHciljne populacije koji su se dodatno obrazovali dok su bili zaposleni, ono se najčešćerealiziralo izvan radnog vremena.Radne karijerePoslovi za vrijeme školovanjaVećina pripadnika ciljane populacije, pribliţno dvije trećine, nije radila nikakve poslove dok suse školovali. Oko 26% ih je radilo povremene poslove tijekom školovanja, a oko 11% je radiloi neki značajan posao prije prestanka kontinuiranog obrazovanja.Povremeni poslovi tijekom školovanja najčešće se odnose na one vezane uz ugostiteljstvo iposlove u trgovini, no zastupljene su i druge vrste poslova. Vrijeme njihova obavljanja često jevezano uz školske praznike, a rjeĎe uz rad vikendima ili u noćnim satima. Prema mišljenjuviše od polovice onih koji su se bavili takvim poslovima oni im nisu bili od znatne pomoći zaodabir kojom će se vrstom posla baviti u ţivotu, dok ih nešto manje od polovice navodi da imtakvi poslovi ipak jesu bili od pomoći u tom smislu.Osobe koje su radile neki značajniji posao tijekom školovanja najčešće su bile zaposlene uusluţnim i trgovačkim zanimanjima, kao uredski i šalterski sluţbenici ili kao inţenjeri, tehničarii srodno. Najveći dio ih je zaraĎivao izmeĎu 1.500 i 3.000 kuna na mjesec, a radili sunajčešće izmeĎu 36 i 48 sati tjedno. Većina ih je imala status prijavljenih zaposlenika, štouključuje i rad preko student-servisa, dok ih je oko 17% radilo kao neprijavljeni radnici.Najčešće su bili zaposleni u privatnoj tvrtci, a tek u manjoj mjeri kod obrtnika ili u javnojinstituciji.Prvi posao nakon školovanjaZa pripadnike ciljane populacije prvo radno mjesto nakon izlaska iz sustava kontinuiranogobrazovanja odnosilo se najčešće na uredska i trgovačka zanimanja, zanimanja u obrtu ipojedinačnoj proizvodnji, te inţenjerska, tehnička i srodna zanimanja. Tri četvrtine ih je počeloraditi za plaću koja nije prelazila 4.500 kuna. Gotovo dvije trećine ih je radilo posao u punomradnom vremenu. Posao su najčešće obavljali u privatnom poduzeću, u manjoj mjeri kodobrtnika ili u javnoj ustanovi ili instituciji. Kad je riječ o vrsti radnog ugovora podjednak je udioonih koji su počeli raditi s ugovorom na neodreĎeno vrijeme i onih kojima je ugovor biovremenski ograničen.133