Ganzheitliches Life Cycle Management - Volkswagen AutoUni

Lebenszyklusorientiertes Management
Einordnung des Managements
� Systemorientiertes Management oder Management von Systemen umfasst das Gestalten,
lenken und Entwickeln von Systemen (Horizontale Dimensionen):
� Gestaltung ist die Schaffung der Institution als Objekt, das gedankliche Entwerfen als Modell und die
Konzipierung als handlungsfähige Einheit. Unter Einbeziehung des Planungshorizonts, sind die
mittel- und langfristigen Aufgaben des taktischen und strategischen Managements der Gestaltung
zuzuordnen.
� Lenkung bewirkt in dem durch die Gestaltung festgelegten Verhaltensfeld die Auswahl und
Verwirklichung bestimmter Verhaltensweisen. Die kurzfristigen Entscheidungen des operativen
Managements sind dagegen der Lenkung zuzuordnen.
� Entwicklung umfasst die Weiterentwicklung des komplexen sozialen Systems über die Zeit, die durch
das normative, strategische und operative Management beeinflusst wird.
� Management ist daher zunächst eine konzeptionelle-gestalterische Aufgabe von Führungskräften.
Die Aufgaben umfassen das Entwerfen und Festlegen von Ordnungsmustern.
� „Veränderte Denkweisen im Umgang mit komplexen, dynamischen Systemen ergeben für die
Unternehmensführung eine beträchtliche Verlagerung von der Lenkung und Gestaltung auf die
Entwicklung von Systemen.“ (Bleicher)
4. Juli 2011 | C. Herrmann | Ganzheitliches Life Cycle Management | Seite 18
Quelle: Herrmann, C. (2010)
Institut für Werkzeugmaschinen
und Fertigungstechnik