Turbo- Tiger - Kreisvolkshochschule Norden

Politik - Gesellschaft - Umwelt 29
„Wenn aus Kollegen Feinde werden“
Oft fängt es schleichend an: Die Kollegen vermeiden das Gespräch. Der Chef hat
plötzlich nur noch unattraktive Aufgaben. Gerüchte werden verbreitet... Menschen,
die gemobbt werden, erleben Ohnmacht und Hilfl osigkeit. Sie fühlen sich
von Kollegen/-innen im Stich gelassen, vom Familien- und Freundeskreis bestenfalls
bemitleidet und von Vorgesetzten und Mitarbeitervertretungen nur unzureichend
unterstützt. Rund 800 000 bis 1,6 Millionen Arbeitnehmer trifft jährlich
dieses Schicksal. Die Folge: seelische und körperliche Erkrankungen oder sogar
Aufgabe des Arbeitsplatzes. Seit mehr als 15 Jahren zählt „Mobbing“ zu den großen
Problembereichen in unserer Arbeitswelt.
Mobbing richtet aber auch erheblichen volkswirtschaftlichen Schaden an. Den Unternehmen
gehen Aufträge verloren oder kommen nicht zustande, Mitarbeiter kündigen
oder werden gekündigt. Vorsichtige Schätzungen sprechen von 15.000,- bis
50.000,- Euro/Jahr, die eine Firma das Mobbing gegen einen einzigen Mitarbeiter
kostet. Und auch die Allgemeinheit hat erhöhte Krankenversicherungsbeiträge und
Arbeitslosenzahlungen, Kuraufenthalte und Gerichtskosten zu tragen. Mittlerweile
schätzt man die gesamten Kosten auf ca. 50 Milliarden Euro jährlich.
Das Seminar stellt darauf ab,
- den Teilnehmer/-innen die Bedeutung und Auswirkung von Mobbing im betrieblichen
Alltag bewusst zu machen
- Formen, Merkmale und Ursachen von Diskriminierung am Arbeitsplatz aufzuzeigen
- die Fähigkeiten der Teilnehmer/-innen bei der Wahrnehmung von Mobbingsymptomen
zu verbessern
- die den Teilnehmer/-innen zur Verfügung stehenden Mittel im persönlichen Umgang
mit Mobbing zu erkennen und situationsbezogen einzusetzen
- über Möglichkeiten des Rechtsschutzes gegen Mobbing zu informieren
Das Seminar wendet sich an Führungskräfte aller Ebenen, Betriebsratsmitglieder,
soziale Ansprechpartner in Betrieben. Gesprächsführung zu diesem Thema wird
geübt, die Teilnehmendenzahl liegt bei maximal 12 Personen.
Leitung: Hartmut Reikow, Lehrtrainer, Führungskräftetrainer im verhaltensorientierten
Bereich
Termine: 18. bis 20. November 2011
Zeiten: Freitag, 17:00 – 21:00 Uhr, Samstag und Sonntag, 10:00 – 17:00 Uhr
Ort: VHS-Bildungszentrum Dauer: 20 UStd., 3 Tage
Kosten: 150,00 € inkl. Vollverpfl egung
Anmelde- und Rücktrittsschluss: 4. November 2011. Schriftliche Anmeldung erforderlich.
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Telefon (0 49 31) 93 66 36 · Fax (0 49 31) 93 66 35
www.tele-centrum.net
Das Ehegattentestament -
Vorzüge und Fallen
Viele Ehegatten meinen, mit der
Errichtung eines Testaments, dem
Kauf einer Immobilie oder dem
Abschluss einer Lebensversicherung
alles getan zu haben, um den Partner
abzusichern. Die Auswirkungen
dieser Maßnahmen sind vielen nicht
geläufi g. Oft wird erst bei einem Todesfall
die Tragweite einer Entscheidung
deutlich. Für manche kommt
es zu bösen Überraschungen, weil
nach dem Tod eines Ehegatten keine
Korrekturen mehr möglich sind. Im
Vortrag werden die Grundzüge des
Ehegattenerbrechtes mit Besonderheiten
bei der Testamentserrichtung
und für den überlebenden Ehegatten
besprochen. Darüber hinaus werden
Ansprüche von Kindern aus einer
oder verschiedenen Ehen dargestellt.
Leitung: Knut Balzer
Termin: Dienstag, 11. Oktober 2011
Zeit: 19:00 - 21:15 Uhr
Ort: VHS-Bildungszentrum
Dauer: 3 UStd., 1 Abend
Kosten: 12,00 €
Anmelde- und Rücktrittsschluss:
27. September 2011.
Schriftliche Anmeldung erforderlich.
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