Jahresbericht 2002/2003 - Institut für Forstbenutzung und Forstliche ...

setzten toleriert werden. Außerdem soll versucht
werden, Möglichkeiten zu zeigen, wie die erkannten
Defizite abgebaut und damit die sicherheitsrelevanten
Verhaltensweisen der Waldarbeiter/Forstwirte verbessert
werden können.
Im Rahmen des Projektes soll mit drei unterschiedlichen
Fortbildungskonzepten überprüft werden,
welchen Einfluss die Teilnahme der Vorgesetzten und
die Verbesserung gruppendynamischer Interaktion auf
die Änderung der sicherheitsrelevanten Verhaltensweisen
der Waldarbeiter/Forstwirte haben. Je positiver die
Veränderung der sicherheitsrelevanten Verhaltensweise
der Waldarbeiter / Forstwirte ist, desto größer war der
Einfluss der berücksichtigten Determinante.
Inhaltlich lassen sich die verschiedenen Fortbildungsmaßnahmen
folgendermaßen differenzieren:
- Konservative handwerkliche-technische Sicherheitsfortbildung
für Waldarbeiter/Forstwirte
(Vergleichskonzeption zur Absicherung der Nullhypothese)
- Handwerkliche-technische Sicherheitsfortbildung
für Waldarbeiter/Forstwirte mit deren zuständigen
Revierleitern
- Fortbildung zur Verbesserung der gruppendynamischen
Interaktion für Waldarbeiter/ Forstwirte
mit deren zuständigen Revierleitern.
Die sicherheitsrelevante Verhaltensänderung der Waldarbeiter/Forstwirte
wird durch einen Pre- und zwei
Posttests (zeitlicher Abstand 6 Monate) erhoben und
bewertet.
6.2. Diplomarbeiten / Masterarbeiten
6.2.1. Abgeschlossene Diplomarbeiten
will be assessed and described.
With three different training concepts it is tested, at
which point of the working process the deficiencies are
concentrated. The greatest changes of the safety relevant
behaviour indicate the most necessary parts of the
training. The different training concepts therefore are
developed in such a way, that they allow the assessment
of the importance of the participation of the foresters
in the training units.
The training concepts are directed to the following
contents:
- Traditional safety training for forest workers
concentrated on skills and planning (for comparison as
a zero concept)
- Safety training for forest workers concentrated on
skills and planning with participation of responsible
foresters
- Training directed to improvement of communication
and conflict management for forest workers with
the participation of responsible foresters
Changes of safety relevant behaviour of forest workers
will be assessed and evaluated by a pretest and two
posttests (after 6 months).
BAUMANN, TINA:
Untersuchungen über verschiedene Methoden zur punktgenauen Positionsbestimmung und deren Rationalisierungspotentiale
im operativen Forstbestrieb – Fallstudie am Beispiel der Holzbereitstellungskette
Betreuer: Prof. Dr. Dr. h.c. G. Becker / PD Dr. T. Smaltschinski
BECKER, BERND:
Photo-optische Verfahren und computergestützte Bildauswertung zur Erfassung der Dimension von Nadelrundholzabschnitten
Betreuer: Prof. Dr. Dr. h.c. G. Becker / F. Fink / Dr. C. P. Gross
BENDER, GERALD:
Technologische Eigenschaften von Schnittholz aus Japanischer Lärche (Lacix liptolepis [SIEB. Et ZUCC.]
GORD.)
Betreuer: Prof. Dr. Dr. h.c. G. Becker / Prof. Dr. S. Pelz (FH Rottenburg)
BOELLE, VOLKER:
Verwendung und Eigenschaften von Ahornholz (Acer Spec.) unter besonderer Berücksichtigung schwächerer
Dimensionen
Betreuer: PD Dr. Ute Seeling
BRUGGER, DOTOTHEE:
Regionale Vermarktungsmöglichkeiten für rotkerniges Buchenholz im PLENUM-Gebiet Reutlingen
Betreuer: PD Dr. Ute Seeling
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