Prospekt - AC Horsens

Samarbejde
AC Horsens (allianceklubberne Horsens) blev oprettet d. 1. januar 1994 ved et samarbejde mellem HFS og
FC Horsens.
Nogle år senere trak FC Horsens sig ud af samarbejdet i seniorafdelingen, men har hele tiden været en del
af AC Horsens på ungdomsfronten.
AC Horsens har følgende samarbejdsklubber:
Egebjerg IF, FC Horsens, Horsens FS, Lund IF, Horsens KFUM, Stensballe IK, Hatting/Torsted IF, Gedved IF,
Østbirk IF, Sportssammenslutningen Skjold, Ølsted U&GF, Horsens Freja, Riis Tebstrup IF, Stenderup SK,
Hovedgård IF, Nim IF, Søvind GIF, BUF Horsens, Tønning Træden IF og RHS.
Fodboldsamarbejde
AC Horsens vil i fællesskab med de 20 samarbejdsklubber arbejde hårdt og målrettet på at skabe regionens
stærkeste fodboldhold. Klubsamarbejdet er ikke kun gavnligt for eliteholdene, men også for breddeklubberne,
der vil opnå brugbar viden, uddannelse og endnu bedre spillere.
Formålet med fodboldsamarbejdet er at:
Udvikle spillere til førsteholdet og AC Horsens’ 2. hold
Udvikle spillere til samarbejdsklubbernes førstehold
Udvikle spillere til AC Horsens’ bedste ungdomshold
Deltage i talent- og byholdsturnering og/eller stævner
Skabe optimale vilkår for trænerudvikling lokalt
Skabe optimale vilkår for at højne ungdomsniveauet lokalt
Samarbejdsklubberne får adgang til en række fordele:
Klubdag en gang om året, hvilket aftales ved indmelding
Miniputspillere til indløb ved førsteholdskampene, hvilket aftales ved indmelding
Mulighed for kampe for U-13
Mulighed for at være bolddrenge – typisk U-13 eller U-14 spillere
Pladser til sponsorarrangement, så klubberne kommer tæt på AC Horsens bag kulisserne
Mulighed for afholdelse af sommerkampe for AC Horsens’ førstehold.
Mulighed for lån af førsteholdsspillere til arrangementer
Sparring med klubledelsen
Kursus i at pleje eksisterende sponsorer, og i at finde nye sponsorer, herunder hvorledes man skaber et
godt sponsormiljø
Markant rabat på sæsonkort og billetter
Mulighed for gæstetrænere i klubben
Fastholdelse af spillere, hvor der gøres en aktiv indsats for ikke at ”miste” de unge spillere, som tidligere
har været et stort problem i mange klubber
AC Horsens har ansat Keld Erik Sørensen, som talentchef for spillerne op til U-14, og han har ansvaret for
trænerudvikling samt talentudvikling i samarbejdsklubberne.
Trænerudviklingen handler primært om at indføre trænerne i DBU’s aldersrelaterede træningsmetoder. Det
vil sige at give trænerne nogle konkrete værktøjer til at gå videre med i samarbejdsklubberne samt øge
fokus på mere træneruddannelse.
I foråret 2008 startede man arbejdet med U-13 (årgang 96), og siden er årgangene U-12 og U-14 kommet
til. AC Horsens Talentskole’s primære rolle er at sikre den bedst mulige spillerudvikling med henblik på at
de største talenter kan fortsætte til AC Horsens’ elitehold, og de øvrige kan være med til at højne fodbolden
i samarbejdsklubberne.
Talentsamarbejdet giver de respektive talentsamarbejder i de større østjyske byer mulighed for at teste
hinanden ved endags-stævner med flere kampe på en dag.
AC Horsens vil i samarbejde med klubberne sikre et endnu højere trænerniveau og udvikle trænerne med
følgende tilbud:
Fire-seks årlige inspirationskurser for trænerne i samarbejdsklubberne
18