Fagbevægelsens Lederuddannelse for Kvinder ... - Rock Designing

More documents

Recommendations

Info

Charlotte Bendix Dilling Fødselsår: 1966 Forbund: HK Tillidsposter i fagbevægelsen indtil nu: 2003-05 bestyrelsesmedlem Udannelser indtil nu: 1984 Student 1990 Cand. psyk. 1992-2005: Forvaltningsret, politisk ideologi, idéhistorie, organisationspsykologi, TRuddannelse, samt diverse interne kurser i fagbevægelsen. FLUK3 Ledelse i praksis Erhvervserfaring indtil nu: Pædagogseminariet i Hillerød samt Danmarks Lærerforening. Hvorfor jeg søgte om deltagelse på FLUK3: Jeg manglede ledelsesværktøjer – det var den primære begrundelse, og blev derfor anbefalet FLUK3 efter endt grunduddannelse som TR. Mentor: Jeg har ikke haft en mentor. Læring: Hvad er min vigtigste læring ved deltagelse i FLUK3?: Måske en endelig bekræftelse af, at fagbevægelsen mangler dygtige ledere på alle niveauer for at opfylde sine mål og værdier. Og, måske vigtigst af alt: For at den skal kunne overleve og matche det omgivende samfund nu og i fremtiden. Rent kvindehold: Hvad betød det, at FLUK3 var et rent kvindehold? Et trygt og åbent rum, men som til tider også kunne være en ulempe, idet en del ’kvindefnidder’ aldrig var kommet til 47 ’overfladen’ i et forum med både mænd og kvinder. Fremtidens fagbevægelse: Hvad er min vision om fremtidens fagbevægelse – og hvilke opgaver vil jeg påtage mig her? At de indbyrdes magtkampe i fagbevægelsen nedbrydes, og at kulturen ikke gives videre. Personligt vil jeg bidrage til, at kulturen ændres, så demokratiet i bevægelsen har den altafgørende indflydelse på beslutningerne. Fremtidsdrømme: Hvad er mine fremtidsdrømme for et liv? At mennesker har større tolerance og respekt for hinanden – acceptere at mennesker er forskellige, og at mangfoldighedens vifte er en styrke for et fællesskab eller et samfund. Ligestilling mellem kvinder og mænd: Hvad mener du er den vigtigste udfordring i ligestillingen mellem kvinder og mænd lige nu? Vi skal lære at sætte pris på vores forskelligheder som mænd og kvinder – vi skal acceptere, at vi vælger og prioriterer forskelligt, men at vores valg ikke er det samme som kvalifikationereller evner.
Marita Geinitz Fødselsår: 1959 Forbund: Fagligt Fælles Forbund – 3F Tillidsposter i fagbevægelsen indtil nu: 1980 - Klubbestyrelsesmedlem 1985 - Stedfortræder for TR 1990 - TR 1996 - Næstformand KAD Nordals 1999 - Formand KAD Nordals 2004 - Næstformand i det fusionerede KAD og SID - 3F Als Udannelser indtil nu: 10. klasse AMU systemet for industrien FIU kurser FLUK3 Ledelse i Praksis Erhvervserfaring indtil nu: Barnepige Stuepige Servitrice Kartonnagearbejde Industrien Fagbevægelsen Hvorfor jeg søgte om deltagelse på FLUK3: Ledelsesarbejdet i afdelingen fungerede ikke optimalt efter fusionen til 3F. Derfor var FLUK 3 – Fagbevægelsens Lederuddannelse for Kvinder – lige det jeg trængte til. Jeg følte et stort behov for at få nogle værktøjer samt ledelsesforståelse i en fusioneret afdeling. Hvilke ting kunne gøres anderledes? Hvordan kunne personalet og TR´erne motiveres? Hvordan får man to forskellige ledelses- og organisationsstrukturer til at blive én funktionsdygtig enhed? Mentor: Min Mentor var Ellen Lykkegård, formand for den offentlige gruppe i 3F. Vi havde et møde, hvor vi drøftede forskellige tiltag i henhold til ledelse. Jeg brugte desværre ikke Ellen og hendes 48 enorme viden særlig meget, men det har givet mig en form for tryghed at vide, at hun var der, hvis jeg havde brug for hjælp. Læring: Hvad er min vigtigste læring ved deltagelse i FLUK3?: Ledelsen i fagbevægelsen, især i lokalafdelingerne, har brug for mere uddannelse. Men det har også lært mig, at jeg ikke er alene. At der er andre end mig som har de samme problemstillinger, og jeg står ikke helt alene. Jeg kan få hjælp af alle de gæve kvinder, der er derude, og som har rigtig mange gode input og forslag. Men det har også åbnet mine øjne for, at arbejdspladser i fagbevægelsen også er ganske almindelige arbejdsplader, og for nogen er det en livsstil andre et job.
Page 1 and 2: Fagbevægelsens Lederuddannelse for
Page 3 and 4: FLUK3 2006-08 - en rapport fra et u
Page 5 and 6: FLUK3: Forrest: Marianne, Ulla P, C
Page 7 and 8: 1. Indledning Denne rapport er skre
Page 9 and 10: Seminar nr., tidspunkt og sted 3. S
Page 11 and 12: Seminar nr., tidspunkt og sted 11.
Page 13 and 14: Lars Einar Engström er svensk erhv
Page 15 and 16: Mere om: Magt, politik og køn Af S
Page 17 and 18: Selv den sociale arv og forventning
Page 19 and 20: som vi sporadisk havde berørt. End
Page 21: Faget ”Ledelse i Praksis” har v
Page 24 and 25: Grønlændere som etnisk gruppe i D
Page 26 and 27: Der er behov for steder, hvor herbo
Page 29 and 30: 6. Uddannelsesrejserne I august 200
Page 31 and 32: Erhvervsfremstød Det er svært at
Page 33 and 34: Portræt af en kvinde vi mødte i G
Page 35 and 36: Om Spanien Af Joan Jensen Spanien e
Page 37 and 38: Vold mod kvinder Hvad angår vold i
Page 39 and 40: Ligestillingsregnskab samt handling
Page 41 and 42: 7. Vold mod kvinder Af Lone Skov La
Page 43 and 44: DR I viste den 24. oktober 2007 TV-
Page 45 and 46: 9. Portrætter af deltagerne på FL
Page 47: Gitte Brendstrup Fødselsår: 1966
Page 51 and 52: Hanne Illum Fødselsår: 1954 Forbu
Page 53 and 54: Joan Jensen Fødselsår: 1955 Forbu
Page 55 and 56: Lilja Jensen Fødselsår: 1970 Forb
Page 57 and 58: Lone Skov Larsen Fødselsår: 1964
Page 59 and 60: Susanne Ovy Petersen Fødselsår: 1
Page 61 and 62: Ulla Puck Fødselsår: 1963 Forbund
Page 63 and 64: Ida Nawrot Fødselsår: 1960 Forbun
Page 65 and 66: Bilag: Litteraturliste FLUK3 1. Sem
Page 67 and 68: Udleveret: Fagbevægelsens Lederud
Page 69: 13. Seminar: September 2007: Danma

Fagbevægelsens Lederuddannelse for Kvinder ... - Rock Designing

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?