อทร.1003

ตามหลักเกณฑที่กองทัพเรือกําหนด แลวเสนอรายงานขอบําเหน็จประจําป ผานหนวยตนสังกัดพิจารณา หากมีการเปลี่ยนแปลงไป จากที่หนวยปกครองเสนอ ใหหนวยตนสังกัดประสาน กับหนวยปกครองกอนจากการที่หนวยตนสังกัด (หนวยควบคุมทางสายอาชีพ และวิทยาการหรือหนวยเจาของอัตรา ของหนวยสมทบ) มีอํานาจหนาที่ตามที่กลาวในขอ ๒ ไดทําการยายหมุนเวียนขาราชการในหนวยตาง ๆ โดยบางครั้งมิไดรับความเห็นชอบ จากหนวยเจาของอัตรา จึงทําใหเกิดปญหาหลายประการ เชน มีการยายกําลังพล ที่ทําหนาที่ในหนวยตาง ๆ ออก และไมสนับสนุนกําลังพล ที่ความรูความสามารถ ที่เหมาะสมให ทําใหไมสามารถปฏิบัติภารกิจ ไดอยางตอเนื่อง รวมทั้งเกิดปญหาในการปกครอง บังคับบัญชา การใหบําเหน็จความชอบ แกผูปฏิบัติงาน ทร.จึงไดอนุมัติเมื่อ ๒๓ ส.ค.๓๒ ใหหนวยปกครองเปนผูยายบรรจุ รวมทั้งพิจารณาบําเหน็จ ของกําลังพลอัตราหมุนเวียนดวยตอมาเมื่อ ๖ พ.ย.๓๓ ทร.ไดอนุมัติหลักการ ใหยกเลิกอัตราหมุนเวียน และกําหนดแนวทางการปฏิบัติเกี่ยวกับเจาหนาที่หมุนเวียน โดยใหถืออัตราเปนสําคัญ หนวยเจาของอัตรา เปนผูดําเนินการยายบรรจุ และใหหนวยหัวหนาสายวิทยาการทําหนาที่ดังนี้๑. ควบคุมจํานวนกําลังพล และยอดกําลังพลประจําการในสายวิทยาการ๒. พิจารณาเสนอแนะการยายบรรจุ ยายตําแหนง เลื่อนตําแหนง การยายเปลี่ยนเหลาการยายโอน การปลด๓. ควบคุมตรวจตรา และใหคําแนะนําเกี่ยวกับกิจการ ในสายวิทยาการ๔. พิจารณาใหการศึกษา ฝกอบรมตามสายวิทยาการ๕. กําหนดหลักสูตรและควบคุม การดําเนินการเกี่ยวกับการฝกงาน ในสายวิทยาการ------------------------------------------------------------