Kodi i Sjelljes i PMI - Philip Morris

Çfarë mund të thuhet përLigjet E Ndryshme NëVende Të Ndryshme?PMI bën biznes në shumë shtete, dhe kjo do të thotë që punonjësitmund të jenë subjekt i ligjeve të vendeve të ndryshme dhe organizatavesi Bashkimi Evropian. Secili prej nesh ka një përgjegjësi të rëndësishmepër të njohur dhe zbatuar ligjet në fuqi kudo që ne punojmë.Philip Morris International Inc., shoqëria mëmë e të gjitha degëve PMI,është një korporatë e organizuar në Shtetet e Bashkuara. Për këtë dhearsye të tjera, Ligji i ShBA mund të zbatohet edhe kur veprimtaritëe biznesit kryhen jashtë ShBA-së. Vende të tjera mund të zbatojnëgjithashtu ligjet e tyre jashtë kufijve të tyre.i Nëse ju keni pyetje në lidhje me ligjet që zbatohen mbi veprimtaritëtuaja, kontaktoni gjithmonë Departamentin Ligjor për këshillim.Bërja e Pyetjeve Dhe Ngritjae ShqetësimeveDetyra Juaj Për TëNgritur ZërinShoqëria jonë nuk mund të përmbushë angazhimin e vet për të vepruarme integritet nëse ne, si individë, nuk flasim atëherë kur duhet. Kjo ështëarsyeja se përveç njohjes së përgjegjësive ligjore dhe etike të zbatueshmenë punën tuaj, ju duhet të ngrini zërin nëse: Jeni i pasigurt mbi mënyrën e duhur të veprimit dhe keni nevojë përkëshillim. Besoni se dikush që vepron për llogari të PMI është duke bërë – oseka bërë ose mund të jetë gati për të bërë – diçka që është në shkeljetë ligjit, Principet dhe Praktikat e PMI-se ose të këtij Kodi të Sjelljes. Besoni se ju mund të jeni përfshirë në veprime të parregullta. Besoni se dikush që ngre pyetje të tilla ose shqetësime në mirëbesimështë bërë subjekt i hakmarrjes.Kodi i Sjelljes i PMI 4