Jahresbericht Pflegeheim_2 - Pflegeheim St.Otmar

Finanzen, Dank
Unser Rechnungsführer, Herr Otmar Keller, berichtet
ausführlich (siehe Seite 3) über das erneut gute
Betriebsergebnis. 2011 war wiederum für das gesamte
Personal ein arbeitsintensives Jahr. Sobefindet sich die
mit viel Fleiss erarbeitete Zukunftsstrategie „Fit in die
Zukunft“ in der schrittweisen Umsetzung.Auch die neue
Pflegefinanzierung forderte ihren Tribut an Zeit, konnte
aber reibungslos und erfolgreich eingeführtwerden. Zu
verdanken haben wir das guteResultatwieder der guten
Zusammenarbeit und dem engagiertenEinsatz aller Mitarbeitenden.
An dieser Stelle dankeich all meinen Mitarbeitenden
herzlich für ihretatkräftige Unterstützung.Ich
freue mich auf eine weiterhin guteZusammenarbeit mit
ihnen.
Bericht der Leitung Pflege
und Betreuung
Welches Thema aus pflegerischer Sichtist wohl das Wichtigste,
um darüber zu berichten?
Dabei muss ich mir die Frage stellen, wasunsereBewohnerinnen
und Bewohner im Besonderen beschäftigt.
Unweigerlich geht mir dabei das Wort „Wohlbefinden“
durch den Kopf.Wohlbefinden hängt mit Lebensqualität
zusammen. Das Ziel, Wohlbefinden und damit Lebensqualitätzuschaffen,müssen
wir in unserem Haus immer
wieder neu definieren und durchleuchten, um es der
aktuellen Zeit(epoche) und Situation laufend anzupassen.
Dabei stelle ich mir die Frage,woich mich persönlich
wohl fühlen würde.Was brauche ich dazu und wie setze
BERICHTE
Herzlichen Dank auch an unsere Bewohnerinnen und
Bewohner für das uns entgegengebrachte Vertrauen.
Unserefreiwilligen Helferinnen und Helfer entlasten das
Personal durch ihren tatkräftigen Einsatz und schenken
unseren Bewohnerinnen und Bewohnern viele schöne
Stunden. Das ist keine Selbstverständlichkeit und verdient
unsere Anerkennung und ein grossartiges Dankeschön.
Danke, dass wir auf Sie zählen können.
Ebenfalls bedanken möchte ich mich bei unseren beherzten
Seelsorgerinnen und Seelsorgern sowie den Ärzten
für ihre Unterstützung. Dem ehrenamtlichen Vorstand
dankeich herzlich für seine Unterstützung und sein Vertrauen
sowie für die allseits konstruktiveund angenehme
Zusammenarbeit.
Sonja Hardmeier,Heimleiterin
ich dies für unsere Bewohnerinnen und Bewohner um.
Wenn wir bereit sind,die Anforderungen für ein Wohlbefinden
unserer Bewohnerinnen und Bewohner bei der
täglichen Arbeit umzusetzen, werden wir das bestmögliche
Umfeld für sie schaffen.
Lebensqualität beginnt schon beim Eintritt, wouns
bewusst sein muss,dass es für den Neueintretenden ein
ganz anderer –evtl.sein letzter –Lebensabschnitt sein
wird. Wirkönnen keine 4-Zimmer-Wohnungen anbieten.
Dafür haben wir andereVorzüge,die das Leben lebenswert
machen. Anhand eines Tagesablaufes zeige ich auf,
wie ein Tagbei uns im Pflegheim aussehen könnte.
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