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6 öaab Betriebsversammlung am 12.11.08 Am 12.11.2008 fand die letzte große Betriebsversammlung, an der alle Gesellschaften der Energie AG zusammen teilnahmen, statt. Dem Anlass entsprechend wurde mit dem Kongresszentrum Toscana ein feierlicher Rahmen gewählt und die Energie AG Musik sorgte mit ihren Klägen zum Auftakt für eine stimmungsvolle Einleitung. Landeshautpmann Josef Pühringer zeichnete die Versammlung mit seinem Kommen aus. In seinem Referat bedankte er sich bei allen MitarbeiterInnen und Mitarbeitern der Energie AG für ihre geleistete Arbeit, denn es sei in erster Linie ihrer Leistung zu verdanken, dass diese Firma als anerkanntes und exzellentes Unternehmen darsteht. Durch die Verankerung in der Landesverfassung hat das Land ein klares Bekenntnis zum Landesenergieversorger Energie AG abgelegt und es kann garantiert werden, dass das Land auch in Zukunft Mehrheitseigentümer bleiben wird. Dank gilt auch der Belegschaftsvertretung für die konstruktive Mitarbeit, denn es war für sie nicht einfach, in der Phase der Umstrukturierung den Weg mitzugehen. Sie waren fordernde und auch herausfordernde Partner für eine letztendlich gute Lösung. BRV Gottfried Laherstorfer informierte in seinem Bericht über die aktuellen Themen (s.S 3, 7, 12). Zum Abschluss ließen seine Worte contact über die geleistete Arbeit der vergangenen 9 Jahre seiner Obmannschaft niemanden unberührt. In diesen Jahren hat er sehr viel Positives erlebt, sehr viel Positives bewirkt, konnte aber auch sehr viel Negatives in der Energie AG verhindern. In anderen EVU hat ein sozialer Kahlschlag stattgefunden. Personalstrom und Treueprämie wurden abgeschafft. Gehaltsbestandteile mussten geopfert werden, damit es zu keinen Änderungskündigungen kommen konnte. Drei Oganisationsreformen mußten absolviert werden. Nur durch das Mittragen der letzten, der sogenannten Vergesellschaftung, konnte erreicht werden, dass der KV für alle, die zum damaligen Zeitpunkt in der Energie AG beschäftigt waren, zumindest für die nächsten 5 Jahre sichergestellt werden. Lahertorfer ist darüber hinaus sehr zuversichtlich, dass der KV auch über die 5 Jahre hinaus gelten wird. Auch das von ihm initierte LOG gibt diesbezüglich eine gewisse Sicherheit. Weitere Kernpunkte der vergangenen Arbeit waren die Anstellung aller Arbeiter, Abschluss etlicher Betriebsvereinbarungen, wie die Gleitzeitbetriebsvereinbarung, die ihresgleichen in Österreich sucht. Weiters gab es Verbesserungen im Sozialsystem, wie die Aufhebung der Aliquotierung bei den Teilzeitbeschäftigten und die Übernahme von 80 Leasingarbeitskräften. Was die Forderung nach Projektprämien betrifft, so erklärt er sich zum ausgesprochenen Gegner, da nur wenige überhaupt die Möglichkeit haben, in Projekten tätig zu werden. Daher erklärte er: „Geben wir allen etwas weniger, aber mehr - bevor wir ein paar wenigen noch mehr geben. Auch sein Bekenntnis zur Doppelbelastung als Chef im Sicherheitsmanagement und den gleichzeitigen Herausforderungen eines Betriebsratsvorsitzenden sollte den Anwesenden etwas zum Nachdenken geben. Er bekannte sich aber eindeutig dazu und zu weiteren 4 Jahren an der Betriebsratsspitze. Seine berührende Aussage: „Es ist schön der Betriebsratsvorsitzende einer tollen Belegschaft zu sein.“ wird wohl jedem in Erinnerung bleiben.
Forderungspunkte: öaab Gerade die wirtschaftlichen Ergebnisse der Energie AG in den letzten Jahren, vorallem im letzten Geschäftsjahr sind Anlass, sich auch Gedanken über die Partizipation der Belegschaft zu machen. Es ist uns bewusst, dass in Anbetracht des wirtschaftlichen Umfeldes überzogene Forderungen nicht verwirklicht werden können. Wir haben daher versucht, realistische Ansätze zu finden: y Flächendeckende Ausdehnung der medizinischen und therapeutischen Betreuung auf das gesamte Personal in der Energie AG. y Versorgung in allen Außenstellen mit Gratisgetränken nach dem Vorbild im Power Tower. y Modernisierung des Flexibilitäts- und Leistungsbonus für MitarbeiterInnen im Altsystem. y Prämie für alle Kolleginnen und Kollegen. Diese Punkte wurden bereits schriftlich in konkretisierter Form an den Vorstand gerichtet. Wir werden in den nächsten Wochen über die Einzelheiten Gespräche führen und sind zuversichtlich, in den Kernpunkten auch entsprechende Ergebnisse zu erzielen. contact 7
Seite 1 und 2: öaab contact 1 Betriebsversammlung
Seite 3 und 4: Gottfried Laherstorfer, BRV Kollekt
Seite 5: Rechtliche Grundlage von Kollektivv
Seite 9 und 10: Aktuelles aus den Gesellschaften Is
Seite 11 und 12: öaab Konzern-Fussballturnier in Kr

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