ibW Seminare Broschuere 2024
ibW Seminare Broschuere 2024, Impuls-Webinare, Digitale Welt und Applikationen, Unternehmensführung, Projekt- & Prozessmanagement, Arbeitsrecht, Sozialversicherungen & Steuern, Personalführung, Kommunikation, Moderation & Präsentation, Persönlichkeitsentwicklung, Office Management & Schreibwerkstatt, Marketing, Verkauf & Vertrieb, Vor- und Grundkurse
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BEWERBER/-INNEN-INTERVIEWS – TOP:<br />
UNBEWUSSTEN BEURTEILUNGSFEHLERN AUF<br />
DER SPUR<br />
Jeder Mensch hat Vorurteile und Wahrnehmungsmuster, die unbewusst<br />
dazu führen können, das «Andere», das «Neue» abzulehnen.<br />
Um zu verhindern, dass «richtige Kandidatinnen und Kandidaten»<br />
diesen Bewertungsmustern im Recruiting zum Opfer fallen, sind Sie<br />
als Interviewende gefordert!<br />
Kommen Sie sich in diesem Seminar auf die Schliche, identifizieren<br />
Sie eigene Vorurteile und subjektive Wahrnehmungsfilter, lernen Sie<br />
diese neu zu bewerten und erhalten Sie so eine objektivere Sicht auf<br />
die potenziellen Bewerberinnen und Bewerber und den/die Interviewführende/n<br />
– für Ihr professionelles Recruiting.<br />
Freuen Sie sich auf folgende Kursschwerpunkte:<br />
| Eigene Muster der Wahrnehmung erkennen<br />
· Werte, Beurteilungsmuster, Wahrnehmung<br />
| Typische Beurteilungsfehler<br />
· Der erste Eindruck, Verzerrungseffekte, Grundhaltung<br />
| Generation Y, Z und genderspezifische Fallen<br />
· Typische Bedürfnisse, Werte, Spielregeln<br />
| Sensibilisierung auf menschliche Zwischentöne<br />
· Nonverbale und verbale Ebene, Körpersprache, Kontaktmanagement,<br />
Dialog<br />
| Bewerbungsgespräche – «Zielpersonen» gerecht führen<br />
· Motivationsschlüssel, Persönlichkeiten<br />
| Fakten und Intuition: Auswertungs- und Feedbackgespräch<br />
· Gesprächsverlauf, Informationssammlung, Bewertung,<br />
Verzerrungseffekte, Vier-Augen-Prinzip, Assoziations-Technik,<br />
Intuitions-Schleife<br />
DAUER<br />
1 Tag, 8 Lektionen,<br />
08.30 – 17.00 Uhr<br />
DATEN<br />
Kurs 1: Dienstag, 20.02.<strong>2024</strong><br />
Kurs 2: Mittwoch, 25.09.<strong>2024</strong><br />
KURSORTE<br />
Kurs 1: Chur<br />
Kurs 2: Sargans<br />
REFERENT<br />
Sandra Albin<br />
Unternehmerin, HR-Fachfrau mit<br />
eidg. FA, Fachrichtung Beratung,<br />
CAS FH HR Business Partnering.<br />
Langjährige Erfahrung im Personalwesen<br />
in verschiedenen<br />
Positionen und Dozentin bei<br />
HR-Lehrgängen<br />
KOSTEN<br />
CHF 590<br />
inkl. Mittagessen mit Getränk,<br />
Kursunterlagen und Kursausweis<br />
Mitglieder des <strong>ibW</strong>-Fördervereins<br />
profitieren von Spezialkonditionen.<br />
Ihr Nutzen für die Zukunft:<br />
| Sie erkennen und reflektieren Ihre eigenen Wahrnehmungsmuster<br />
und wissen, welche Beurteilungsfehler sich hieraus ableiten<br />
können.<br />
| Sie erhalten konkrete Vorschläge, wie Sie das Thema Vorurteile und<br />
Wahrnehmungsmuster in Ihrem Unternehmen etablieren und ein<br />
Bewusstsein hierfür im Recruiting schaffen.<br />
| Sie sind in der Lage, professionell das Bewerbungsgespräch zu<br />
begleiten.<br />
Zielgruppe:<br />
| Fach- und Führungskräfte mit Recruiting-Aufgaben, die sich in<br />
den professionellen Bewerbungsgesprächen weiterentwickeln<br />
möchten.<br />
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