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beruf & bildung hannover 2023 - Sonderveröffentlichung der HAZ/NP

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4 <strong>beruf</strong> & <strong>bildung</strong><br />

Informationen zum<br />

Start in den Traumjob<br />

Orientierung im Dschungel <strong>der</strong> Jobmöglichkeiten: Warum sich <strong>der</strong> Besuch <strong>der</strong> BERUF & BILDUNG lohnt<br />

Verschiedene Informationskanäle helfen<br />

bei <strong>der</strong> Orientierung im Dschungel <strong>der</strong><br />

Jobmöglichkeiten. Gerade in den digitalen<br />

Zeitaltern beschäftigen sich Schüler, Studierende<br />

o<strong>der</strong> Berufseinsteiger online mit ihrer <strong>beruf</strong>lichen<br />

Zukunft.<br />

66,4 Prozent <strong>der</strong> Deutschen nutzen Internet-<br />

Stellenbörsen, da sie einfach, schnell und bequem<br />

zu bedienen sind und eine vielfältige Auswahl bieten.<br />

Man kann aber auch leicht den Überblick verlieren.<br />

Schließlich gibt es über 19.000 Studiengänge<br />

und 500 Aus<strong>bildung</strong>sangebote. Und hier<br />

kommt die eine Messe wie die <strong>beruf</strong> & <strong>bildung</strong> ins<br />

Spiel. Ein Besuch lohnt sich, denn in kurzer Zeit<br />

können die Besucher verschiedene Branchen kennenlernen<br />

und Infos über zahlreiche Top-Arbeitgeber<br />

sammeln. Durch den Kontakt von Angesicht<br />

zu Angesicht zwischen Bewerbern und Ausstellern<br />

haben nicht nur die Besucher eine Chance,<br />

Fragen zu stellen und ihrem Traumjob näherzukommen,<br />

son<strong>der</strong>n auch die Vertreter <strong>der</strong> Messestände<br />

gewinnen auf diese Weise neue Kollegen.<br />

Dazu sorgt die angenehme Atmosphäre einer<br />

Aus<strong>bildung</strong>smesse für zwanglose Gespräche, bei<br />

denen die Besucher Fragen stellen können und darauf<br />

auch eine direkte Antwort bekommen. Durch<br />

die Aktivitäten <strong>der</strong> Aussteller werden Berufe erlebbar<br />

und die Besucher können sich in <strong>der</strong> Praxis<br />

ausprobieren. So finden sie ein Gefühl dafür, in<br />

welchem Berufsfeld sie sich wohl fühlen könnten.<br />

Doch Informationen und Tipps gibt es nicht nur an<br />

den Messeständen. Zusätzlich bieten Programmpunkte<br />

wie Vorträge einen beson<strong>der</strong>en Mehrwert<br />

für die Besucher.<br />

Perfect Match<br />

Um auf <strong>der</strong> <strong>beruf</strong> & <strong>bildung</strong> richtig zu<br />

punkten, heißt es, vorbereitet zu sein.<br />

Diese Tipps sollen zeigen, wie <strong>der</strong><br />

„perfect match“ gelingt.<br />

Wichtig ist, sich einen Überblick<br />

über die Aussteller zu verschaffen.<br />

Auf <strong>der</strong> <strong>beruf</strong> & <strong>bildung</strong> stellen über<br />

180 Unternehmen, Institutionen und<br />

Hochschulen aus. Am besten, man<br />

schaut sich das Ausstellerverzeichnis<br />

genau an und überlegt, zu welchen<br />

Ausstellern man auf jeden Fall gehen<br />

möchte. So legt man sich eine Route<br />

fest und läuft nicht planlos von Stand<br />

zu Stand. Über den Lageplan im Messe-Magazin<br />

<strong>der</strong> <strong>beruf</strong> & <strong>bildung</strong> kann<br />

man seinen Weg bestens vorplanen.<br />

Das Magazin liegt überall auf <strong>der</strong><br />

Messe aus o<strong>der</strong> man nutzt vorab den<br />

Download über www.aus<strong>bildung</strong>messe.de.<br />

Gute Vorbereitung<br />

Wer bereits weiß, wo es am Messetag<br />

hingehen soll, bereitet seine Unterlagen<br />

wie Anschreiben, Lebenslauf und<br />

Zeugnisse personalisiert auf das jeweilige<br />

Unternehmen vor. Das schafft<br />

Eindruck. Einige Blanko-Mappen<br />

sollte man in Reserve dabei haben,<br />

man weiß nie, welche Gelegenheiten<br />

sich sonst noch bieten?<br />

Aber nicht nur personalisierte<br />

Unterlagen fallen positiv auf, son<strong>der</strong>n<br />

auch, wenn man sich bereits mit dem<br />

Wunschunternehmen beschäftigt hat.<br />

Sind bei <strong>der</strong> Recherche auf <strong>der</strong> Webseite<br />

o<strong>der</strong> beim Durchstöbern von<br />

Flyern noch Fragen aufgekommen?<br />

Kein Problem, die Personaler stehen<br />

vor Ort auf <strong>der</strong> Messe Rede und Antwort.<br />

Die Aussteller sind da, um junge<br />

Bewerber kennenzulernen. Wenn<br />

man am Stand mal nicht ganz die richtigen<br />

Worte findet, ist das nicht<br />

schlimm. Einfach die Ruhe bewahren.<br />

In einer gepackten Tasche sollten<br />

sich die wichtigsten Unterlagen und<br />

Zeugnisse finden – in Papierform o<strong>der</strong><br />

digitalisiert auf dem Tablet, dazu<br />

einen Kalen<strong>der</strong> sowie Stift und Papier.<br />

Damit ist man für den <strong>beruf</strong>lichen Erfolgskurs<br />

bestens vorbereitet.<br />

Das richtige Outfit<br />

Der erste Eindruck zählt und Klei<strong>der</strong><br />

machen Leute – das gilt auch heute<br />

noch. Bei Präsentationen o<strong>der</strong> Terminen<br />

wie einer Messe sollte man Zeit in<br />

die Planung <strong>der</strong> Kleidung stecken. Es<br />

gilt, die eigene Persönlichkeit zu<br />

unterstreichen. Das bedeutet nicht<br />

unbedingt, dass man gleich zum Bleistiftrock<br />

o<strong>der</strong> Anzug greifen muss. Gepflegt<br />

sein ist das A und O. Dazu gehören<br />

saubere Fingernägel, gewaschene<br />

Haare, faltenfreie Kleidung sowie heile<br />

Schuhe. Auch <strong>der</strong> Hoodie o<strong>der</strong> zerissene<br />

Jeans sollten zuhause bleiben.<br />

Beim Besuch <strong>der</strong> Messe sollte man<br />

besser auf gedeckte Töne wie blau,<br />

grau o<strong>der</strong> schwarz setzen. Saubere<br />

Sneaker und ein Mix aus Businessund<br />

Alltagskleidung machen einen<br />

guten Eindruck. Wichtig ist, dass man<br />

sich in seinem Outfit wohlfühlt, denn<br />

vielleicht trifft man schon auf seinen<br />

künftigen Arbeitgeber.<br />

Das Eis brechen und<br />

in Kontakt kommen<br />

Noch ist man nicht gewohnt einfach<br />

auf die Personalentschei<strong>der</strong> an den<br />

Messeständen zuzugehen und selbst<br />

das Gespräch zu suchen. Doch ist diese<br />

Hürde erst einmal genommen und<br />

die Unsicherheit überwunden, ist das<br />

Schwierigste geschafft. Es gibt einige<br />

Tipps, wie man das Eis brechen kann.<br />

In <strong>der</strong> Regel kommt man aber schnell<br />

in Kontakt, denn auch die Ansprechpartner<br />

vor Ort sind auf <strong>der</strong> Suche<br />

nach jungen Talenten und gehen aktiv<br />

auf die jungen Messebesucher zu.<br />

Ein starkes, selbstbewusstes und<br />

höfliches Auftreten und die Firmenvertreter<br />

gezielt ansprechen ist wichtig.<br />

Für den Personaler ist es entscheidend,<br />

wie man sich gibt. Die <strong>beruf</strong>liche<br />

Skills kann je<strong>der</strong> erlernen, wichtig<br />

ist es, dass man ins Team passt. Also locker<br />

und ganz man selbst bleiben. Ein<br />

guter Einstieg gelingt mit ein wenig<br />

Smalltalk. Im Gespräch kann man<br />

dann seine Stärken und die Informationen,<br />

die man über das Unternehmen<br />

gesammelt hat, geschickt einbauen.<br />

Fragen zum Unternehmen signalisieren<br />

dem Gegenüber Interesse.<br />

Die Unterhaltung darf nicht in einen<br />

Monolog deinerseits ausbrechen,<br />

denn es soll zu einem Gespräch kommen.<br />

Welche Fragen sind<br />

die richtigen?<br />

Kluge Fragen zeigen, dass man gut<br />

vorbereitet ist und Interesse hat.<br />

Hier einige Beispiel, welche Fragen<br />

man stellen könnte:<br />

• Was erwarten Sie von einem Kandidaten?<br />

• Was zeichnet Ihre besten Mitarbeiter<br />

aus?<br />

• Wie werden bei Ihnen Talente und<br />

Stärken geför<strong>der</strong>t?<br />

• Wie lange sind Sie selbst im Unternehmen<br />

tätig und wieso?<br />

• Welche Zukunftschancen hat man<br />

nach einer Aus<strong>bildung</strong> in Ihrem<br />

Unternehmen?<br />

Wichtig ist, dass man sich<br />

in seinem Outfit wohlfühlt,<br />

denn vielleicht trifft man<br />

schon auf seinen künftigen<br />

Arbeitgeber.<br />

Alle Fragen sind in <strong>der</strong> „Sie“-Form<br />

gestellt. Das „Du“ ist heute zwar sehr<br />

verbreitet, aber im <strong>beruf</strong>lichen Umfeld<br />

ist das „Sie“ immer noch als Anrede<br />

ein Fakt. Vor allem, wenn man sich<br />

seinem Gesprächspartner gerade erst<br />

vorgestellt hat wie auf <strong>der</strong> <strong>beruf</strong> & <strong>bildung</strong>.<br />

Das gehört zum „guten Ton“.<br />

Spieß umgedreht<br />

und klar gefragt<br />

Warum haben Sie sich bei uns beworben?<br />

Was sind Ihre Schwächen? – Viele<br />

solcher Fragen warten in einem Vorstellungsgespräch<br />

auf den Bewerber.<br />

Auf <strong>der</strong> <strong>beruf</strong> & <strong>bildung</strong> gibt es die<br />

Chance, den Spieß umzudrehen. Hier<br />

präsentieren sich zahlreiche Arbeitgeber<br />

von ihrer besten Seite und stehen<br />

den potenziellen Bewerberinnen<br />

und Bewerbern Rede und Antwort.<br />

Hier einige Tipps mit denen man<br />

einen guten Einblick in das Unternehmen<br />

bekommt:<br />

„Wenn Sie an Ihr Team denken: Worin<br />

unterscheiden sich in Ihren Augen gute<br />

von sehr guten Mitarbeitern?“<br />

Mit dieser Frage spricht man auf die<br />

Leistungserwartungen des Unterneh-<br />

mens an und bekundet zugleich Interesse<br />

an einer Karriere bei dieser Firma.<br />

„Wie lange sind Sie selbst bereits<br />

in diesem Unternehmen tätig?<br />

Und warum?“<br />

Es ist gut zu wissen, was ein eingefleischter<br />

Mitarbeiter von dem Unternehmen<br />

hält und warum es ihm<br />

scheinbar gut dort gefällt.<br />

„Welche Fragen stellt sich Ihr<br />

Unternehmen aktuell o<strong>der</strong> vor welchen<br />

Herausfor<strong>der</strong>ungen steht es?“<br />

Eine Antwort auf diese Frage zeigt,<br />

wie offen das Unternehmen mit Herausfor<strong>der</strong>ungen<br />

umgeht und wie gut<br />

das Team zusammenarbeitet.<br />

„Welche Zukunftschancen habe<br />

ich nach einer Aus<strong>bildung</strong> im<br />

Unternehmen?“<br />

Damit beweist man Weitsicht und man<br />

schaut bereits, welche <strong>beruf</strong>lichen<br />

Chancen sich nach einer möglichen<br />

Aus<strong>bildung</strong> im Unternehmen<br />

eröffnen können.<br />

„Wie för<strong>der</strong>n Sie die Stärken<br />

Ihrer Mitarbeiter?“<br />

Diese Frage vermittelt nicht nur Interesse<br />

am Unternehmen und an einem<br />

Job. Sie zeigt auch, dass man sich weiterentwickeln<br />

möchte.<br />

In Kontakt bleiben<br />

Damit man bei <strong>der</strong> Firma in Erinnerung<br />

bleibt, muss man sich merken,<br />

mit wem man gesprochen hat und diese<br />

dann erneut kontaktieren. Dabei<br />

kann man ruhig noch einmal die Vorzüge<br />

des guten Gesprächs hervorheben,<br />

das einen guten Eindruck hinterlassen<br />

hat. Damit steigert man die<br />

Chancen deutlich. Um immer „up to<br />

date“ zu bleiben, was beim Wunscharbeitgeber<br />

gerade so los ist, lohnt es<br />

sich, diesem bei Social Media zu folgen.<br />

Bewerben – aber wie?<br />

Hat man den richtigen Arbeitgeber<br />

und den Traumjob entdeckt muss man<br />

sich bewerben. Sollte man heute Bewerbungsunterlagen<br />

noch klassisch<br />

in Papierform o<strong>der</strong> ganz mo<strong>der</strong>n digitalisiert<br />

abgeben? Lei<strong>der</strong> gibt es da<br />

keine klare Antwort.<br />

Die Mehrheit <strong>der</strong> Arbeitgeber bevorzugt<br />

mit rund 70 Prozent zwar eine<br />

digitale Bewerbung, prinzipiell sollte<br />

man sich aber immer die Anfor<strong>der</strong>ungen<br />

<strong>der</strong> jeweiligen Stelle anschauen<br />

und den gewünschten Bewerbungsweg<br />

wählen. Wie man es auf <strong>der</strong> Messe<br />

macht, ist die persönliche Entscheidung.<br />

Digital auf dem iPad o<strong>der</strong> ausgedruckte<br />

Unterlagen: Hauptsache<br />

die Materialien sind gut strukturiert<br />

und sortiert.

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